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工作方案

时间:2020-10-20 22:19:38 工作方案 我要投稿

实用的工作方案合集9篇

  为了确保工作或事情有序地进行,就需要我们事先制定方案,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编收集整理的工作方案10篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

实用的工作方案合集9篇

工作方案 篇1

  一、检查对象、范围及内容

  (一)检查对象。全园区所属各镇、办事处及各部门。

  (二)检查范围。重大事项可以追溯至以前年度。

  (三)检查内容。各镇(办事处)及各部门财经纪律执行和财政资金使用情况等,主要包括以下内容:

  1.单位会计机构设置及财务人员从业资格证书取得情况。

  2.原始凭证的合法性、完整性合规性情况,原始凭证内容是否真实合乎逻辑等情况。

  3.“三公”经费明细项目科目使用情况,“三公经费开支的合规性。

  4.财务处理及时性情况。

  5.“收支两条线”规定执行情况。

  6.公务卡使用情况。

  7.有无擅自扩大开支范围,提高开支标准,乱发奖金、津贴补贴和实物情况。

  8.以前检查问题整改情况等。

  二、检查方法及工作安排

  (一)检查方法。检查采取各镇(办事处)及各部门(单位)自查,园区纪委、财政局牵头组织检查相结合的方式进行。检查过程中综合运用查阅资料、查看账簿、询问相关人员等检查方法。

  (二)工作安排。

  1.自查整改阶段。各镇(办事处)及各部门(单位)应当对照检查范围及内容进行深入自查,全面梳理内部管理、资金运行、监督检查等制度和各个关键环节,发现问题及时纠正整改。形成本部门自查报告。

  2.重点抽查阶段。园区纪委和园区财政局将组成检查组,根据自查情况对各单位进行重点检查,检查面不低于30%。重点关注自查整改不力、管理问题较多,问题性质严重的地方。主要对被查单位财务管理情况进行再次梳理,对自查发现问题的整改落实、处理情况进行核查。检查人员对被查单位财经纪律执行中存在的问题,在做好检查工作底稿的同时,向被查单位领导和财务人员讲清政策依据、违规情况,改进措施和办法等。同时,及时受理群众举报,对发现的问题按照有关规定给予严肃处理,并追究相关单位及责任人的责任。

  三、工作要求

  (一)高度重视,加强组织保障。各镇(办事处)、各部门(单位)要站在讲政治和检验中央八项、省委省政府十项和市委市政府十一项规定执行力的高度来对待此项工作,切实加强组织领导,精心筹划安排,将此项工作抓紧抓好,抓出成效,确保检查工作顺利开展。被检查单位要积极配合检查工作,及时提供有关资料,做好沟通协调,确保检查工作顺利完成。对抗拒、阻挠或采取阳奉阴违拖延检查工作的,将按规定向纪检监察部门通报。

  (二)对照标准,抓实检查内容。各镇(办事处)、各部门(单位)应以贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项和市委市政府十一项规定为切入点,实现全面覆盖,即凡有财政拨款的单位都要按照检查内容,对照统一的检查标准,逐一认真梳理,不留死角,扎实开展检查,确保检查工作不走过场。

  (三)规范程序,严格开展检查。检查工作必须以相关法规制度为准绳,规范程序,遵守纪律,做到客观、准确、公正,重大问题务求查深查透。对发现重大违纪违规问题和特殊事项,要立即上报。参加检查工作的人员要对检查结果签字并负责。

  (四)切实整改,严肃责任追究。对检查发现的问题,各镇(办事处)、各部门(单位)要坚持立查立改,规定时间,细化措施,切实抓好整改落实,对各类违规违纪问题,要予以严肃查处,追究相关人员责任。对检查不到位仍然存在管理漏洞,或发现问题隐瞒不报以及整改不彻底的单位,园区纪委将采取约谈、通报批评和视情节追究责任等措施予以严肃处理。

  (五)严肃纪律,廉洁开展检查。检查人员应严格执行检查纪律,不得接受被查单位宴请、礼品、礼金和有价证券等,不得参与被查单位组织的商务性娱乐活动,不得低价购买被查对象提供的商品。如有违反,将依法依纪从严追究责任。

工作方案 篇2

  为进一步提高全镇计划生育干部职工的责任意识,畅通信访渠道,切实解决群众来信来访反映的突出问题,维护信访人合法权益,现将头闸镇20xx年人口和计划生育信访工作安排如下:

  一、指导思想

  以党的会议精神为指导,以确保我镇计生信访工作进一步健全机制,完善制度,巩固提高信访工作水平。今年要努力实现计生信访工作“三无区”目标。以严格控制和减少群众越级集体上访为重点,以强化信访工作为保证,以加大信访案件督查督办力度,提高结案率为抓手,努力开创我镇计生信访工作新局面,为我镇进一步稳定低生育水平,构建和谐计生做出积极的贡献。

  二、主要任务

  (一)继续落实信访工作领导责任制和责任追究制,努力形成领导整体重视信访工作的新局面,要继续坚持党政一把手亲自抓、负总责的领导责任制,定期听取信访情况汇报,部署、检查指导信访工作开展,研究解决群众反映的热点难点问题。要健全信访工作领导小组,明确领导抓信访工作的责任,巩固各村支部书记一手抓,村妇女主任具体抓的工作格局,各负其责、齐抓共管的信访工作格局。要认真落实责任追究制度进一步落实好党政领导工作日接待群众来访制度。

  (二)认真解决群众信访反映的问题,在畅通和拓宽信访渠道上迈出新步伐 ,要进一步端正思想,转变观念,正确对待群众的信访活动,把群众信访作为重要的民情民意资源,积极拓宽和畅通信访渠道。要贴近群众,心系危困,情为民所系,利为民所谋,急群众之所急,想群众之所想,帮群众之所需,切实解决群众信访反映的问题。

  (三)进一步加强信访干部队伍建设,推动镇计生信访工作再上新台阶 ,面对新形势、新任务对信访工作者的政治素质、业务素质提出了更高的要求,因此我们要更加注意政治学习和业务学习,学习当前各项路线、方针、政策,进一步提高对信访工作的认识,尤其加强学习信访工作的法规制度,积极参加各类信访培训班,努力提高业务素质,提高处理各类信访问题的能力,内练素质,外塑形象,从受理一次次来信来访做起,从帮助群众办理一件件实事做起,以高度的政治责任感、与时俱进、创新方法、牢记宗旨、爱岗敬业、扎实工作、无私奉献,充分发挥了信访干部在交办、督促、查处、协调等方面的积极作用,在提供信息、调查研究、参与决策、化解矛盾等方面的参谋助手作用。

工作方案 篇3

  一、活动思想

  迎接20xx级新生工作是我院今年的一项重要工作,全院上下要牢固树立服务学生的思想,认真组织,周密部署,通力合作,以高度的责任感和饱满的工作热情,做好新生入学的各项准备工作和新生接待服务,为学生提供优质高效的服务。学生会 各有关部门务必认真、细致地做好此项工作,想学生所想,急学生所急,始终做到态度和蔼、热情友善、认真细致、安排周密、忙而不乱、井然有序,树立 我院 高效、简洁、亲切、文明的良好工作形象。

  二、 活动目的

  服务20xx级新生和家长,同时宣传我院,让他们了解我院以及我院开设专业的概况,在最短的时间内为他们办好入学手续,以及宿舍的入住。

  三、 活动对象

  艺术与设计学院全体20xx级新生及其家长。

  四、活动时间:

  20xx年9月11日(暂定)

  五、活动人员

  艺术与设计学院全体学生会成员及学生党员

  六、活动地点:

  桂林电子科技大学尧山校区 前坪广场

  七:活动值班安排表

  迎新总负责人:xxx (电话:xxxxx)

  9月11日 上午11点:全体负责扎营

  第一班:9月11日中午12点-下午6点

  组长:xxx (电话:xxxx) (以下红色字体为学生党员 ,绿色为前任学生会成员 )

  组员:xxxxxx

  第二班:9月11日晚上6点-12点

  组长:xxx (电话:xxxx)

  组员: xxxxx

  第三班:9月12日凌晨零点-早上8点

  组长:xxx (电话:xxxxx)

  组员:xxxxx

  第四班:9月12日早上8点-下午4点

  组长:洪煜 (电话:xxxx)

  组员: xxxxxx

  第五班:9月12日下午4点-晚上12点

  组长:xxx (电话xxxx)xxx (电话:xxxx)

  组员:xxxxxx

  第六班:9月13日凌晨零点-早上8点

  组长:xxx (电话:1xxxx)

  组员: xxxx

  第七班:9月13日早上8点-下午3点(电话:xxx)

  组长:洪煜 (电话:xxxx

  组员: xxxxx

  最后全体收拾场地,请点好所有物资并及时归还所借物品!

  八、 活动流程:

  1、由于新生及家长刚刚到校,对学校的环境还不是很熟悉。为了方便家长参观校园,我们将会印制大量的校园平面图,在开学当天向新生及家长发放。

  2、活动当天,当汽车到站时,值班成员应轮流帮助新生搬运行李,并把新生和家长领到我院大本营办理入学手续。有需要的话应负责将新生及其家长领到新生所在的宿舍楼,并向他们介绍学校和我院的概况。

  3、志愿者要认真负责的把每一位新生的接待工作落实到位。

  九、活动具体安排

  1、接待新生和家长

  2、答疑新生和家长基本问题

  3、核对身份证 通知书 联考证

  4、严格考证家庭条件

  5、发放体检表 验血单

  6、发放报道注册表 盖章

  7、发放相关手册

  8、发放告家长的一封信 地图

  9、签订安全责任书

  10、必要时送其回寝

  11、绿色通道办理(由xxx负责)

  12、学生会同学佩戴工作证,迎新工作证当天发放

  13、志愿者的招募(由总负责人通知学生党员志愿者)

  14、由胡璇玥制作学生会简介及事迹,社团部制作社团介绍材料(需提前完成)迎新当天印制发放

  15、助班及班主任值班时间待定

  十、 活动工作要求

  1、学生会成员着工作服,佩戴工作证。

  2、各部门及参加迎新工作的学生要以高度负责的态度,认真组织、精心准备,明确工作任务和要求,落实责任人,全力以赴做好迎新工作;

  3、全体工作人员必须按照我院统一要求的工作时间、工作纪律、工作程序认真开展工作,坚守岗位,紧密配合,按时按质按量完成各项工作;

  4、迎新工作要做到热情周到,责任到人、工作到位、勤俭节约,为学生和家长提供优质、和谐的服务;

  5、新生一律凭录取通知书和身份证报到,并交清相关费用,方可办理有关入学手续。

  十一、所需物品

  1、食堂桌子4张(xx)

  2、塑料椅20张(xxx)

  3、帐篷4顶(xxx

  4、饮水机一台(辛亮)

  5、课桌两张(xxx)

  6、其他必备工具(杯子 订书机 胶水 笔等)(xxx)

  7、展板(xxx)

  8、条幅(xxxxxx)

  9、迎接牌子(xxx

  10、院章(胡xxx负责)

  11、文件(xx负责)

  十二、活动预算

  迎新当天所需材料和文件的打印50元

  迎新时新生及其家长以及学生会成员、学生党员的饮用水50元、纸杯20元。

  迎新期间工作人员的工作餐500元

  订书机 胶水 笔共30元

  相信有了我们的服务,迎新生的工作会更加顺利!我们一定以最饱满的热情和最快捷的行动让新生及其家长和学院老师感到便捷。相信我们的行动会让学校,老师,学生及其家长满意的。

  特别提醒:

  体育部这块先暂由洪煜和茹雁专门盯着(考察结束再具体调整),争取和每个学生聊一下是否有特长。今年的校运会预计会在10月中旬举办(原来都是月底,但11月要校庆,预计会提前),所有我们的迎新结束后,立刻要投入运动员选拔、训练、院运会的工作中。

  艺术与设计学院团委学生会

工作方案 篇4

  经过上半年的努力,我们在经营治理上和市场营销上已经取得了一些成绩,为下半年的工作开好了头,打好了基础,但下半年的市场竞争将更加的激烈,我们只有更加努力地工作,才能保证公司的持续发展,才能完成总公司交给的任务。

  (一)提升干部员工的思想水平和综合素质。

  提高干部员工的思想水平和综合素质依然是下半年的工作重点之一,下半年公司要继续抓好员工的思想教育工作,提高员工的思想水平,综合素质,使员工能认真贯彻公司的指导精神,心往一处想,劲往一处使,为建设和谐中联,促进公司持续发展而奋斗。

  通过各种方式和途径提高干部员工的理论和业务水平,定期举行干部培训,提高干部的治理能力和思想熟悉,有条件的话,组织员工到相关培训机构进行专业及英语培训。

  继续做好党建工作,上好党课,提高干部的政治理论水平。对入党积极分子加强考查,把优秀的员工吸纳到党内来,发挥党员作用,引导全体员工奋发向上。

  (二)狠抓生产治理,确保安全质量。

  安全质量是公司进行市场营销的最大资本和最好武器,是公司进行市场营销的基础。在市场相持阶段,只有确保安全质量,才能有条件、有资本、有底气向船东营销,否则只会让客户反感和不信任。

  下半年,公司要在狠抓生产治理,确保安全质量上下功夫,要加大现场的巡查力度,对任何不按操作流程作业的作为予以及时处理,要加大考核力度,对安全质量事故,从重从严处罚。

  (三)进一步细化治理、创新服务。

  下半年公司要进一步细化治理,对岗位职责和工作流程再进一步细化,做到权责分明、任何工作都要有人负责,有人监督,避免漏洞的发生。对现有已不适时宜的规章制度加以修缮,提高规章制度的可操作性和可执行度,果断贯彻落实。对一些还未规范的事项及时出台相关制度和机制进行调整规范。

  在业务服务上采用创新服务,提高服务质量及客户满足度,根据客户的需求和特点,为客户量身打造服务计划书,及时准确地为客户提供所需的数据。挖掘增值服务的潜力,让客户感受到没有我们的服务,他们的工作会不方便和不顺利,从而使客房更信赖和依靠我们。在市场营销上采用创新手段,积极收集相关信息,和客户建立互信互利的关系,尽所能地帮助客户解决工作和生活上的难题,用诚意感动客户,用实力吸引客户。进一步理顺和船东、码头、代理及相关单位的关系,加强和各单位的交往,积极参与各单位组织的活动,提高知名度及影响力。

  回顾过去的半年,在这市场“相持”阶段,我们面对激烈的市场竞争,没有感到丝毫的畏惧和恐慌,厦门中联人继续高举着理货改革的旗帜,发扬创业时的艰苦奋斗精神,一如俱往地迈着坚定的脚步朝目标前进。相信只要我们紧紧团结起来,众志成城、不畏艰苦,迎难而上,我们一定会取得最后的胜利。

工作方案 篇5

  学生思想品德评定是德育工作的重要组成部分。通过评定,鼓励学生发扬优点,克服缺点,不断进取,并检查德育工作实效,促进德育水平的提高。

  学生思想品德评定必须认真执行山东省教委《关于中学生思想品德评定的几点意见》《中学生思想品德评定试行方案》。

  学生思想品德评定,由行为规范得分、品德评定等级、操行评语三部分组成。每学期评定一次。

  (一)行为规范得分

  1、学生个人评定分:学生本人对照国家教委颁发的《中学生日常行为规范》,要求熟记,理解,执行,给自己评定得分。

  基础分:《中学生日常行为规范》五章40条,每条2分,记80分。凡作的好的加2分,做的一般的得1分。

  加分:被评为校,局,省三好学生,优秀学生干部的依次加4,6,10分。在思想品德,文明礼仪有突出好的表现可酌情加1-5分。有益于学校班级体建设突出好的表现可酌情加1-5分

  2、小组评定分:由小组长组织,对本组全体同学逐一按照《中学生日常行为规范》标准打分,小组中所有同学给同一被评学生打分的平均分,即为对该学生的小组评定分。

  3、 班主任评定分:采用综合评分法,由班主任根据日常观察和了解的情况,征求任课老师的意见,对照标准,给每一个学生评分,即为对该学生的班主任评定分

  4、学生行为规范实际得分

  学生行为规范得分=学生自评分20%+小组评定分40%+班主任评定分40%

  (二)思想品德等级评定

  学生思想品德等级采用四级等分法依次分为优秀,良好,及格,不及格

  1优秀:对评定内容规定诸多方面做得好,行为规范得分85分以上。

  2良好:对评定内容规定诸多方面基本能做到,行为规范得分在70—84分之间。

  3及格:对评定内容规定诸多方面基本能做到,有些方面做的不好,有缺点或错误已改正,行为规范得分在60-69分之间。

  4不及格:对评定内容规定大部分不能做到,或在某些方面有严重错误,受学校记大过或以上处分,且不接受教育,行为规范得分在60分以下。

  (三) 操行评语评定

  1、班主任是操行评语的评定主体。写操行评定的`依据是:学生行为规范等级得分,小组评定意见,班级量化管理记录和班主任日常观察记录,任课教师意见,学生家长意见。

  2、操行评语的内容包括学生的优点,缺点和今后努力方向三部分。评语既要充分肯定学生的优点,又要指出不足,尽量用写实语言,评语要符合学生实际,体现个性特点,避免空泛,一般化。

  3、对犯有错误受过学校处分的,要在评语中说明错误的性质以及处分意见。如有悔改表现,也应在评语中加以说明。

  4、对受到学校以及上级表彰奖励的学生其事迹与表彰情况应写在评语中

  (四) 思想品德评定结果的使用

  1、每学期学生行为规范的得分和评定等级要填表报教育处,思想品德不及格的学生要与教育处商定后确定。

  2、学生行为规范得分,思想品德评定等级,操行评语要按时认真填入中学生登记表(学籍卡)和学生通知书中。

  3、凡思想品德评定达不到优秀者,不能评为三好学生,优秀学生干部以及升学保送。

  4、要重视思想品德评定全过程,不断改进和创新,发挥思想品德评定这一德育重要手段的实际效能。

工作方案 篇6

  随着20xx年高考的日益临近,XX电业局将高考保供电作为营销“真诚服务365”活动的一项重要内容,及早编制了20xx年高考保供电工作方案和相应的应急预案,积极备战高考保电。

  5月中旬,XX电业局组织安全用电检查人员走进衡阳市一中、衡阳市六中、衡阳市八中等考点,对各考点的电源、电气设备、自备电源配置情况及供电线路等进行了“拉网式”检查,同时还对进网作业电工管理、安全措施、反事故应急预案等进行现场指导。对检查中查出的问题及时下达用电整改通知书4份,提出整改建议15条,并给客户留下了安全用电检查人员联系电话。经过积极备战,该局高考前期开展的考点安全用电服务工作圆满完成,得到了地方教育部门和各考点校领导的高度评价。

  为做到保电工作万无一失,该局将在高考期间加强供电服务热线管理,还将为考点提供电力移动发电车用于保电工作,确保考试期间安全、稳定用电。

工作方案 篇7

  为全面规范农资经营行为,有效维护农资市场秩序,深入打击制售假劣农资坑农害农违法行为,切实保障农民的合法权益不受侵害,促进我市农村经济健康发展,针对当前红盾护农行动面临的新挑战和新任务,创新工作思路,提高监管效能,着力提升农资监管工作水平,根据省局的部署和要求,特制定本工作方案。

  一、工作目标

  各直属(分)局要进一步增强政治意识、大局意识和履职尽责意识,切实把红盾护农工作抓紧、抓实、抓好、抓出成效,要结合本地实际,梳理查找监管漏洞,着力解决监管空白和边界不清等问题,明确监管职责和监管要求,以实现经营者主体合法、质量合格、行为合规为工作目标,加强农资市场日常监管体系建设,确保履职到位。

  二、工作措施

  (一)将加强日常监管同规范农资经营行为相结合

  各地要充分发挥基层工商分局(所)的作用,推进农资市场监管工作重心下移,认真落实属地监管责任制。一要从全面清查辖区内农资经营主体资格入手,结合年检、验照,对资质条件不符合法律法规要求的依法予以清理,依法查处取缔无照经营和一照多点、非法出租转让营业执照等违法行为,确保经营主体资格合法有效。二要加强日常巡查,加大执法力度。各地要严格落实农资商品监管制度,进一步督促农资经营者建立健全“索证索票、购销台账”、“不合格农资商品退市”、“种子留样备查”、“经营主体预先赔付”等一系列制度。严查生产销售过期、失效、变质和标签不全、不合格以及国家禁用农资商品。严查生产销售掺杂使假、以次充好、“傍名牌”行为。严查生产销售无登记证、批准文号、品种审定、生产许可证、经营许可证农资商品行为。严查利用各种广告,对农资商品质量、服务、功效、适用范围等做虚假宣传行为。严查伪造、涂改产品生产经营单位名称、地址、有效期和有关质量标准等违法行为。

  (二)将加强日常监管同监控农资商品质量相结合

  各地要加大农资商品质量监测力度,适时开展对肥料、种子、农药、农膜等重要农资商品质量定向监测,以新闻媒体披露的、农民群众投诉突出的、进货渠道不明的、信誉差、屡次监测不合格的农资商品和经营者为重点,及时组织开展不定向监测。及时将质量监测结果通报相关部门和向社会发布市场监管预警信息,引导农民放心消费。对不合格农资商品迅速组织立案查处,同时积极实施不合格农资下架、退市制度,坚决把不合格的农资商品清除市场。

  (三)将加强日常监管同深化农资市场专项治理相结合

  根据农业生产实际和农资市场特点,紧扣农时,继续在春耕、夏播、秋收秋种时节开展农资打假专项治理工作,要将专项整治工作纳入日常巡查监管,突出重点,集中整治问题多、易反复、风险隐患较多的经营场所和重点品种。一是深入开展化肥市场专项整治行动。以化肥销售相对集中的地区、批发市场、农贸市场为重点区域,严厉查处虚假标注有效成分、肥料产品标称具有农药功能、标签标识混乱等违法行为,严厉打击利用广告或者其他手段对产品质量、功效、适用范围作引人误解的虚假宣传。二是开展种子市场专项整治行动。重点检查种子实物是否与标识标签的内容相符,是否过期、失效、变质、或以次充好,以假充真。督促种子经营者将标签标识作为种子进货查验重点,种子外包装标签必须标明种子类别、品种名称、产地、种子生产及经营许可编号或者进口审批文号等事项。

  (四)将加强日常监管同建立农资经营者信用管理体系相结合

  各直属(分)局要进一步转变职能,以服务为目标,以督查为手段,将推进农资市场信用分类管理制度与健全农资经营者自律制度相结合,一方面依据经营者守法诚信情况,对信誉好的市场主体给予扶持和鼓励;对失信和具有不良记录的市场主体预以警示或限期整改,并列为重点监测检查对象,对多次违法违规、情节严重的依法严肃查处。另一方面加强对农资经营者的行政指导,鼓励和引导其加强自律,自觉守法,诚信经营。要督促和指导农资经营者严格落实进货查验、购销台账登记、索证索票(进货、销售台帐保存期不得少于2年)、不合格农资清查退市等管理制度,确保供货者主体资格合法、购入的商品来源正规可靠、质检合格报告真实有效,防止不合格农资流入市场。

  (五)将加强日常监管同农资经营示范店创建、助推农资连锁经营相结合

  各地要充分发挥农资经营示范店的引领作用,以点带面,推动农资行业的整体水平提高。要按照省局要求对20xx、20xx年评选出的省级、市级、县级农资经营示范店展开全面自查,定期或不定期进行考核,根据日常监督和消费者投诉等情况进行动态管理,对发现确有问题不符合条件的县级农资示范店应予摘牌。省局、市局将会同有关部门重点对省级、市级农资经营示范店进行抽查,确保农资经营示范店具有典型性、示范性和代表性。各地要积极扶持大型农资流通企业、农民专业合作组织按照强化一个龙头、打造一个品牌、编织一个网络、建立一套制度、形成统一市场的“五个一”的模式,布点建网开展连锁经营。要督促农资连锁经营龙头企业建立健全管理制度,加强规范化管理,会同有关部门在农资连锁经营龙头企业中开展规范化管理达标活动,评选省农资连锁示范企业,提高优质农资配送率和市场占有率。

  (六)将加强日常监管同推进农资市场监管信息化建设相结合

  推进信息化建设是20xx的红盾护农行动的重点工作之一。各直属(分)局要按照总局的《关于农资市场监管信息化建设的指导意见》的要求,提高认识,加强组织领导,按照省局部署稳步推进。首先要夯实基础数据,要严格按照《农资市场监管数据标准》,建立数据质量管理制度,根据《农资市场监管信息化功能指南》,切实抓好系统建设和整合,把农资市场监管应用系统建立在工商综合业务平台之上,融合于整个工商业务软件之中,实现与登记、执法办案、12315消费者举报,企业信用分类等业务应用系统的相互关联,数据交换和信息共享,着力提高农资市场监管的可追溯力。

  三、工作要求

  (一)加强组织领导。红盾护农专项治理行动是规范农资市场秩序,保护农民合法权益,维护农村和谐稳定的重要工作。各直属工商(分)局要高度重视,加强对红盾护农行动的组织领导,明确目标任务,分解细化任务,落实责任分工,抓好组织实施。

  (二)坚持依法监管。按照法定权限和程序履职尽责,文明执法、规范执法,严格按照《刑法修正案(八)》移送涉嫌犯罪的案件,加强对基层工商执法人员的培训,提高执法人员依法行政能力和业务素质,市局将适时组织农产品质量安全监管等知识和技能竞赛,强化学习氛围,提升农资市场监管水平。

  (三)加强部门协作配合,注重宣传。各地要紧紧依靠地方党委、政府领导,加强与农业、质监、公安等有关部门的协调配合和信息互通,共同开展工作。还要注重加强内部科室部门之间的协作,发挥工商部门综合执法优势,形成强大监管合力。要积极开展红盾护农行动的宣传、咨询、维权活动,加强对农民消费者的农资知识培训,提高农民的辩假能力。

  (四)加强信息报送,确保信息畅通。各直属工商(分)局要对红盾护农行动进行阶段性总结,分别于20xx年5月28日前将1至5月统计数据和工作小结,10月28日前将1至10月统计数报和工作总结报市局市合处李婧邮箱。农资市场监管工作中发现重要情况和重大案件,要及时上报。

工作方案 篇8

  我县已被正式列入第二批国家新农保试点县,根据县委、县政府的部署,3月底完成参保任务85%,12月底参保率达90%以上,60周岁以上人员养老金发放达100%。新农保参保率的多少,事关中央、省财政支持力度,事关广大群众的切身利益。根据《县新型农村社会养老保险实施办法》和《县20xx年度新农保国家试点任务分解与工作要点》文件精神,现就我镇20xx年度新型农村社会养老保险工作,制定如下工作方案。

  一、工作目标

  继续加大覆盖全镇农村社会养老保险的力度;执行参保人参保、领取、退保等相关政策;完善便民高效的经办机构和服务网络,利用信息化平台实施惠民服务。20xx年我镇符合参保条件的农村居民中,16-59周岁15034人(已参保5243人),60周岁以上4772人(已参保4637人)。我镇新农保工作目标:3月底参保率达85%(即5830人)以上,年底参保率达90%(即7810人)以上,60周岁以上的农村居民基础养老金发放达100%(已基本全覆盖)。重点是16-59周岁人群的扩面和联动参保工作。

  二、具体措施

  (一)宣传到位抓联动参保。《县新型农村社会养老保险实施办法》文件是严格按国家和省政策制定的,与《试行办法》相比有所调整:一是取消了丧葬费,二是参保人缴费政府补贴由50元/年人调为30元/年人(无低保等人群区分),三是60周岁以上不需缴费直接领取基础养老金。

  《实施办法》规定60周岁以上已享受新农保待遇的参保人,其所有符合参保条件的子女都要联动参保。宣传时重点围绕:“父母享受,子女参保”,“父母享受待遇是权利,子女参保缴费是义务,”“子女如果不参保,父母将领不到养老金”三个方面。各村要将子女联动参保情况进行公示,联动参保情况将成为待遇发放的重要依据,宣传时要逐户摸排子女参保情况,剔除已经参保和已经参加社保的子女(具体见“县新农保参保登记公示表”),对符合条件的参保子女要应保尽保,体现子女的孝心。要象新农合全覆盖一样上门服务,新农保符合参保条件的子女,至少选择九个档次中的最低档次即100元/年进行参保。

  (二)便民服务抓全程代理。当前,部分村对新农保工作存在畏难情绪,投入精力大,必要程序多,群众有顾虑,子女联动参保较棘手。我们要珍惜国家试点县的殊荣,负重前行,不辱使命。去年各村通过简化程序、全程代理为群众参保取得了成功经验,今年各村包片干部继续实行责任到组,采取全程代理方式进行:批量开户(无法提供二代身份证的参保人,由协办员到派出所集中开具户籍证明),集中填表,加大宣传,改善服务。世上无难事只怕有心人,各村要发挥基层组织的聪明才智,充分调动两委的主观能动性,讲准政策、讲清意义,让群众真正体会新农保是党和政府的关怀。

  (三)强化队伍抓工作保障。新农保这项工作涉及到千家万户,人员众多,是一项长期的、系统的、繁琐的、常态化的工作。除办理大量的新参保人员正常的手续,按月申报到龄领取待遇、死亡等退保的参保人员材料,还要催缴参保欠费及待遇领取人员的资格认证等其他日常工作。镇事务所将增加工作人员,开设新农保窗口;各村要确定专门的协办员,尽快学会使用电脑办公,通过培训提高素质。县政府将新农保列入目标考核的重要分值,镇政府也将新农保工作纳入年度综合考评,我们要高度重视。对工作进度快、在规定时间内完成任务的村给予通报表彰和经济奖励,对完不成任务的村给予通报批评。

  三、工作职责

  (一)领导小组:一是贯彻落实国家、省新型农村社会养老保险政策和全县新型农村社会养老保险实施办法;二是指导、督促各村和有关单位履行职责,保证新型农村社会养老保险工作的顺利实施。

  (二)就业和社会保障事务所:负责全镇新型农村社会养老保险工作的指导;负责相关政策宣传(领取并发放宣传印刷品)、告知、解释和经办人员的培训;负责为各村提供相关参保数据并对村报送的参保、待遇领取、退保、变更登记的材料进行审核、比对、录入相关信息并按时报送至县农保中心。

  (三)镇财政所:负责新型农村社会养老保险经费的保障。

  (四)镇派出所:负责提供符合新农保要求的全镇户籍管理信息;协助对参保人的户口性质、出生年月及家庭成员关系进行审核。

  (五)镇民政办:协同动态掌握重度残疾人人数、收入状况和其他保障待遇情况,配合做好政策衔接工作。

  (六)镇文化广播站:负责新型农村社会养老保险相关政策和工作进展情况的宣传报导。

  (七)各村委会:各村要负责本村新型农村社会养老保险工作的宣传,组织参保、业务办理工作并按时报送相关材料(含电子数据)至镇就业和社会保障事务所。及时提供被征地农民的相关信息。

  四、实施步骤

  (一)20xx年3月1-4日:1.制定《工作方案》;2.召开领导小组成员、各村两委成员参加的动员会,明确各单位职责;3.对已领取养老金的农村居民的子女参保情况进行摸排、核实、登记;4.对由于信息缺失或差错造成的扣款未成功的已参保人员进行梳理,及时纠错、变更和消除;⒌对经办人员集中培训;⒍落实工作经费。

  (二)20xx年3月5-30日:1.各村按任务分解表中所定的目标,采取多种方式,全方位地进行宣传发动,全面推进参保工作;2.领导小组分村督查,根据需要,适时召开调度会、现场会、再培训等;3.宣传引导和督促已领取养老金人员的未参保子女及时参保缴费,准确建立参保档案;4.开展参保人员的参保登记工作;5.定期公布各村参保情况,力争一个月内完成85%的参保任务。

  (三)20xx年4-8月:⒈对已领取养老金人员的子女联动参保情况进行公示,实施“父母享受、子女参保”联动措施;⒉继续强化宣传引导,采取多种措施,巩固参保成果,提高参保率;3.对20xx年参保人员催缴20xx年度养老保险费。

  (四)20xx年9-10月:⒈开展待遇领取人员的资格认证工作;2.完善基础资料管理;3.对各村参保情况、任务完成情况进行检查验收,实行考评,进行表彰,具体奖励办法如下:①、各村在3月30日前上报参保登记表的给予5元/人的工作经费补助;4-9月上报参保登记表的给予3元/人的工作经费补助;②、对在3月30日前完成比例达85%且9月30日前达90%的村,给予20xx元奖励;在3月30日前完成比例未达85%但9月30日前达90%的村,给予1000元奖励;③、对在9月30日前超额完成全年参保任务的村,根据完成时间先后及比例高低顺序设定一二三等奖,分别奖励3000元、2500元、20xx元;④、对完不成任务的村给予通报批评并书面向镇党委、政府说明原因。

  五、工作要求

  我们要充分认识任务的艰巨和责任的最大,要不畏艰难,措施有力,抽调人员,精心组织,全程代理,确保我镇按时、按质、按量的完成20xx年新农保参保任务,确保国家试点工作目标任务的圆满完成。

工作方案 篇9

  一、活动时间

  二、活动步骤

  按照省视频会议精神,制定活动实施方案。同时,利用电视、广播、报纸等各种媒体广泛宣传,营造良好的舆论氛围。

  2.集中检查阶段(3月1日—3月31日)

  在销售网点自查基础上开展一次集中检查,严肃查处各类骗补行为,全面规范家电下乡、以旧换新市场秩序。

  3.整改落实阶段(4月1日—8月30日)

  针对各类骗补行为和管理上存在的漏洞,强化措施,建立健全防止骗补行为的长效机制,长抓不懈。

  三、活动要求

  1.加强领导,精心组织。

  “家电下乡和家电以旧换新”被省委、省政府列入20xx年33项民生工程,各级、各有关部门要高度重视,深化认识,切实把开展“家电下乡、家电以旧换新监管年”活动作为贯彻落实省委、省政府重大决策和部署的一项重要举措,精心组织,抓好落实,确保国家惠民政策的执行效果。

  2.全面检查,突出重点。

  各级、各相关部门要严格按照财政部、商务部及省里有关要求,对所有家电下乡销售网点进行全面细致检查,可视情将检查范围扩展至家电以旧换新销售、回收网点,找出管理上存在的问题,严查各种骗补行为。检查内容主要包括:是否建立产品进销存台帐,标识卡管理是否规范,代垫直补的手续是否齐全、有效,申领补贴的档案资料是否齐全、合规,家电以旧换新的各项操作是否合规等。

  3.长抓不懈,务求实效。

  各级、各相关部门要密切配合,形成联动,注重实效,认真落实本次活动的各项内容和要求。同时,结合本地实际,切实建立防止骗补的长效机制,确保防止骗补工作贯穿“家电下乡家电以旧换新”全过程。

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