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实习合同

时间:2024-12-04 01:45:45 合同范本 我要投稿

【热】实习合同范本

  在人们愈发重视契约的社会中,合同在生活中的使用越来越广泛,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编为大家收集的实习合同范本,仅供参考,欢迎大家阅读。

【热】实习合同范本

实习合同范本1

  甲方:

  地址:

  乙方:___________,性别______,居民身份证号:____________________________,文化程度:_________,所在学校:_________________________________,所在院系:_________,专业:_________,学生证编号:__________,现居住地址:_______________________________________________________,邮政编码:____________,联系电话:_________________。

  甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

  一、实习期限

  第一条本协议生效日期_______年_____月______日,本协议于______年____月_____日终止。

  实习期为______年_____月_____日至______年_____月_____日。

  二、实习内容

  第二条乙方在甲方的实习岗位和工作内容按照公司制度要求执行。

  第三条乙方在实习期间,应该听从公司统一安排,认真完成指定的任务,虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。

  三、工作时间

  第四条乙方实习期间的工作时间参考甲方正式员工标准执行标准工时制。

  第五条乙方享有的休息休假按照国家相关规定执行。

  四、劳动保护和劳动条件

  第六条甲方为乙方提供符合国家规定的各项劳动保护措施与劳动条件。五、实习时间和劳动报酬甲方为乙方提供为期_____个月的实习培训,培训期间甲方按照公司规定于___日统一结算报酬。

  五、劳动纪律

  乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作流程、作息时间和工作规范。乙方在甲方考勤制度规定时间之外的各项活动以及由此造成的任何后果与甲方无关。

  第七条积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。乙方应爱护甲方财产,遵守职业道德。若乙方有违反甲方相关管理规章制度或国家法律、给甲方人员造成损伤或给甲方财产造成损害等行为,甲方有权立即终止乙方的实习,并有权向乙方索赔。

  六、协议的变更、解除

  第八条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。

  第九条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的.,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

  第十条如乙方连续请假时间超过10个工作日,对甲方工作造成影响者,甲方可以随时解除本协议,并不支付任何补偿。

  七、争议处理

  第十一条因履行本协议而发生的争议,当事人双方应该本着平等、互助的精神进行协商解决。

  八、其他约定

  第十二条乙方确认本协议首部的个人信息为其目前真实的信息,有信息变更需在一周内通知乙方进行变更。

  第十三条本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十四条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  电话:_______________________ 电话:___________________________

  传真:_______________________ 传真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

实习合同范本2

  甲 方: ____________________________________

  地 址: ________________ 邮码: ________________ 电话: ____________

  法定代表人或委托代表人: ______________________ 职务: ____________

  乙 方: ____________________________________

  所在学校及院系: ____________________________________

  所在专业年级: ____________________________________

  性 别: ________________ 年龄: ____________

  学生证号码: ________________________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日

  根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、实习合同期限

  第一条 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日,本合同于 ________ 终止。 实习期为 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。

  二、实习内容

  第一条 甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。

  甲方指派 ________ 为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

  第二条 乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。

  乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。 乙方同意根据双方协商,在 ________ 岗位进行实习。

  三、实习期间的劳动保护和劳动条件

  第三条 甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过 8 小时,平均每周不超过 40 小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超 1 小时。

  第四条 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

  第五条 甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  四、实习期间的劳动报酬

  第六条 乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。

  第七条 如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每(小时 / 日 / 月) ____ 元的标准支付乙方报酬,工资于(每月 ____ 日 / 每日)统一结算。 实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

  五、实习期间的保险福利待遇

  第八条 甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与 1

  保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。

  六、实习期间的劳动纪律

  第十条 乙方在实习期间应遵守甲方规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程 和工作规范 ;

  爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。 第十一条 乙方违反劳动纪律的,乙方的`指导老师,可予与教育纠正。

  七、合同的变更、解除

  第十一条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

  第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  八、本合同争议处理

  第十四条 因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

  九、其他约定

  甲方 ( 盖章 )________________ 乙方 ( 盖章 )________________

  代表人: ________________代表人: ________________

  ____ 年 ____ 月 ____ 日____ 年 ____ 月 ____ 日

实习合同范本3

  甲方:

  乙方:姓名: 身份证号码:

  在平等自愿的基础上,经双方协议,双方就实习期间的有关事项达成以下协议:

  一实习期限及考核

  实习时间自 年 月 日至 年 月 日。甲方根据乙方实习期间的工作和个人的素质表现,进行综合考核,考核合格的,录用其公司员工。

  二实习岗位

  甲方根据工作需要和其学专业及特长,安排乙方在总务部从事翻译工作。

  三实习管理

  1.甲方为乙方提供实习场地及实习相关条件;

  2.实习期间甲方负责乙方的日常生活管理,实习期满后,应对乙方的实习表现。出勤等情况做出考核鉴定。

  3.实习期间乙方应遵守的规定:

  (1)乙方应遵守国家的规定;

  (2)乙方应遵守甲方的规章制度,劳动纪律及管理规定;

  (3)乙方应遵守甲方的'操作规程,如有违反规定造成甲方财物损失的,按甲方规定处理。对于不能遵守相关制度的学生,甲方告知乙方和说明原因后,有权解除《实习协议书》,不予录用。

  4.实习期间甲方每月支付乙方不低于1000/月的生活补助费。如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求,甲方有权提出解除《实习协议书》,不予录用。

  5.乙方非因工作原因造成人身的伤害或意外事故的,甲方不承担赔偿责任。

  四劳动保护

  1.甲方根据乙方实习的工种。岗位需要。为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。必需的劳动保护用品和劳动工具;

  2.甲方按规定的作息时间安排乙方实习工作;

  3.因甲方原因造成乙方人身伤害或意外事故的,由甲方负担,按国家规定进行赔偿。

  五协议终止与解除

  1.协议期满自然终止;

  2.实习期间乙方如违反协议第三条第四款规定,甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告。通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习。

  3.实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。

  六本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。

  七本协议一式两份,经双方签字或盖章后生效。甲方。乙方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签字)

  年 月 日

实习合同范本4

  甲方:____________________

  地址:_________________

  邮码:_________________

  电话:_________________

  法定代表人或委托代表人:________

  职务:_________________

  乙方:____________________

  所在学校及院系:____________________

  所在专业______

  年级:____________________

  性别:______

  年龄:_________________

  学生证号码:________________

  根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、实习合同期限

  第一条 本合同生效日期____ ______年____ ______月__________日,本合同于________终止。实习期为____ ______年____ ______月__________日至____ ______年____ ______月 ____日。

  二、实习内容

  第二条 甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

  第三条 乙方在实习期间,应该听从指导老师的`安排,认真完成指定的'任务。

  乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。

  乙方同意根据双方协商,在________ _______岗位进行实习。

  三、实习期间的劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。

  第五条 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________ 乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  电话:_______________________ 电话:___________________________

  传真:_______________________ 传真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

实习合同范本5

  甲方:XXXXXXXXXX

  乙方:XXXXXXXXXX

  甲、乙双方本着友好相处,资源共享,相互协作,互惠互利,共同发展的原则,经过长时间酝酿和认真考虑,为共同努力建设好专业教学实习基地,达成如下协议:

  1.甲方是乙方XXXXXXXXXX专业的指定教学实习基地。

  2.乙方根据学校XXXXXXXXXX专业培养计划要求,结合甲方业务状况,经甲方实习基地负责人同意,由教师带队,在基地员工的指导下,制定具体实习方案,将该专业学生安排到甲方设定的岗位上学习和锻炼。

  3.甲方可以根据自身业务状况的需要,经与乙方协商同意,在保证学生安全的'条件下,可安排XXXXXXXXXX专业学生到基地服务。

  4.乙方可对甲方人员进行荣誉聘用,被荣誉聘用人员可应邀到学校做专题讲座或企业推介活动。

  5.甲方可邀请或聘请乙方的教师为本公司培训员工、讲授相关专业知识或参与企划营销等活动。

  6.经甲乙双方协商,还可进行其他方面的共建活动,未尽事宜,具体协商解决。

  7.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  8.本协议自双方签字之日起执行。

  甲方(盖章):XXXXXXXXXX 乙方(盖章):XXXXXXXXXX

  甲方代表(签字):XXXXXXXXXX 乙方代表 (签字):XXXXXXXXXX

  XXXXXXXXXX年XXXX月XXXX日 XXXXXXXXXX年XXXX月XXXX日

  签订地点:XXXXXXXXXX 签订地点:XXXXXXXXXX

实习合同范本6

  甲方(实习接收单位) 乙方(实习人员):

  身份证号码: 联系电话:

  根据实习人员(以下简称乙方)个人意愿,本着提高乙方的社会实践技能,促进就业,经乙方个人自愿申请,实习单位(以下简称甲方)同意接收乙方在企业进行实习。为明确甲乙双方的责任与义务,根据国家有关法律法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本实习协议,双方约定如下:

  一、实习期限

  乙方在甲方实习期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、实习岗位

  甲方根据乙方的实际情况和企业工作需要,安排乙方到 , 岗位实习。

  三、实习津贴

  甲方按照企业现行规章制度以及乙方在实习期间的具体实习情况,予以发放实习津贴元/月。

  四、甲方权责

  1、甲方安排乙方到指定岗位进行定向实习,甲方需为乙方提供实习场地及实习指导。

  2、甲方需为乙方提供安全卫生的工作环境和必要的劳动保护。

  3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津贴给乙方。

  4、实习期满时,甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有需要,应将实习情况如实反映给乙方工作接收单位。

  五、乙方权责

  1、乙方人身安全责任的主体是乙方本人,实习期间,乙方应积极全面遵守和履行国家法律法规,严格遵守甲方规章制度、安全生产条例、部门及行业的规定以及其他安全生产防范注意事项。乙方在实习期间(含来去单位实习途中)发生意外伤害、人身损害、重大疾病等情况,则按法律规定由乙方自行承担全部责任,甲方不承担任何责任。

  2、乙方要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方规章制度,并服从甲方的管理和工作安排,接受实习单位的考核,尊重实习单位的领导和职工,不能做有损实习单位利益和形象的事情。

  3、乙方在实习期间,因个人行为失误,造成企业财物损失的,乙方应按损失财物原价金额进行赔偿。

  六、协议解除

  1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须至少提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相应责任。

  2、本实习协议约定实习期满,甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后,本协议自动解除。

  3、在实习期间,如发生乙方严重违反甲方规章制度、不服从甲方管理、不能胜任甲方安排的实习岗位工作、未经允许擅自离开实习岗位、因个人原因对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一致的'情况下擅自停止实习等任意一项情况发生,甲方有权提前终止执行与乙方的实习协议,并根据具体情况追究乙方相应责任。

  七、甲乙双方其他约定

  1、本协议一经签订,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改,否则无效。本协议未尽事宜,双方应本着平等协商的原则解决。

  2、乙方在自愿申请的基础上在企业实习,本协议具体内容甲方已全部告之乙方,乙方对协议具体内容已详细了解,乙方没有异议,协议签订为乙方真实意图的体现。

  本协议正本一式两份,甲乙双方各执一份。经甲乙双方签字后生效。

  甲方签章: 乙方签章:日期: 年 月 日日期: 年 月 日

实习合同范本7

  甲方(用人单位):_________________

  乙方(劳动者):_________________

  签订日期:_________________

  甲方(律师事务所)名称

  法定代表人、主要负责人或委托代理人

  注册登记地

  实际经营地

  联系方式及电话

  乙方(律师)姓名性别

  居民身份证号码

  律师执业证书号码

  户籍所在地

  实际居住地

  通信地址

  邮编

  联系方式及电话

  (说明:_________________若乙方联系方式、通信地址及电话发生变更,应在发生变更之日起三日内通知甲方)

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同》、《中华人民共和国律师法》、《北京市律师事务所聘用合同管理办法》等有关法律、法规、规章的规定,乙方在充分了解甲方的工作性质、业务范围、章程、规章制度以及工作要求的前提下,双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,甲方因工作需要,聘请乙方担任实习律师。订立本合同,并承诺共同遵守。

  一、合同期限

  第一条甲方聘用乙方的期限为 年,自 年 月 日至 年 月 日止。其中,试用期自 年 月 日至 年 月 日止。

  二、甲方的权利与义务:_________________

  第二条在聘任期内,甲方对乙方在政治思想、组织纪律、职业道德、律师业务等方面实行领导、管理和监督;

  第三条聘任期内乙方如有违法乱纪违反甲方的规章制度或其他不适宜继续从事律师工作的行为或情况,甲方有权提前解除合同;

  第四条甲方负责按规定程序为乙方申办《实习人员工作证》,出具工作介绍信,提供必要的实习条件等;

  第五条乙方在实习期间,甲方为乙方指派三年以上执业经历的带培律师,乙方协助带培律师办案,可根据办案收费情况和乙方的工作量大小及其表现,由甲方酌情给予适当的酬金;

  第六条乙方实习期满后,甲方负责对乙方客观公正地作出思想道德、业务能力、和工作态度的书面实习鉴定。

  三、乙方的.权利与义务:_________________

  第七条乙方在聘任期内,依法执行职责,遵守律师职业道德、执业纪律和甲方的规章制度,并按甲方的规定享受权利,承担义务;

  第八条乙方在实习期间,应接受甲方指派的律师带培,不准独立以律师身份开展律师业务;

  第九条维护甲方的声誉和利益,保守甲方的业务秘密。

  四、合同解除条件

  第十条因乙方疏于履行义务,情节较重,甲方有权解除合同,并提前三十日以书面形式通知乙方;

  第十一条乙方可以在受聘期间申请解除实习合同,但应提前三十日以书面形式通知甲方。离职前应办妥工作交接手续,应在辞职申请获得甲方批准之日起十日内将《实习律师证》交回甲方。

  五、其他事项

  第十二条本合同未尽事宜,由甲、乙双方通过协商或主管司法行政机关协调解决。

  第十三条本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,交市司法局一份。

  第十四条本合同自甲、乙双方签字之日起生效。

  甲方(盖章):_________________乙方(签字):_________________

  法定代表人(签名):_________________

实习合同范本8

  甲方:

  地址:

  乙方:___________

  性别______

  居民身份证号:____________________________

  文化程度:_________

  所在学校:_________________________________

  所在院系:_________

  专业:_________

  学生证编号:__________

  现居住地址:_______________________________________________________

  邮政编码:____________

  联系电话:_________________。

  甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

  一、实习期限

  第一条本协议生效日期_______年_____月______日,本协议于______年____月_____日终止。实习期为______年_____月_____日至______年_____月_____日。

  二、实习内容

  第二条乙方在甲方的实习岗位和工作内容按照公司制度要求执行。

  第三条乙方在实习期间,应该听从公司统一安排,认真完成指定的任务,虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。

  三、工作时间

  第四条乙方实习期间的工作时间参考甲方正式员工标准执行标准工时制。

  第五条乙方享有的休息休假按照国家相关规定执行。

  四、劳动保护和劳动条件

  第六条甲方为乙方提供符合国家规定的各项劳动保护措施与劳动条件。五、实习时间和劳动报酬甲方为乙方提供为期_____个月的实习培训,培训期间甲方按照公司规定于___日统一结算报酬。

  六、劳动纪律

  乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作流程、作息时间和工作规范。乙方在甲方考勤制度规定时间之外的各项活动以及由此造成的'任何后果与甲方无关。

  第七条积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。乙方应爱护甲方财产,遵守职业道德。若乙方有违反甲方相关管理规章制度或国家法律、给甲方人员造成损伤或给甲方财产造成损害等行为,甲方有权立即终止乙方的实习,并有权向乙方索赔。

  七、协议的变更、解除

  第八条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。

  第九条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

  第十条如乙方连续请假时间超过10个工作日,对甲方工作造成影响者,甲方可以随时解除本协议,并不支付任何补偿。

  八、争议处理

  第十一条因履行本协议而发生的争议,当事人双方应该本着平等、互助的精神进行协商解决。

  九、其他约定

  第十二条乙方确认本协议首部的个人信息为其目前真实的信息,有信息变更需在一周内通知乙方进行变更。

  第十三条本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十四条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

  甲方(公章):

  乙方(签字):

  签订日期:年月日

  签订日期:年月日

实习合同范本9

  甲方(用人单位):

  乙方(实习生):

  身份证号码:

  现居住地址:

  为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

  一、协议期限

  本协议自年月日起至年 月日止。

  二、实习岗位

  甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生为

  岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。

  三、实习津贴

  依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习生的实习津贴。具体支付方法如下:实习津贴 元/月。

  四、工作时间及休息假日

  1、甲方实行每日8小时工作制,保证乙方按照国家和本市有关规定享受各种休息、休假;

  2、甲乙双方具体约定:如有项目需要,本着自愿原则加班。

  五、保险福利待遇

  1、由于乙方还是在校学生,甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的`工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作;

  2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业;

  3、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品;

  4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

  六、劳动纪律

  1、甲方有权按照国家、省和统筹地有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

  2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,保守甲方的商业秘密。

  七、合同解除、变更、终止

  1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。

  2、经订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经协议双方协商同意,可以变更本协议相关内容,并以书面形式确定。

  3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

  (1)在实习期间被证明不符合工作要求的;

  (2)严重违反甲方规章制度的,泄露甲方商业秘密的;

  (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

  (4)乙方同时与其他单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

  (5)被依法追究刑事责任的。

  4、在实习期间,乙方不得随意中断实习、实践活动。若乙方擅自解除合同,则须支付管理费用500元。若因特殊情况离开甲方,须提前三十天以书面形式向甲方提出申请,并经甲方主管领导批准,经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  5、本合同期满,应当即行终止。由于工作需要,经双方协商一致,可以续订本合同。

  八、其它。

  1、乙方应提供身份证复印件一份,作为合同附件。

  2、本合同共叁页,一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

  甲方盖章: 乙方签名:

  年 月 日 年 月 日

实习合同范本10

  甲方:____

  地址:____

  联系人:____

  联系电话:____

  传真:____

  乙方:____

  地址:____

  联系人:____

  联系电话:____

  传真:____

  甲乙双方经友好协商,就甲方学生赴乙方实习事宜,根据劳动部门和教育部门等的有关规定,达成以下协议以便双方共同遵照执行。

  一、双方资质认定:

  1.甲方是经当地教育或劳动行政部门批准,具有合格办学资质的各类学校;

  2.乙方是在当地工商行政机关注册,并经劳动行政部门认可,有资格向各类企业提供劳务服务的公司。

  甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。

  二、实习生要求:

  1.实习生共____名,其中男生____名,女生____名;

  2.实习期限:____年__月__日至____年__月__日;

  3.甲方所输送实习生必须符合下列要求:____

  4.甲方所输送之实习生必须经过乙方面试,并在开始实习前经乙方指定医院体检,合格后方能开始实习。

  三、甲方的权利和义务:

  1.甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生;

  2.甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检,且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员,需出具医院体检不合格证明);

  3.体检结果需由乙方确认,体检不合格者由甲方负责带回;

  4.甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具,附有本人照片并在照片上加盖派出所公章),如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,乙方有权随时通知甲方退回学生;

  5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中,甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;

  6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习,乙方提供具体考核不合格原因;

  7.在学生实习期间,甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难,协助乙方做好学生的思想工作,负责与学生家长进行沟通,保证让学生安心实习,并将意见及时反馈给乙方;

  8.甲方应向乙方支付学生安置费____元/人,具体金额按照实际体检合格人数计算,其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳,剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;

  9.学生发生工伤事故,甲方需主动协助乙方处理;

  10.甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议,解除实习协议之实习生由甲方负责接回,自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任:

  10.1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;

  10.2学生严重失职、营私舞弊,对乙方利益造成重大损失的;

  10.3学生发生重大违法行为,依法被追究刑事责任的;

  10.4学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中,未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;

  10.5学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件,经查实确凿者;

  10.6学生患病或非因工负伤,在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的;

  四、乙方的权利和义务

  1.本着公平、公正的原则,乙方根据一定要求和标准,对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训,最终择优录取,确定正式实习的人员;

  2.乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符,如有不实之处直接影响到学生实习意愿的,由乙方负责,并重新安置;

  3.实习生工资由乙方确定,因生产需要延长工作时间的,按国家劳动法有关规定支付加班工资;

  4.实习生工资由乙方按时发放,如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的,乙方不得扣发实习生工资;

  5.乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障,负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时,乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理;

  6.乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍,并负责宿舍的'日常管理:

  6.1实习生在来____时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳,以后逐月交付。如不及时缴纳,将直接影响学生的实习,同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人,同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除;

  6.2实习需遵守宿舍各项规章制度,若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍,并终止其实习行为,由甲方负责带回;

  6.3实习生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、学校的同意,并提交书面申请报乙方批准后方可搬出,同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任;如实习生不经允许擅自搬出宿舍,一经发现将终止其实习,同时乙方也不承担在此期间的任何责任;

  7.实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的,乙方负责另行安排工作;

  8.实习生不得擅自离职,如有正当原因确需离职的,需提前一周提交书面申请,经乙方批准后方可离职,学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的,乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资;

  9.在学生实习结束后,乙方负责协助为学生进行实习鉴定;

  10.实习期内,甲方要求解除本协议的,需提前30天通知乙方,并向乙方赔偿违约金____元/人,具体金额按实际解约人数而定。

  五、争议的解决

  因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿,双方应当协商解决,如未能达成一致,可提交当地有关仲裁机关仲裁。

  六、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款,必须与对方协商一致,否则将承担相应的经济责任和法律责任。

  甲方(盖章):____乙方(盖章):____

  甲方代表(签字):____乙方代表(签字):____

  ____年__月__日____年__月__日

实习合同范本11

  甲方(实习单位):

  乙方(实习学生):

  丙方(学校部门):

  为贯彻教育部《关于全面提高中职业教育教学质量的若干意见》“中等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习”的文件精神,积极探索创新高技能人才培养模式,增强学生的专业技能,经甲、乙、丙三方共同协商,就赴幼儿园顶岗实习事宜,达成如下协议,以期共同信守。

  实习时间:_____年____月___日至_____年_____月____日

  一、甲方职责和义务

  1、甲方在不影响本单位正常教学的前提下,为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的条件下工作,并明确乙方岗位的工作内容和要求。

  2、甲方按照本单位的`规章制度以内部员工的要求对乙方顶岗实习进行管理,并提供一定的生活保障。

  3、与丙方一起做好顶岗实习学生的思想教育、、遵纪守法教育以及职业道德教育,并委派幼儿园内骨干员工对顶岗实习的学生进行实习指导。

  4、实习期间,甲方有责任对乙方进行教育,并落实必要的安全。

  5、实习期间,若乙方不能胜任工作或不服从安排,甲方应及时通知丙方,共同协商解决办法。

  6、顶岗实习结束后,根据乙方的具体表现进行考核和评定,并签署鉴定意见,以作为考核乙方实习效果的依据。

  二、乙方职责和义务

  1、服从安排,积极参加顶岗实习。

  2、严格遵守甲方的规章制度,并服从甲方的工作安排和管理,在岗位上认真履行职责,接受实习单位的考核,尊重实习单位的各级领导、实习指导教师和其他员工。3、顶岗实习期间遵纪守法、注意人身安全,增强自我安全保护意识;如因不服从实习单位管理而造成的伤害事故,由乙方自己承担责任。

  4、定期向校内指导教师、辅导员(或班主任)汇报自己的情况,及时了解学校教学情况及其他方面的工作安排。

  5、顶岗实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位,如因病或事确需离开的必须向甲方领导及校内指导教师履行请假手续,待指导教师同一头方可离开。

  三、丙方职责和义务

  1、与甲方一起做好顶岗实习学生的思想教育和指导工作。

  2、为了保障实习期间的安全,丙方应组织乙方学习有关人身、生产安全的教育。乙方在实习期间若因不服从甲方管理而发生意外事故,由丙方负责处理,甲方有义务协助。

  3、安排校内指导教师到甲方现场指导和了解乙方的顶岗实习情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

  4、与甲方一起做好对乙方的顶岗实习考核鉴定工作,对其实习期间的表现做出实习鉴定。

  5、对在顶岗实习过程中违反《顶岗实习》、擅自离开实习单位的学生,丙方将按学校的有关规定进行处理。

  四、三方约定的其他条款:

  五、本协议一经签订,甲、乙、丙三方须共同遵守。其他未尽事宜,由三方协商解决。

  六、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

  甲方(盖章): 乙方(签名):

  ___年___月___日 ___年___月___日

  丙方(盖章):

  ___年___月___日

实习合同范本12

  甲方:_________________

  乙方:_________________身份证号:_____________

  甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

  一、乙方的岗位(工种)为:_______________________在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

  二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

  三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

  五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。

  六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

  七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。

  八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照800元/月的标准发放报酬。

  九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

  十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的.,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

  十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

  十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

  十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后起生效。

  十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

  甲方:__(公章)

  乙方:__(签字)

  日期:__________

  日期:__________

实习合同范本13

  甲方:________________________________

  乙方:_________(计算机系____届毕业生)

  为提高我院毕业生职业能力,真正培养适合社会需求的专业人才,我系对毕业生实施院外对口专业实习教育,我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题,达成如下协议(乙方在自由选择的基础上,同时遵守如下协议):

  1.甲方负责指派相应的指导教师负责院外实习的`指导工作,必要时可派指导教师巡视。

  2.甲方在乙方离校前有责任进行安全教育,并对乙方进行定期或不定期的考勤或抽查,解决有关实习中出现的问题。

  3.甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑。

  4.乙方自愿选择院外实习单位,并负责通知家长关于实习的所有情况,实习期间要经常与家长联系,甲方不负责通知家长,若因此造成对乙方的损失,甲方概不负责。

  5.乙方服从甲方有关院外实习的规定(详见《计算机系_________届毕业生院外实习实施方案》)。

  6.乙方要向甲方提供详细的通讯地址、联系电话,以便甲方与乙方联系,如因通讯地址和联系方式不详或虚假造成对乙方的损失,甲方概不负责。

  7.乙方遵守实习单位的一切规定,遵纪守法,对自己的一切安全行为负法律和安全责任,若因乙方个人原因而引发的安全事故,均由乙方承担相应的责任。

  8.乙方在实习结束时,要进行综合能力测试和答辩,相应的实习单位要对学生的实习进行总结,并量化成绩。对于成绩不合格或者答辩不过者,不得毕业。

  9.乙方必须每月定期向甲方(责任教师)汇报实习情况,如遇到特殊情况应及时报告甲方(责任教师),以便甲方(责任教师)能及时采取应对措施。

  10.乙方的课程考试和重修有关事宜,甲方不负责通知,乙方自己负责与系办联系(联系电话:_________)询问有关情况。

  11.乙方必须有单位实习协议,并在_________年_________月份以前将正式就业协议交到辅导员处。

  12.其他未尽事宜,由双方共同协商解决。

  本协议一式三份,甲乙双方各持一份,辅导员或责任教师一份。

  本协议自签字之日起生效。

  甲方(盖章):_________ 乙方(签字):__________

  代表人(签字):_______ 乙方家长(签字):______

  _________年____月____日 _________年_____月____日

  签订地点:_____________ 签订地点:______________

实习合同范本14

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方为实习期员工,实习期_____个月,自20___年__月__日起至20___年__月__日止。经双方平等协商,现就实习期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。

  一、乙方的岗位(工种)为:_____,在实习期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

  二、在实习期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

  三、乙方实习期工资为_____元/月,甲方按月发放。加班工资按_____/小时计算。

  四、乙方在实习期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

  五、乙方在实习期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在实习期工资内。

  六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月30日前发放,若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合工厂实际情况逐日顺延发放。

  七、在实习期内,乙方提出解除本合同时,须提前一周通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由厂部按制度论处。

  八、乙方如在报到后的第一月内提出辞职甲方将扣除招聘、培训费用共_____元,按实际数额发放报酬。

  九、在实习期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

  十、在实习期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的.;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

  十一、在实习期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

  十二、实习期满或实习期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,将予以解雇或延长实习期,但实习期最长不超过六个月(见公司用工制度)。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。

  十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于20___年__月__日起生效。

  十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

  甲方:(公章) 乙方: (签字)

  20___年__月__日 20___年__月__日

实习合同范本15

  甲方(实习单位):

  乙方(实习学生):

  丙方(学校部门):xx市职业教育中心

  为贯彻教育部《关于全面提高中职业教育教学质量的若干意见》(教中[20xx]16号)“中等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习”的文件精神,积极探索创新高技能人才培养模式,增强学生的专业技能,经甲、乙、丙三方共同协商,就赴幼儿园顶岗实习事宜,达成如下协议,以期共同信守。

  实习时间:20xx年10月7日至20xx年11月11日

  一、甲方职责和义务

  1、甲方在不影响本单位正常教学的前提下,为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的条件下工作,并明确乙方岗位的工作内容和要求。

  2、甲方按照本单位的规章制度以内部员工的要求对乙方顶岗实习进行管理,并提供一定的生活保障。

  3、与丙方一起做好顶岗实习学生的思想教育、安全教育、遵纪守法教育以及职业道德教育,并委派幼儿园内骨干员工对顶岗实习的学生进行实习指导。

  4、实习期间,甲方有责任对乙方进行安全生产教育,并落实必要的安全措施。

  5、实习期间,若乙方不能胜任工作或不服从安排,甲方应及时通知丙方,共同协商解决办法。

  6、顶岗实习结束后,根据乙方的具体表现进行考核和评定,并签署鉴定意见,以作为考核乙方实习效果的依据。

  二、乙方职责和义务

  1、服从安排,积极参加顶岗实习。

  2、严格遵守甲方的规章制度,并服从甲方的工作安排和管理,在岗位上认真履行职责,接受实习单位的考核,尊重实习单位的各级领导、实习指导教师和其他员工。

  3、顶岗实习期间遵纪守法、注意人身安全,增强自我安全保护意识;如因不服从实习单位管理而造成的伤害事故,由乙方自己承担责任。

  4、定期向校内指导教师、辅导员(或班主任)汇报自己的情况,及时了解学校教学情况及其他方面的'工作安排。

  5、顶岗实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位,如因病或事确需离开的必须向甲方领导及校内指导教师履行请假手续,待指导教师同一头方可离开。

  三、丙方职责和义务

  1、与甲方一起做好顶岗实习学生的思想教育和指导工作。

  2、为了保障实习期间的安全,丙方应组织乙方学习有关人身、生产安全的教育。乙方在实习期间若因不服从甲方管理而发生意外事故,由丙方负责处理,甲方有义务协助。

  3、安排校内指导教师到甲方现场指导和了解乙方的顶岗实习情况,加强与甲方指导教师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

  4、与甲方一起做好对乙方的顶岗实习考核鉴定工作,对其实习期间的表现做出实习鉴定。

  5、对在顶岗实习过程中违反《顶岗实习协议书》、擅自离开实习单位的学生,丙方将按学校的有关规定进行处理。

  四、三方约定的其他条款:

  五、本协议一经签订,甲、乙、丙三方须共同遵守。其他未尽事宜,由三方协商解决。

  六、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

  甲方(盖章):

  乙方(签名):

  xx年xx月xx日

  xx年xx月xx日

  丙方(盖章):

  xx年xx月xx日

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