【优秀】保姆雇佣合同
随着法律观念的深入人心，合同起到的作用越来越大，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编精心整理的保姆雇佣合同，欢迎大家分享。
甲方(雇主):________ 电话：____________ 地址：________________
乙方(员工):________ 身份证号：____________ 电话：____________
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实的原则，就乙方提供保姆服务达成以下协议：
一.服务内容及地点：
1.负责日常三餐、洗衣、清洁等家政服务。
2.照顾孩子，接孩子上下学。
3.服务地点：甲方居住或指定地点____________
二.服务要求：
乙方应认真负责家务工作，并按照协议履行服务职责。乙方每月休息一次。____天，具体休息时间取决于甲方的需要。乙方因特殊原因必须提前向甲方申请，并经甲方同意。
三.服务费用：
乙方月服务费为：____甲方每月最后一个工作日向乙方支付___元/月。
四.甲方的权利和义务
甲方有义务提供乙方住宿，并按时支付乙方服务费。
1.甲方有权要求乙方根据上述服务内容提供服务；
2.甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证明，如实说明与健康和安全有关的健康状况和家庭状况。
3.甲方负责在服务期间提供乙方的饮食，尊重乙方，不歧视或虐待，确保乙方在服务期间的人身和财产安全。
4.甲方不承担乙方在上下班途中不承担乙方突发疾病或其他伤害的费用。
甲方有权终止合同，解雇乙方：⑴乙方有违法行为的；⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成重大财产损失；⑶乙方工作松懈，或不胜任家政服务；⑷甲方发现乙方患病不适合继续留用；
5.甲方有权向乙方追究乙方故意或重大过失造成的损失。 五.乙方的权利和义务
1.乙方有权要求甲方按时支付服务费；
2.乙方有权要求甲方为其工作提供必要的设备或条件。
3.乙方必须自觉履行上述服务，做好家务。
4.乙方要注意个人卫生，穿着整洁大方，不要随意放置自己的物品(衣服、日用品)，不要和雇主家人的衣服一起洗。
5.乙方不得随意带人到雇主家。如果有人或事情需要见面，他们应该在外面见面。如果亲友生病等紧急情况，需要临时离开，应及时与甲方沟通，不得擅自离职；
6.乙方工作期间，甲方及其家属因过错造成人身伤害或财产损害的，应当承担赔偿责任。
7.未经甲方同意，乙方必须随意翻转甲方家中的物品。如有盗窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；
8.乙方要解除合同，需提前30天通知甲方，乙方不得擅自告别，否则甲方将追究违约责任。
9.乙方在服务期间发生的所有安全责任事故，甲方不承担任何责任。 五.合同的生效
1.本合同自双方签订之日起生效。
2.在本合同执行过程中，如遇问题，双方应友好协商解决，协商不成，双方可向甲方所在地法院提起诉讼。
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(签字):____________
乙方(签字):____________
签约时间：____年____月____日
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