当前位置:语文迷>实用文写作>工作计划> 教学工作计划

教学工作计划

时间:2020-11-27 19:58:47 工作计划 我要投稿

【实用】教学工作计划汇编七篇

  时间是箭,去来迅疾,我们又将迎来新的挑战,先做一份工作计划,开个好头吧。写工作计划需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的教学工作计划7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【实用】教学工作计划汇编七篇

教学工作计划 篇1

  指导思想

  根据教研室20xx年工作要点和学校整体工作思路,紧紧围绕 “课改、质量、创新、提升”开展工作,突出教学教研的系统性、实效性和前瞻性,以创人民满意教育活动、以育人为根本,以打造“高效课堂”为中心,以“推进课程均衡发展”为重点,以课题研究为重心,以着力转变教学方式、提高学习能力为突破点,以各类教学教研活动为抓手,以常态课堂教学研究为载体,大力开展校本教研,努力做到教师培训“做实”, 常规管理“求严”,教研活动“有新突破”,课题研究 “有新进展”,努力开创学校教育教学工作新局面。 工作思路

  开展教学工作的总体思路是:围绕一个中心,增强两个意识,严格三个管理,实现四个提升。

  围绕一个中心,即打造“高效课堂”,创人民满意教育活动;增强两个意识,即增强管理意识和质量意识;严格三个管理:即加强领导班子自身和教师队伍管理、加强教育教学过程管理、加强学生常规管理;实现四个提升:即提升教育管理水平、提升教师队伍素质、提升学生素质、提升学校形象。

  具体工作

  一、做实校本培训,促进教师专业发展

  加强教师队伍建设,建立和完善教学、科研、培训“三位一体”的教师队伍建设机制。以课程和教学改革为核心,加强教师教育理论培训和业务培训,努力把我校教师培养成“理念先进、教育教学方法先进”的高水平的“才情”教师队伍。

  1、做实教师岗位培训。借助“国培”、“继续教育”、“说课评课、教学展示、案例设计、才艺表演、论文评比”等平台,引导教师学习本体知识和教学知识,力求教师的素质得到进一步提升,逐步形成一支安教、乐教、善教的教师队伍。继续组织学习20xx版课程标准(知道课标有哪些变化,为什么要变,对教学实践有什么指导意义)和改编后教材的内容(知道教什么),并相应的开展一些研讨、交流活动;注重教师基本功(三笔字、简笔画、普通话)、电子白板、网络应用等培训,突出教师急需的理论、业务技能的培训,讲求实用和实效。开展教师读书沙龙、学习论坛、心得交流等活动,努力构建学习型的教师群体。

  2、做实青年教师培训。分三步走:①进行人生规划,制定专业发展计划。②加强自身学习,特别是现代教育教学理论知识的学习。③定期比赛展示,举办青年教师优质课比赛、青年教师业务能力测试、青年教师案例评比等活动,力争让青年教师“一年入门、二年合格、三年优秀”。 3、做实骨干教师培训。通过请进来、走出去、专题培训、网络交流等多种形式,不断加强对各级骨干教师的培训,不断提升骨干教师的专业化水平,带动辐射全体教师业务能力的提升。以“一师一优课、一课一名师”活动为抓手,着力打造学科精英团队,充分发挥名师的“磁场”作用,通过开展“名师观摩课”等活动,不断改进课堂教学,构建教学模式,努力提升教师驾驭新课堂教学的能力。继续通过“青蓝工程、同伴互助”等活动形式,进一步完善师带徒、老带新、名师带团队、教研组长带学科的群体优势,为教师搭建“拜名师、学名师、做名师”的活动平台,加大“帮扶对子”的考核与评价,每学期骨干教师和青年教师相互听课不少于10节,通过开展被扶教师汇报展示活动,培养被扶教师迅速成长,塑造一批教育教学的领军人物,不断壮大优秀教师群体。

  4、做实创造性使用教材。积极落实好“认真钻研教材,正确理解、把握教材内容,创造性使用教材”和进一步理清“教什么”的问题。学校将积极组织教师有计划参与教材教法培训,搞清楚所教学科的总目标、学段目标、单元目标、课时目标;搞清楚教材的编排体系和编排意图,知识间的纵向联系和横向联系,把握知识的重难点,重点解决教什么的问题。使教师深刻认识到我们的学习是真正要夯实业务基础,把自己所教学科的知识体系搞清楚。各教研组定人、定时间、定内容做好集体备课活动。如语文可进行全册教材分析、单元教材分析、课时教材分析、作文教材分析、口语交际分析、语文园地分析、课后作业分析等。同时,为了激发教师钻研教材、吃透教材的积极性,进一步构建教师学科知识体系,在语文、数学和英语学科教师教师中开展学科试卷编辑活动。

  二、注重管理规范 关注细节 夯实基础

  5、切实加强课程管理。严格执行课程法规,开齐、开足、上好国家规定的各类课程,严格按课表上课,杜绝私自调课、调换值班。尤其要重视非考查学科和实践类课程的日常教学和管理,促进学生全面发展。认真落实中宁九小教师“教学六认真”细则,注重对教学“六认真”( 认真备课。认真上课。认真设计、组织课堂训练和批改作业。认真辅导。认真组织复习和测试。认真总结)的过程性督导。在工作的针对性和细致度上下功夫,扎实有效地把教学常规的各项要求落到实处,切实减轻学生过重的负担,促进教学工作的精

  细化、科学化和规范化。如常规教学检查采取分管领导不定时抽查,教研组长两周常规查,主抓领导月月查,并对检查结果在全体教师例会上进行反馈。学校不仅要把对教师的教学常规管理和落实作为保证教学工作高效有序运行的大事来抓,还要把学生学习的常规作为一个重大的教学课题来研究。目前,不少学生还没有真正形成良好的学习习惯,我们必须正视学生学习过程中面上存在的问题,持之以恒,点滴做起,狠抓学生的学习习惯。

  6、切实加强课堂教学管理

  教学质量的提高,关键是课堂教学质量的提高。教师要根据各年级、各学科学生的基础和不同特点,制定教学目标,使“向40分钟要质量”的口号真正落实到每一堂课,充分发挥课堂的主渠道作用。

  第一,创新备课形式,为教师减负增效。教龄5年、校龄2年以上者可以直接将教学设计简要地批注于教案书上,批注的内容包括:教学目标、教学重难点、主要过程、重要环节的处理等,允许对“教案”进行二次修改,完成学校打印的二次教学设计表格。教龄5年、校龄2年以下者(含新调岗教师)不仅要写详案,更要注重课后反思。每位教师要把功夫下在课前。教师上一堂课并不难,上一堂有质量的课就不容易,经常上高质量的课就更不易,其功夫应该下在课前。教师要认真钻研教材,仔细备课,掌握课标。学校将加大对集体备课的过程督查,坚持提前一周备好所要上的课,坚决杜绝无教案上课或课后补教案的发生。

  第二,把力量放在课内。教师每堂课尽可能做到优质高效,必须遵守几点原则:

  (1)必须明确本堂课教学目标;

  (2)必须让学生积极参与教学活动;

  (3)必须当堂检查、反馈和巩固。

  学校对课堂教学质量的管理办法是:

  (1)落实领导班子推门听课制度,形成惯例,每学期开学的第一周和第二周及期末考试前的两周,均为学校领导班子听课周。要求做到:听后要评好,评中有指导,评后有反思,思后要改进,改后要跟踪,定期对听课情况进行汇总分析通报。

  (2)要求每位教师完成“六个一”教学任务:即有一套在狠抓任教学科质量时“科学合理、卓有成效”的工作方法;有一种完成工作任务时“锲而不舍、干净利索”的敬业习惯;有一叠“卷面整洁、评改规范、训练量合理”的学生作业本;有一本“格式规范、富有创意,认真反思”的备课本;有一种“秩序井然、活泼生动”的课堂环境;有一个“家长信任、学生敬重、同事欢迎”的好口碑。

  (3)大力提高家常课的教学质量。同

  时每学期都要精心组织一次各学科老师全员参加的优质课评比,对全校每个老师的课堂进行一次大检阅,促使老师们不断提高自己的课堂教学水平。

  (4)努力探索符合学生发展规律的课堂模式,在“有兴趣、重实效、轻负担、高质量”12字方针的指引下,打造高效课堂。如在3—6年级尝试“先学后教”课堂教学模式。

  (5)控制学生集中在校学习时间,改革作业模式,控制作业量(从周一到周四,杜绝学生完成整张试卷),保证学生充足的睡眠时间。

  (6)打造年级教学共同体。学校实行捆绑式考核,譬如,一个年级,只有在整体优秀的情况下,才可以评出突出的个人。我们的教学成果奖励制度也体现了这一理念,如果该年级团队综合成绩优异,则每个成员均享受基础奖金。反之,即使年级第一,奖金也要减半。避免了保守,各自为政的现象,实现共同进步,从而形成一个坚不可摧的年级组学科教学共同体,实现教学质量整体提高。

  第三,认真落实不让一个孩子掉队的办学理念,通过推进提升班级合格率行动,加大对学困生的研究和指导力度,全力提高班级的合格率。在教学过程中,要求全体学生完全掌握所学的知识是不现实的,总会有那么几个学生在学习上有困难跟不上其他同学。教师决不放弃每一位学生,不仅要帮助学生解决学习上的疑难问题,而且更要帮助学生解决思想问题。建议采取如下措施:(1)建立后进生成长档案;(2)任课教师必须对任课班中的后进学生做到心中有底,教学时要分层次教学;(3)教师须利用课余时间对后进学生进行个别辅导;(4)经常与后进学生谈心,鼓励他们克服心理障碍,只要他们有所进步,就给予肯定和鼓励。

  第四,精选课堂教学例题、习题、作业题。我们要求教师对课堂教学的例题、习题和学生作业题做到精选精改,注重效率。倡导教师以年级组分工合作自编适合学情的练习题。

  第五,加强过程管理。对教师的教学工作除了平时的常规检查,推门听课外,加强对个别教师不安心教学的管理。采取分阶段、有重点、有针对性地转变其思想,提高其业务能力。方法为:一听(听课堂教学);二看(看备课、作业批改、听评课笔记、业务学习笔记);三问(开学生座谈会、问卷调查,了解教师的教学情况);四结(在上述调查基础上,指导其总结成功的教学经验,以发扬光大;指出其在教学中存在的问题,并提出改进措施和意见)。全面解决“教”和“学”之间存在的实际问题,保证学校教学活动有秩序、高质量地正常开展,有培养全体教师严谨、认真、一丝不苟的教学作风,加强课堂教学管理。

  7、严格监控教学质量。积极探究、制定新形势下教学质量测查的途径和方法。每学期五、六年级都要及早举行学情分析会,确保在教育体育局期末质量跟踪测评中取得优异的成绩。

  三、彰显教研特色 聚焦问题 有效突破

  8、常规教研要有新突破。学校要以创建高效课堂为主题,进一步加强教研组阵地建设,智慧教研。倡导把教研组创建成一个充满民主气氛、洋溢自主精神和体现务实作风的学习型组织和实践共同体。着力构建民主、合作、竞争、和谐的教研组文化。要进一步规范和落实学校教研组集体备课制度,加强教师之间的对话,互动和合作。在教师之间形成一种浓厚的教研氛围。每次教研活动,做到三定五有:定时间、定内容、定研究主题;有活动计划,有活动记录,有活动原始资料积累,有效果,有教研组活动总结。教研组长在每学期开学后一周内即拟订出详细的教研活动计划,并带领组内教师扎实认真地开展教研活动,做好活动记录和资料收集整理工作(教研组长要提前一周告知本组教师下周教研活动的主题,教师有目的的收集资料,提前准备)。组员在教研组内要有明确分工,形成工作合力。通过备课梳理知识点,明确重点难点,通过同伴互助和专业引领,促使执教教师反思,改进教案,使其教学质量螺旋上升,达到教师专业成长、学校教学质量提高的双赢效果。

  9、教研方式上要有新突破。进一步加强有效教研方式探索,多维教研。本年,我校将加强教研创新,提升教学研究水平,在研讨中以问题为纽带,以案例为载体,以常态课堂教学情景为资源,以理论为支撑,积极开展多种渠道、多种形式的教研活动。做到“四化”:

  (1)教研行为自主化。学校把每周三(周四)定为“教研日”,教研活动中要求做到“三个有”,即有主题、有中心发言人、有活动记录。要求教师积极主动地参与教研活动,主动与同事交流教学中的成功与失败。使广大教师由“被动学习”变为“主动学习”,由“被动研究”变为“主动研究”,形成浓厚的教研氛围。

  (2)教研主题专题化。开展教研活动时,教师要定好计划、确立研究主题,做到“两个结合”。一与课堂中的实际问题相结合。二与校本培训相结合。

  (3)教研内容系列化。学校将以“多媒体优质课评比”、同课异构等形式开展教研汇报课、课题研讨课的系列活动,切实提高研讨实效。

  (4)教研形式多样化。教研活动要由单一的上课研讨到集说课、上课、评课和课例撰写为一体的“复合型”研讨;由一位教师上课,其他教师观课议课活动;由学科教学研讨到学科专业

教学工作计划 篇2

  一、指导思想

  结合区早教工作计划,根据《幼儿园工作规程》和《学前教育课程指南》精神,围绕本园家教计划要求和任务,利用本园优质师资建立早教指导队伍,对幼儿园所辖社区内的0-3岁婴幼儿家长普及科学和科学育儿方法,提高家长的受指导率。希望通过实践与探索,广泛宣传科学知识和教育子女的科学方法,进一步提高家长的科学教子水平和能力,同时,在实践的过程中提高我园教师指导社区家长、婴幼儿的能力。

  二、工作目标

  1、增强社区联系做好调查摸底工作,建立0~3岁幼儿的数据库,并协作做好社区内0-3岁早期教养指导工作。

  2、优化早教活动的组织形式。以早教指导站为依托,开展形式多样的早教指导活动,转变社区内婴幼儿家长的育儿理念,提升家庭科学育儿的水平。

  3、重视早教师资力量的培训与能力的提高。组织教师积极参加各类培训,学习先进的早教理念和经验,使我园早教的师资培训更加深入。

  4、做好本学期三次早教活动的筹备、设计、组织,做好活动前的联络和宣传工作。发挥幼儿园教育资源优势,积累早教指导的课程,进一步提升指导站的专业服务水平,为幼儿园可持续发展打下基础。

  三、具体工作和措施:

  (一)全面提高教师活动的指导能力

  1、继续深入学习《上海市教养方案》。

  2、注重园本培训,充分发挥本园优秀指导员及育婴师的作用,全面提升我园早教指导员素养。

  3、每次活动前做好场地、方案的检查与落实。提升工作的责任感,把工作做到细、做到位、做扎实。

  (二)丰富活动的组织形式,有效提高社区家长们的教养水平。

  1、用科学理念指导亲子教育活动。

  深入有效地开展早教推广及服务活动,继续开设以下几个方面的服务项目:亲子课、早教咨询、亲子游戏、家长讲座、健康检查,以及“育儿周周看”公益项目的推广。

  2、继续做好每个年龄阶段的亲子游戏。

  采取不同的形式和游戏方法,调动家长参与亲子活动的积极性共同分享亲子活动经验。

  (三)发挥幼儿园教育资源优势,重视早教活动的实效性,为幼儿可持续发展打下基础。

  1、利用每位教师各自的优势,明确教养理念、教养内容与要求、组织与实施,以便于理论指导实践,更好地开展早教工作。

  2、加强与外界资源的联系,充分发挥富有经验的指导教师资源优势,促进早教的推广与深化。

  3、利用多种渠道和途径听取家长的建议和意见,并做出适当的调整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科学化、合理化,以适合家长的需要。

  4、加强早教的课程安排,创设有特色的课程,形成自己的特色课程,使活动更好地指导家长的教育。

  四、早教工作安排

  二、三月:

  1、学习区早教计划,并制定本园早教工作计划。

  2、做好初级、中级育婴师以及教师指导上岗证的摸底工作和早教师资队伍情况统计工作。

  3、召开早教指导组会议,确定早教组成员,明确工作职责。

  四月:

  1、做好4月份早教指导月的宣传工作,具体活动日期为4月12日、4月19日、4月26日。

  2、召开早教工作人员会议,总结反馈早教开放活动的情况。

  五月:

  1、学习《上海市婴幼儿教养方案》及亲子游戏的学习。

  六月:

  1、完成年度的受教育率的统计。

  2、各类资料收集、归档。文章来

教学工作计划 篇3

  一直以来,我校都开办了各科兴趣班,而我们电脑兴趣班重在培养学生对计算机的兴趣、爱好以及提高学生的学习热情,丰富学生的课余生活,为爱好计算机的同学提供一个良好的学习的平台。现就本学期兴趣班教学安排如下:

  一、指导思想:

  1、让学生初步掌握Flash的基础知识,巩固Windows的基本操作;

  2、让学生进一步了解计算机的广泛用途,并从小树立学科学、爱科学、用科学的方法处理信息的意识。

  3、从小培养使用计算机的良好习惯,掌握正确的操作方法。

  4、培养学生处理信息的能力,提高学生的逻辑思维能力和创新思维及创新能力,进行创新实践。

  二、教学重点及难点:

  (一)教学内容:

  初步接触Flash,掌握Flash的基本原理,并能用Flash制作简单动画。

  (二)教学(训练)要求:

  使学生初步了解、掌握用Flash制作简单动画基础知识,并能针对相关的练习进行上机操作,进而以点带面能运用所学的知识处理日常生活中的一些事务,做到学以致用。

  (三)教学重点、难点:

  1、基础知识的掌握。

  2、各种基本概念、操作的掌握。

  3、实践训练、操作的有机、灵活运用。

  三、教法设想和措施:

  1、设想:

  以“Flash制作基础知识”为学习重点,利用丰富多彩的动画以提高学生的学习兴趣。

  2、措施:

  A、以学生上机操作为主,教师讲解为辅;

  B、注重解决学生学习过程中遇到的典型问题,并能举一反三;

  C、尽量加大学生上机操作力度,做到熟练地掌握所学的知识;

  D、注重学生主体作用的发挥及自学能力、创新能力的培养;

  E、有意识地注重学生之间的互帮互助,培养学生的合作精神。

  四、参加人员

  六年级中语、数、外学习成绩较优异并且喜欢计算机的同学

  五、活动时间

  周一至周四中午16:20——17:00

  六、活动地点

  新教学楼二楼电脑房

教学工作计划 篇4

  为进一步做好我院的科教工作,提高医务人员的技术水平,使全院医务人员树立终身教育的理念,确保我院20xx年度科教科工作各项目标顺利完成,特制定本计划:

  1、完成全院专业技术人员的学分审核工作。按市卫生局要求,完善继续医学教育工作,严格审核每位技术人员的学分,力求学分达标。保证验证合格率100%。

  2、争取更多的申报省级和市级继续医学教育项目,以推进学科的发展。申报项目符合四新三性,学科覆盖率达到百分之三十以上。

  3、医务人员的岗位培训及业务学习。新的一年在全院进行岗位培训。各科要有年度学习计划、采取定期考试办法,对各科学习效果进行考核评价,每季度一次。进一步加强医务人员必须掌握的共性知识培训,包括相关法律法规知识、医疗事故处理条例、采取集中培训的办法,聘请法律工作者、院内专家、科室主任及高年资医师讲课,计划每月一次。

  4、开展四新学习。鼓励我院医务人员外出学习新理论、新知识、新技术、新方法。 20xx年我院将争取安排更多的`医疗、护理专业人员到省、市级医疗机构进修学习,提高我院技术人员的专业知识水平。同时在外出参加学术会议中将投入更多的

  经费,让职工有机会外出交流、学习,力求参会人员能发表相关论文在大会上发言。

  5、做好我院住院医师培训工作。组织好各项考核工作,并为符合条件医生申报合格证。

  6、加强对基层医院的培训和联系,根据基层医院的需要和县卫生局的安排,对乡村卫生技术人员进行不定期学术讲座和培训,无条件的接受进修人员,为基层医院培训医学人才。

  7、积极配合医务科、护理部加强医护人员培训管理,积极开展三基三严训练,每年开展基本技能操作考核一次,基础理论考试两次,并计入技术档案。

  8、注重医学重点人才的培训和引进,重点人才培养对象应具有良好的职业道德和事业心,40岁以下具有本科学历和中级以上职称的业务骨干。建议以优惠政策引进研究生和有一技之长的专业人才。

  我院在新的一年里开展多种形式继续医学教育,采取请进来、走出去、科内讲座、全院培训等学习方法,从而提高我院医疗技术水平和医疗服务能力。完成有关部门交办的其他各项工作任务。

教学工作计划 篇5

  一、校本课程开发框架:

  (一)领导小组:

  1、组 长:xx。

  2、副组长:xx。

  (二)工作小组:音体美教师及所有语文教师。

  二、制定校本课程计划:

  1、学校校本课程工作计划:

  本学年度,我校的校本课程继续实行必修课程和选修课程“两线并行”的方案,沿用学校主编的国学诵读教材和创编的“三字经”国学操作为国学教育的基本素材,另外,各年级整合了适合自己学生学习的国学诵读电子版本,根据学校“一切为了学生发展、为了一切学生发展、为了发展一切学生”的育人目标,充分利用学校及教师的资源,认真做好校本课程开发的研究与实验。

  其中,必修课程是以“诵读国学经典,提高学生素养”为主题的主导性校本课程《国学经典读本》(暑假期间学校又一次组织特色创建团队在原先国学读本的基础上,在内容和课时上作了更为将精细的编排,内容的编排更易让学生学有所获,课时则由原来的每学期26课分解成每学年26课时以便让学生能更好的理解和运用国学);选修课程,学校结合国学教育主题共开设音乐、体育、美术、信息技术等共 4大类,有田径、健美操、硬笔书法、软笔书法、剪纸、儿童画、 舞蹈、合唱、电子琴、古筝、二胡等共 11 门课程。

  课时安排:必修课程-----诵读课每周两课时,分别为每周一和周三下午第三节课;选修课程-----校队活动课每周两课时,分别为每周二和周四下午第三节课。

  2、各年级校本课程工作计划

  开学初前两周,各年级要根据本年级校本课程的具体要求制定科学合理的 工作计划。各年级校本课程教师要严格遵循教学计划实施教学。

  三、校本课程教学常规管理:

  校本课程的常规管理由教导处负责,主要负则排课。教师的教案检查、教师上课情况的检查、均衡学生选修科目和班级的选择,监督学生上课的情况由王校长负责。

  对学生上课的管理,由班主任负责,由教导处负责检查学生的上课情况。要求教导处的常规管理方法讲究科学,工作要细致入微,确保校本课的正常运作。

  校本课程在讲授的内容上执行校本教材,在讲授方法上不同于国家课程,要注重学法指导,强调学生思维的开启,强调知识的拓宽,课堂气氛要轻松愉快,教学方法要不拘一格。

  四、校本课程的评价:

  校本课程评价应遵循人文性原则、实践性原则、整体性原则、差异性原则、创新性原则等五项原则。人文性原则要求把学生情感、态度、价值观形成摆在课程评价首要位置。实践性原则要求注重对学生基本技能和实践能力的评价。整体性原则要求课程评价面向全体学生,并对学生新六艺综合素质进行评价。差异性原则要求课程评价关注学生的个性差异,关注学生个性优势发展。创新性原则要求课程评价关注学生创新意识的养成。上述五项评价原则,也是我校校本课程的教育原则。

  校本课程评价的性质属于考查,主要包括行为评价、作业评价和绩效评价三个方面。行为评价主要考查学生的日常言行表现、对课程的学习态度和兴趣等方面情况。作业评价主要考查学生平时练习、习作达到的程度。绩效评价主要考查学生参加各类实践活动及相关评比、竞赛、考级活动中的表现。考查方式以定性评价为主,以日常行为表现和实作技能考查为主。

  总之,在校本课程开发过程中,学生的个性发展是目标,教师的专业发展是条件,学校的特色形成是结果。我校虽然在校本课程开发上扎实地开展工作,但与先进学校相比,还有一定的距离。我们会不断努力,充分发挥教师的主体性和创造性,加强校本课程的开发和研讨,不断提升我校校本课程的水平,使校本课程真正能成为童话中的点金术,为学生的终身发展服务。

教学工作计划 篇6

  ▼活动目标:

  1、品尝并比较水果、干果的不同,并了解它们的主要特征;

  2、能对水果与干果进行分类。

  ▼活动准备:

  1、实物:桔子;栗子;花生;苹果等干果、水果若干。

  2、事先教幼儿认识干果、水果。

  ▼活动过程:

  一、出示小西红柿和花生,让幼儿比较有什么不同

  1、谈话引入:今天老师给小朋友带来了一些东西,你们看这是什么?(小西红柿、花生)哦,对了,那你们还知道他们有什么不一样吗?

  2让幼儿观察对比,说说他们有什么不一样。

  3、让幼儿品尝,说说他们有什么异同。

  4、小结:其实啊,水果和干果都能吃,它们都是植物的果实。

  二、启发幼儿说一说还知道哪些干果和水果

  提问:那小朋友们,你们还知道哪一些水果和干果呢?(苹果、香蕉、西瓜等等)哇,小朋友真厉害,那你们还知道那么多水果和干果。三、幼儿给水果和干果进行分类。

  1、在分的时候要轻轻拿东西,轻轻放。

  2、不能抢,不要很大声说话。

  四、小结

  师:小朋友们分的非常好,熊妈妈想请小朋友拿着这些果实去参加他的生日宴会,放生日歌。

  ▼ 研讨记录:

  优点:

  1、活动目标的预设很符合小班幼儿的年龄水平。

  2、活动材料取材于生活,能让每位幼儿都有操作机会。

  3、教师的教态亲切、自然、幼儿兴致高。

  4、以“熊妈妈开生日会”形式,游戏性强,符合小班幼儿年龄特征。

  不足和建议:

  1、可将巩固对水果、干果的认识纳入活动目的。

  2、建议教师的语言精练,准确点。

  3、根据小班幼儿喜欢扎堆的年龄特点,建议教师不要分组操作。

  4、老师在幼儿操作前应提清楚要求,所提要求应具体、详细、可操作性。

  美林中心幼儿园 “优质课”教案

  小小班计算活动:小猫钓鱼

  执教者:黄志萍 20xx年11月26日

  听 课 记 录

  ▼活动目标:

  1.巩固认识红色和绿色,能从红、绿两种不同颜色的角度对物体进行分类。

  2.体验共同游戏的快乐并乐意在音乐中表现出来。

  ▼活动准备:

  红、绿颜色标记的鱼缸2只, 钓鱼工具人手一套 、4个剩有点水的小桶,鱼若干(红、绿 2种)钓鱼池的场景布置,音乐,猫妈妈头饰一个、小猫头饰每人1个等。

  ▼活动过程:

  一、创设情境,扮演角色。

  师扮演猫妈妈带领幼儿听音乐做日常生活模仿动作引入主题。

  二、游戏操作。

  1、幼儿边听音乐边钓鱼

  领幼儿到鱼池的场景布置,让幼儿自由钓鱼。钓到的鱼放在小桶里,等鱼池里没有鱼了让幼儿回到座位上坐好。

  2、引导幼儿观察比较小鱼的不同。

  请个别幼儿上前说说它们哪里不一样(颜色不一样)它们都有些什么颜色?( 红、绿、)

  3、幼儿对小鱼进行分类。

  师:妈妈要来考考宝宝。妈妈要请宝宝把小鱼按照它们身上的颜色,把它们送到一样颜色的鱼缸里。

  (1)师示范:

  (2)幼儿操作活动

  那就请宝宝轻轻地把小鱼送到鱼缸里,要有秩序,一个一个放,千万不要把他们送错了。请你们看看找对了吗?

  (3)师对幼儿的操作结果进行检验并小结。

  三、活动自然结束。

  ▼ 研讨记录:

  优点:

  1、目标的定位准确,符合小小班幼儿的年龄水平。

  2、材料准备充分,创设游戏情景,能充分调动幼儿的积极性。

  3、①引入的形式很好,师与幼儿相处十分融洽。

  ②能让幼儿有充分动手操作的机会。

  ③游戏性强,积极性高,十分投入。

  不足和建议:

  1、建议老师坐在低的椅子上。

  2、建议老师上课时放慢语速。

  3、幼儿操作前应先提清楚要求。

  4、建议在日常教学中培养幼儿的常规,如对玩具的取放。

  5、老师提供的脸盆建议换成大的,避免造成幼儿拥挤。

教学工作计划 篇7

  工作宗旨:抓规范,护航课堂;抓落实,保障质量.

  一,抓好作业的落实

  (一)要求到位

  让各年级各学科的老师明确,批阅哪些作业,哪些作业需要必须全批全改,哪些作业批阅的次数和份数达到什么比例,如何评价等都明确的告诉大家,让大家知道学校的具体要求.

  具体要求:

  1.语文,数学,物理,化学四学科,要求全批"质量监测";英语学科要求全批"课程练习";语文学科要求每两周批阅一次学生作文.其它学科要求批阅"课程练习".

  2.批阅后要加注批阅日期,符合学生实际的评价,每次作业都要有.

  3.批阅后的作业必须全改.

  (二)跟进检查

  4.每三个星期进行一次全面的作业检查.教研处主任牵头,全体教研处成员和各年级主组成工作小组进行检查,每次一汇总.

  5.每两个星期针对作业情况进行一次学生问卷调查或学生代表座谈.

  (三)落实考核

  6.根据检查的结果做到三个及时:及时记录,及时反馈,及时考核.在最短的时间内跟教师本人见面,责令限期改正.

  7.及时把对学生调查后的结果反馈给有关教师.

  二,抓好课堂"三姿"规范

  把课堂三姿规范,作为提高教学质量的,实现高效教学的重要手段之一.具体运作方式为:

  (一) 利用教师会和学生会,课堂上学生的坐姿,读姿,写姿等要求向教师,学生讲清楚,要讲明意义.这是开学第一周的第一件事.

  (二)这项工作的落实安排教研处人员轮流值日,抽调各班责任心强的学生,利用体育课,活动课,音乐课或美术课等时间协助完成.将两项检查结果汇总进行任课教师和班主任的考核.

  (三)基本要求:

  1. 教师.在制度中加入此项要求,每位教师必须严格落实和执行学校的要求,每节课每位教师必须严格要求学生.对于个别学生,借助于"三级管理"来落实.下大力气,利用一个学期的时间要将全体任课教师至少检查两遍.

  2.学生.坐姿:听课时两上臂重合在课桌上,不准有趴在课桌上听课情况,课堂上更不允许有睡觉现象;读姿:身体坐直,双手端好教材,结构和谐,读书声音宏亮;写姿:正确的握笔姿势,坐直,保持眼与材料的一尺左右距离.每位教师保护好学生的用眼卫生,作为重要的考核指标;站姿:回答问题要起立,站直,站立的位置是椅子的右侧.

  三,抓好课前的规范

  在要求教师准时候课的基础上,要求学生每节课准时到班,不迟到.本项工作以抽查为主,教研处人员和学生相结合检查记录,每周一公示.

  四,抓好两操一课一活动

  利用两操一课一活动,促进工作的规范化,利用规范促管理,利用管理,促质量.本学期在课间操,眼保健操,体育课和体育活动课初步达到管理的规范化.

  (一)课间操.

  1.课间操的结构.把课间操分成四块进行规划设计.第一部分5分钟休息;第二部分学生自行队列进行5分钟英语领读;第三部分为10分钟广播体操;第四部分为10分钟跑操.

  2.运作方法.

  (1)利用假期,每班选派男女学生各一名,由体育教师对这部分学生先进行新操集中训练,练熟后,开学第一周上岗协助体育老师训练其他学生的新操.两周之内,要求全校学生第一套新操全部学会.(如果有可能的话,利用农训机会就对学生进行新操训练)

  (2)严格设计把关课间操的各个流程,四个环节全部用音乐来控制,没有指令.抽调学生配合检查组进行课间操质量评价,周密安排学生配合教师进行教室检查,保证课间操的规范达到学校要求.每周一公示.

  (二)眼保健操

  安排上下午各一套眼保健操.第一次安排在第二节课后,第二次安排在下午第二节课后.实行学校教研处抽查,学生检查方式.每周进行公示.

  (三)体育课

  1.体育课要保证学生全勤,有病要请假,要有请假条.体育老师一定要把学生出勤最为一项重要工作来抓好,这也是规范管理的一项重要体现.

  2.体育课的内容就是课间操的新操训练和跑操的质量,其他活动全部停下来,杜绝一个球一节课,最为铁的纪律对教师进行要求.

  (四)在活动课中调剂课时,保证每四周一次校级团体体育活动.同时做好记录,累计资料.

  五,集体教研和课堂教学

  1.突出集体教研的有效性.在原先成功经验的基础上,突出集体教研这项工作,有效的手段只有一条,就是教研处不仅仅是点点人头查考勤,必须深入到教研组内部参与教研,指导教研,看效果.把集体教研和课堂教学结合起来,跟踪学科组的课堂,深入了解教研和课堂是不是一致的,教研的结果是不是落实到每节课中.

  2.实现课堂教学的高效性.实现课堂的高效,必须以课堂的规范为前提,所以给学生立下规矩再谈高效才会有效.我们的课堂现阶段还不能是开放的,还必须进行统一.一是实验中学的课堂必须使用导学案,特殊课型除外.二是实验中学的课堂必须是学生的课堂,每位教师必须培养出3—5名教师小助手,既突出了学生主体作用又减轻了教师的话语量又把培优落实在了课堂上,一举多得的事情可为.哪怕就让学生站在讲台上替我们读读题也是对学生的一种锻炼.

  3.发挥示范作用,统一课堂模式,把实验中学的教学思想落到实处

  鉴于上学期引领课的结果,出现了所谓"百家争鸣"的境况,这对于统一思想,形成教学特色有了难度.所以,本学期在进一步落实课堂教学模式问题上作如下安排:

  步骤一:确立金生,辛刚两位教师为落实学校课堂思想的第一梯队人选.由他们二位老师分别准备两节课,一节新课,另一节为习题课.课堂教学基本形式为以导学案为载体,以老师小助手为辅助的问题解决教学模式.时间安排在第三周周一,二,三,四的最后一节课,周五最后两节课把学校的课堂意图灌输给大家,让大家明确实验中学的课堂是什么样的,除此之外的课一律不予认可,采取极端的方式硬性要求大家统一思想,实现学校教学要求.这四节课,全体一线教师必须听课,班内学生由二线教师负责纪律管理.

  步骤二:发挥首席教师和中心教研组的作用,推进课堂模式.利用第三周一周的时间,由中心教研组组长牵头组织集体教研,主要任务为在学校统一的课堂教学思想指导下,制定推进方案,每位教师进行组内展示课备课.

  步骤三:第四周开始至其中,各中心组按计划进行组内展示,中层以上干部分组,深入课堂掌握情况进行验收.首席教师做为第一个做课人.

  步骤四:汇报展示.利用本学期下半段的时间,由各组首席教师首先展示,再由首席教师指派自己所带的徒弟进行第二轮次展示.学校对结果进行总结.本形式延续至下个学期甚至几个学期.

  几点要求或说明:

  (1)各学科中心教研组组长的职能就是组织,策划,实施学校课堂教学策略,把本组全体成员的课堂统一到学校教学思想这条路上来.另一项任务是负责个别教师的课堂管理的指导.

  (2)首席教师的作用是示范,带动全组教师提高课堂水平的技术员.不仅如此,还要在整体上水平的基础上,拿出自己徒弟的得意之作.这个徒弟的确立必须是青年教师.

  (3)备课组长的职能就是组织,指导备课组内教师备好每节课的导学案,实施学期教学计划的细活由备课组长带领组内教师来完成.

  (4)在步骤三和步骤四的展示阶段,把教师培训和业务学习贯穿其中,学校给题目,给资料,本学期各中心组要进行四次集体培训和学习活动.

  (5)教研处在听取各备课组本周工作计划后跟踪课堂听课与本落实学校课堂教学思想活动不矛盾.

  (6)建议实施各备课组周教学计划模式,每周五将每组的下一周的教学计划交学校.

  七,抓好辅助课

  1.按课程计划在七年级或者八年级开设写字课,美术活动课,音乐活动课,科技活动课以及体育类等诸多形式的辅助课,丰富学生的活动促进学生爱校爱学的精神情境,以此降低流失率,把学生注意力吸引到学习和活动中来.抓好物理,化学,生物实验工作,根据我校实验配备情况,将90%以上的演示实验变为学生实验,不能进行演示实验的要以学科组为单位报批教研处.教研处每两周检查一次实验课的实施情况.

  2.落实地方课程和校本课程.七八年级继续开设写字课和阅读课两科校本课程,七年级继续开设《学习智慧》,《心理健康》,八年级开设《生活科学》,《法制天地》各两门地方课程以及两个年级的劳动技术课,做好教学计划,备好课,全面提高学生综合能力.

  六,抓好学生综合素质评价

  利用学校学生评价系统,多指标,多纬度全面对学生进行评价.采取教师评价,学生小组评价,学生自评,学生家长评价等多种纬度全面对学生进行评价,并把评价结果利用网络展示给学生,促进学生的全面发展和综合素质的提高.

  八,开展好与王口镇中的结对帮扶活动和协作区活动

  做好与王口镇中的教学管理经验交流,课堂教学交流等活动.建立学校合作机制,发挥各自优势互促互进,严格按制定的方案落实工作.

  八,抓好毕业班工作

  别无他路,班主任教师严盯班级,教研处和老师一道守紧毕业班.我们如果没有更大的能力奉献给学生,可以奉献的就是汗水.

【【实用】教学工作计划汇编七篇】相关文章:

1.【实用】工作计划汇编七篇

2.【实用】工作计划模板汇编七篇

3.【实用】教学设计方案汇编七篇

4.【实用】学期工作计划模板汇编七篇

5.实用的教学计划模板汇编七篇

6.【推荐】初中教学教学工作计划汇编七篇

7.【实用】教学工作计划范文七篇

8.【精品】教学工作计划汇编七篇