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科研工作计划

时间:2022-05-22 20:08:35 工作计划 我要投稿

【实用】科研工作计划四篇

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,让我们对今后的工作做个计划吧。好的计划都具备一些什么特点呢?下面是小编收集整理的科研工作计划4篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【实用】科研工作计划四篇

科研工作计划 篇1

  一、指导思想

  以XXX教师进修学院科研室的工作计划和学校工作计划为指导,以课堂转型项目《搭建学习支架促进初中学生自主学习实践研究》为抓手,以提升品质教育教学科研为目的,立足于“科研与教育教学相结合、科研为教育教学服务、科研为教师专业化成长服务”的观念,积极鼓励教师开展课题研究,提高教师的教育科研能力,逐步培养建设稳定的科研队伍,扎实开展本校科研工作,确保学校的各项科研工作正常有序、有效的开展。

  二、主要工作

  (一)做好区级、校级课题管理工作

  1.做好本学期区级、市级青年教师课题修改申报工作,确保申报质量。

  2.做好区级规划课题管理工作,适时了解课题研究进程,督促检查电子手册填写情况。

  3.本学期完成区规划课题成果梳理和结题工作。

  4.做好校级小课题管理、研讨和结题工作,立足解决教育教学中的实际问题,提升本校科研品质。

  (二)作实《搭建学习支架促进初中学生自主学习实践研究》课题

  1.协助教学副校长把课题研究落到实处,在教研组、备课组、教师三个层面开展实践研究,探索能够促进激发初中学生学习需求,培养自主学习能力的支架类型。

  2.定期召开教研组长、备课组长、青年教师、老教师、骨干教师、不同层次学生座谈、研讨交流会,及时了解和解决课题研究中存在的疑难问题和共性问题,不断推进课题深入研究。

  3.在课题研究中,校内难于解决的疑难问题,会在适当的时候请专家指导解决。

  (三)增强服务意识,做好服务

  1.深入做好更多、更全面的调研、分析和总结工作,使科研为教育决策提供准确必要的服务

  2.联合校图书馆购买相关图书和刊物,为教师提供足够的科研资料,特别是由各级课题的教师可参与制订购书计划或购买《中国知网》资料卡以保证课题研究。

  3.适当的时候为有需求的教研组或教师提供部门、或校外专家支持与帮助,以提升本校的科研品质。

  (四)完善科研制度,重视过程管理

  1.建立和完善杨柳初级中学科研课题管理制度、科研奖励制度及科研常规管理条例和科研组织机构,用科研制度和条例调动教师开展科研的积极性。

  2.教师参与长三角征文、成果申报、课题研究和发表论文都列入个人学期、和年终考核,以此保障教师参与科研工作。

  3.对各级课题研究进行适当奖励,以激发教师课题研究的积极性,如目前我校的区级和校级课题都有具体奖励标准。

  4.重视科研工作的过程管理,对参与科研课题研究的课题组领衔人及成员能够按照时间结点规范、保质保量完成任务的要适当的进行表彰或表扬,从舆论宣传中形成重视科研过程管理,推动科研课题过程管理良好氛围的形成,做到活动有记录,过程有资料,评价有结果。

  (五)抓队伍建设工作,培育科研力量

  1.鼓励区、镇、校三级骨干教师结合自己的工作实际,开展各级各类课题研究,并发挥骨干教师的辐射作用。

  2.通过课题研究引领教师专业化发展,提升全员科研素质。

  3.有计划地对青年教师进行系统培训,支持和鼓励他们积极参与到科研实践中来,在实践中增长科研才干,支持和帮助他们申报申报各级各类教育、教学的研究课题。

  (六)用好已有资源,为科研队伍提供帮助

  1.适当请学校托管专家进行培训和个别辅导答疑。

  2.督促有需求的教师参加区科研方法普及班培训,提高教师的科研水平。

  3.加强校内教师的科研方法和科研常识的普及,让全体教师对课题研究和科研方法有个初步的认识,浓厚校园科研气氛。

  4.做好科研成果推广工作。

  三、相关工作

  (一)做好教师年度获奖与发表论文统计表彰工作。

  (二)积累好骨干教师的教研资料,尤其是要做好骨干教师常规检查、和中期阶段性总结工作,把他们丰富的教科研经验筛选概括出来,充分发挥骨干教师的示范性,为学校教育教学服务。

  (三)建立科研室的档案管理基础资料。

  (四)开展片级科研活动。

  (五)上交科研年度考核材料。

  (六)其他未尽事宜。

科研工作计划 篇2

  本学期的教科研工作,根据学校对教科研工作的要求,为使教科研工作规范有序地进行,根据我校的实际情况,特制定本学期教科研工作计划。

  一、指导思想

  本学期学校教科研工作将以新课改精神为指导,立足课堂开展教育教学研究,以教科研带动教师教育教学观念的更新和落实、教学方法和手段的更新,以课题促进教师的专业化发展,在新课程实施中探索出适合我校师生特点和学校特色的教育教学方法。同时学校教科研工作也将以学校年度工作计划为指导,为学校做好服务和引领工作,促进学校的教育教学工作不断深入,为学校的可持续发展提供不竭动力。

  二、工作目标和任务

  1、更新转变教育观念,立足校情、实事求是、解放思想、勇于探索,不断提高常规教研活动的层次和水平;进一步深化、推进课程改革实验。认真组织好暑期各科教师研修培训。扎实抓好新课程实验的教学教研工作。切实加强新课程下的教学常规工作,改革课堂教学方法,不断提高课堂四十分钟教学效益。推进评价改革,探索导向机制。

  2、加强学习,转变观念,增强“科研兴教”、“科研兴校”意识。全体教师要解放思想,更新观念,提高认识,树立“科研兴教”、“科研兴校”意识,要充分认识到教育科研是提高教育质量、推动教育教学改革的关键,是提高教师素质的重要途径;教科室认真组织教师学习现代教育理论,开展专题讨论,切实转变教育观念,树立以人为本的思想。

  3、键全、规范常规教研制度,提高常规教研活动层次和水平。要进一步扎实抓好常规教研工作,健全、规范常规教研制度,每双周五下午后两节课定时开展教研活动,以学科课堂教学方法改革和教材研究作为教研活动的重点,注重通过说课、听课评议、个案研究、教学反思等形式的教研,探索课堂教学方法的改革,努力提高课堂四十分钟的教学效益。

  4、加强课题研究工作,做好县级立项课题《农村初级中学实施有效教学的策略与实践》的结题档案整理建档工作,完成申报送审工作。继续开展市级立项课题《农村初级中学有效教学模式研究》的研究工作,本学期搞两次有一定影响的大型研究活动。同时做好研究档案的建档筹划工作。鼓励教师撰写优秀论文、教学案例,争取更多的论文获奖。

  5、加强校本培训,充分发挥教育报刊和教育网络资源库的作用,及时获取教育改革和教育科研的最新信息,组织教师学习,采取“走出去,请进来”的办法,为教师的学习创造有利条件和提供机会,本学年内我校将争取邀请县教研室的教研员和专家指导工作两次以上,学校组织业务学习3次以上,从而帮助教师提高教科研能力和教科研水平。继续深化“构建有效课堂,营造书香校园”,强调教师每年必须读好一本教育名著,加强督促检查,使学习落到实处,克服学习上的形式主义、浅尝辄止的毛病。

  6、认真组织开展课堂教学评优活动,并组织好教学竞赛活动和说课、评课活动,推动课堂教学改革,提高教师课堂教学水平,全面提高教学质量。

  二、工作要点

  本学期教科研工作的总体思路是“认识再提高、制度更完善、队伍再培养、研究更实际”。

  1、发挥好教研组长和课题组长的桥梁纽带作用

  充分发挥教研(课题)组长的桥梁纽带作用,促进学校与教师之间教科研信息的传递和沟通,及时把先进的教科研信息带给老师,让广大教师能及时了解到新的教科研信息。经常汇报教研组教科研开展情况,对一些教育教学研究的新问题或热点问题,聘请有关专家来校为教师开展讲座或咨询。

  2、抓好教师专业培训

  教研组长应认真组织组内成员开展教研、备课等活动,学校将积极创造各种条件和机会,组织教师参加各类教学教研活动,搭建各类教师成长成功的平台。

  3、立足课堂,搞好教研工作

  为全面落实教研工作,从本学期开始,各教研组要根据自身的实际情况,本学年将开展“以人为本教育教学管理”和“构建有效课堂,营造书香校园”的实验研究工作。并将大阅读教学确定为一个专题开展教学研究。专题研究必须做到:将专题“立足点”与学校当前的教育教学工作重点同步;将“着眼点”放在理论与实践的结合上;将“切入点”放在挖掘学生的主动性上。

  4、规范课题研究,做好课题的研究工作

  (1)建立课题组例会制度。

  重点做好四方面工作,一是根据课题研究的方案和计划,确定本学期研究要点,明确研究要求;二是对实践中出现的问题进行探讨,确定本学期的论文撰写的方向;三是对本学期研究动态进行检查、研究、总结,做好理论学习、研究课及论文撰写情况的汇报;四是收集整理各类资料,总结一学期研究情况,做好资料的建档工作。

  (2)采取统一管理与分工管理相结合的课题管理办法。在学校对教务处与教科室统一管理的前提下,我们将课题研究分工到各课题组组长,由各课题组组长具体予以指导和管理。教务处主要工作是提供服务、给予指导、加强管理。本学期将进一步明确管理职责,落实管理责任。从而,卓有成效地搞好各课题组课题研究工作。

  5、发挥学校网站的窗口示范作用

  充实学校网站的内容,积极鼓励和组织教师撰写和上传教育教学经验论文或案例,对教师的论文和案例要把好质量关,积极帮助教师进行修改和补充完善。组织好优秀论文及案例的评选及送审工作。

  加强学校网站的建设,使其成为我校教师教研的好帮手,在学校网站上开辟教研板块,推动我校教学研究工作的深入开展。

科研工作计划 篇3

  指导思想:

  以《纲要》精神为指导,深入贯彻执行区教育局和教研室工作计划,在进一步解放思想、更新观念的基础上,督促教师从教育观念到行为的转化,提升教师专业化水平,促进幼儿园教研水平的提高。搭建可行平台,促教师专业成长。开展形式多样的教研活动,制定教研活动制度,保证每周两次的教研活动时间,并能切实体现效果。本学期要求每周有一个生成的活动(对此活动在教研组中进行说课以及集体评课);每月一篇保教心得(在园业务学习会上交流);本学期至少写出一篇关于教学研讨的论文(推荐到业务主管部门及刊物)。

  对教师一日活动操作进行常规检查并将结果与学期考核相挂钩,避免一日活动安排的随意性,保证保教合一的.质量。 根据幼儿的生活经验、兴趣,分年龄段预设本学期主题。经过教研组讨论本学期大班预设的主题有:我是哥哥姐姐、我是中国人、有趣的自然界、有趣的复制、元旦、保护自己;中班预设的主题有:长大了、秋天、有趣的动物、探索大自然、过新年;小班预设的主题有:开心宝宝、我自己、一起玩、秋天、冬天、新年好。

  备课检查重在教学准备、教学反思;并视人、课不同而采取个别备课、辅导备课、集体备课相结合的方法。

  根据本园实际,对教学工作进行分层管理。园长、保教主任、教研组长要重视随堂听课,天天进班,争取能与每一位老师针对教学过程中出现的问题及时进行探讨。 提高教师对每位幼儿的观察记录的能力,利用成长档案使家长更了解幼儿,使教师更关注幼儿,使 幼儿更加自信。三位一体最大限度地促进每一位幼儿的发展,以求达到更好的教学效果。

  教学课题:

  1、 混龄编班如何更有效地进行五大领域教学。

  2、 如何提高幼儿漫画欣赏能力。

  3、 英语教学如何融入全语言整合活动。

  措施:

  1)邀请专家进行指导及研讨。

  2)餐前组织幼儿进行“开心一刻”活动(包括漫画欣赏、听幽默故事、漫画创作等)。

  组织活动形式多样化,以激发幼儿的幽默感与创造性思维。尽量做到儿童画与漫画很好的结合,让幼儿在愉悦的氛围中画出自己的心声。

  3)专职英语教师进班。

  具体工作安排行、 事 、历周次、 月份日期、内容预备

  八月份 8.20--8.31 制定教研、班级计划 ,进行期初环境的创设与材料的准备

  1 、9.12—9.16 业务园长会议

  3、 9.26—9.30 制定10月份计划。教师馔写案例

  4、 10.3—10.7 区角活动环境创设评比(重点在材料的投放)

  5、10.10—10.14 参加区民办骨干教师考核。

  6、 10.24—10.28 制定11月份月计划,教师馔写案例。

  7、10.31—11.5 教研组针对主题活动实施过程中疑难问题的解惑。

  8、11.7—11.11 全区“新纲要”实施研讨会。

  9、 11.28—12.2 制定12月份月计划、教师馔写案例、参加区优质课评比

  10、12.26—12.30 教研组讨论迎新年活动内容。制定一月份月计划。

  11 、1.9—1.13 制定下学期计划。

  12、 资料归档。

科研工作计划 篇4

  一、指导思想:

  依据学校的总体规划与区教科室工作目标,结合本校实际,充分落实贯彻学习“杜郎口”教育经验,加强教科与教研的有效整合,注重研究实效,提高研究能力,扩大研究影响力。

  二、具体工作:

  (一)拓展思路、用足资源、扩大课程影响力。

  1、依托两大主题节,拓展综合实践活动课程资源

  民俗文化节结合研究常州风情民俗

  科艺节结合研究手工艺制作

  2、用好校外活动基地,辐射课程研究成果

  继续做好梳篦与运河五号两个地主的综合实践活动基地的挂牌,通过任课教师自主组织任教年级学生进入基地安排相关研究活动,以实现基地研究的真正价值。

  借助水乡之旅课程内容的独特性,挖掘常州水产养殖资源,达到书本知识与实践探索的有机结合。

  密切关注报纸新闻信息,为扩大我校综合实践社会影响力作准备。

  2、汇编课程教材,实现课程资源多元化。

  原先的《走进常州》生本教材,内容深奥,趣味性不强,本学期在老师教学之余要求任课

  (二)立足教研,深入实际,开创科研新路。

  1、加强中心组成员的培训工作,促进课题研究出成果出成效

  本学期教研与科研结合,并设置了一名教研副组长从事课题研究的引领与组织工作。加强教研副组长的责任意识,借助每月二次的中心组成员培训活动,提升课题成员的科研能力,并将研究方向与具体措施辐射至整个教研组。

  2、人人参与小课题研究,以实现课堂与论文撰写的双向突破。

  以作文课题、作业设计课题与德育课题为导向,从三大课题研究中分列出适合自己的小课题灵活机动地将研究贯彻于日常教学。

  聘请兄弟学校的教科研优秀人员,来校参与教师小课题的开题与评审论证,以切实提升教师研究能力。

  3、以教海探航为契机,推广研究成果。

  一年一度的教海探航是教师发展的平台也是机遇,本学期将组织四十周岁以下的教师围绕几个研究课题进行相应内容的撰写。/并利用校级评比、专家指导、论文年会交流的方式,促使教师教科研能力的提高。

  三、行事历

  二月份:

  1、制定学校教科研工作计划。

  2、制定教研副组长工作职责。

  3、完成教师教科研手册的设计与制作。

  4、积极筹备市“十二五”课题的申报工作。

  5、督促完成校教师小课题方案。

  三月份:

  1、省作业课题中心组成员培训会及大组交流展示活动。

  2、完成第二届校园民俗节活动方案并启动。

  3、校教海探航论文评比。

  4、组织论文年会暨培训会。

  5、校级教师小课题开题活动。

  6、参加区教科室主任培训会。

  四月份:

  1、组织第二届校园民俗节活动。

  2、完成市“十二五”课题申报备案工作。

  3、省作业课题中心组成员培训活动及大组交流展示活动。

  4、完成区教海探航论文申报工作。

  五月份:

  1、对校级教师小课题进行中期评估。

  2、省作业课题中心组成员培训活动及大组交流展示活动。

  3、综合实践活动课程教材编写筹备会。

  六月份:

  1、教师小课题结题活动。

  2、教科工作总结。

  3、编写综合实践活动课程教材。

  4、省作业课题中心组成员培训活动及大组交流展示活动。

  5、课题研究总结。

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