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课题申请书

时间:2021-03-03 23:17:02 申请书 我要投稿

关于课题申请书3篇

  在人们物质精神需求不断增长的今天,我们每个人都可能要用到申请书,在写作上,申请书也具有一定的格式。相信许多人会觉得申请书很难写吧,下面是小编整理的课题申请书3篇,希望对大家有所帮助。

关于课题申请书3篇

课题申请书 篇1

  各县(市、区)教研室、市直中小学(幼儿园):

  20xx年下半年全省中小学教育教学课题结项评审工作以及九江市中小学教育教学课题立项、结项的评审工作将在十月举行,为了规范工作程序,更好地发挥各地各校在组织和参与课题管理方面的作用,现将有关事项通知如下:

  1、申报课题要求:(1)研究的内容对解决当前基础教育的难点或关键有突破,对基础教育产生积极的影响和推动作用;(2)课题的选定必须是以事实为依据,以科学理论、科学规律或定律为指导;

  (3)申报表格填写规范;(4)课题实行课题申请人负责制,课题申请人限填报一人;(5)一个人不得同时申请两个以上(含两个)课题,正在执行尚未结题验收的课题申请人不能申报本年度课题;

  (6)凡未做过市级课题的老师不得申报省级课题;(7)课题申请人要如实填报申报书,并保证没有知识产权争议。凡在课题申报中弄虚作假者,一经发现并查实后,取消个人三年申报资格,如获准立项一律按撤项处理。

  2、各地各校申报课题均由县(市、区)教研室和市直学校(幼儿园)教科研处统一办理,课题办不受理个人申报。

  3、市级课题申报书、结项书可从九江教研网站下载。网址:。申请书一律用计算机填写。

  4、省教育厅课题基地办申报材料从江西教学教材教研网上下载。网址:/,申请书一律用计算机填写。

  5、省结项课题报送材料要求:结项申报书一式三份,结项成果材料一份。结项成果材料包括:(1)结项申请报告;(2)各研究阶段小结汇编;(3)课题研究结题总报告;

  (4)课题相关成果材料目录。课题相关成果材料目录由各设区市教研室(课题办)审定并加盖教研室公章。

  6、省教科所课题申请材料从江西省教育厅网站下载。网址:。申请书一律用计算机填写。

  申请材料包括:审查合格的申请书一式3份,匿名活页(活页中出现真实单位和姓名,申请材料视为无效材料)一式7份,以及配套的电子版(发送至省教科规划办电子邮箱)。所有材料用a3纸双面印制、中缝装订。

  7、课题负责人在申报立项或结项的同时必须一次性缴纳评审费,评审费的标准为:省、市课题基地办受理的申报课题立项费100元、结项费200元,评审费由县(市、区)教研室、市直学校(幼儿园)教科研处统一上交。20xx年上半年省、市级课题结项申报及市级课题立项申报截止时间为9月30日。

课题申请书 篇2

青州市教科研领导小组:

  山东省青州第六中学于20__年10月申请了“有效促进教师专业发展的行动研究”课题,经过课题组成员二年多的艰难探索与实践,本课题研究已初见成效。20__年5月本课题研究已到期,现向教科研领导小组提出结题申请。

  课题名称:有效促进教师专业发展的行动研究

  所属学校:山东省青州第六中学

  课题负责人:

  课题小组组长:

  课题研究时间:20__年1月——20__年5月

  课题研究过程:

  教师的`发展是一项长期工程,该项目研究历时2年,经三个阶段:

  第一阶段:20__.1—20__.11,准备阶段。

  专家引领,理念先行。20__年1月,国家级课题《面向新课程的农村高中教师专业发展模式与效益研究》开题。中央教科所韩立福教授和课题组副组长梁博文老师到学校进行指导。总体规划,制定目标。根据专家的指导和建议,每位教师分析制约自我发展的因素,写出个人成长计划;请进来与名师对话,请名师到校指导;走出去,与世界共舞,学习外地先进经验;学校通过问卷调查,全面了解教师发展需要,分析制约教师专业成长的因素,制定适合我校教师专业发展的实施方案,确定教师专业发展的总体思路和目标。负责人:。

  第二阶段:20__.12—20__.5,项目研究实施阶段。

  (1)全面推进,突出重点,成立实验班级;典型示范,骨干带动,建立教师发展的实验共同体;加强培训,力促成长,建立分层次、形式多样的培训机制,制订各层次教师发展规划;同伴互助,个性发展,发挥集体智慧,使集体备课日常化、常态化;正确引导,理论提升,加强新理念的学习,提升应对课改的能力。

  (2)以课堂教学促成长,以创新研究促发展。课堂教学是实现教师专业发展的主渠道,以新课程理念促进教师的有效发展。

  (3)重视教学实践基础上的反思。

  (4)建立教师自主创新发展的新模式,建立促进教师专业成长的激励机制,充分调动教师自主发展的积极性,引导教师创新发展。

  (5)建立骨干教师博客,实行教师论坛制度。为老师提供跨学科的交流平台。

  (6)建立教师成长记录袋,有目的地引导教师在积累经验的基础上进行个人反思。

  (7)以课题为依托,以专家引领为途径,提高教师学术素养。负责人:任立俊,张彦芳。

  第三阶段:20__.6,项目研究总结阶段。

  整理实验材料,形成研究报告和工作报告,进行问卷调查,反馈实验结果。召开课题结题会,聘请专家对科研成果进行评审鉴定。负责人:

  (一)材料性成果

  1、编印了《超越传统,构建新课程有效课堂教学》、《教师专业成长——刘良华教育讲演录》等校本教研教材

  2、编印了《青州六中教师专业成长记录册》

  3、编印了教师专业成长系列成果《反思与成长》与《发展与提升》

  (二)经验性成果

  1、促进了教师观念的转变,为素质教育的深入开展和新课程的实施提供了保障。

  2、获得了教师专业发展的总体思路和规划。

  3、取得了促进教师专业发展的系列经验。

  3、获得了课题研究工作的经验。

  (三)实效性成果

  1、提高了我校的教育科研能力,促进了教师的专业化成长。

  2、建立起了新的教师专业成长评价机制。

  3、积累了编写校本教材的经验。

  4、形成了良好的校本教研氛围。

  此致

敬礼!

课题申请书 篇3

尊敬的盘龙区课题规划办:

  我校承担的“创建书香校园”小学国学经典诵读的研究”课题,因课题负责人原校长田雪芬同志调离本校,需要变更课题负责人为现本校校长武截斌并重新整理课题研究内容“小学经典诵读的研究”,特提出变更申请:结题时间由20xx年6月改为20xx年12月。

  当否,请批示。

  盘龙区环城一小课题组

  20xx年6月21日

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