【热】班主任工作心得体会
当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,好好地写一份心得体会,这么做可以让我们不断思考不断进步。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编收集整理的班主任工作心得体会,欢迎大家分享。
班主任工作心得体会1
班主任是学校中全面负责班级领导工作的教师,在完成教育教学任务的同时,又肩负着培养教育下一代的重任。因此,在培养符合社会发展需要人才的事业中,班主任起着较为重要作用。班级是学校教育教学工作的基层组织,是教师和学生开展活动的最基本的组织形式。学校中的教学工作和思想品德教育工作主要是通过班级来进行的。班主任在工作中如何让学生得到全面、健康的发展提高,这是一门艺术。
一、班主任是全班学生的组织者和班主任对班级的治理是通过培养坚强的班级领导核心。组织井然有序的课堂教学和开展丰富多彩的教学活动进行的,班级治理既要调动起学生参与班级活动的积极性,又要注重发挥班干部放手治理的'主动性和责任心。班干部是班级的核心,是班主任的得力助手,班干部在班级治理中的核心作用发挥出来了,班主任就能从繁忙的工作中解脱出来,既培养锻炼了班干部又提高了班级治理效益。
二、热爱本职工作,热爱学生,取得学生的信任
作为一名合格的人民教师,首先得热爱本职工作,忠诚党的教育方针,只有这样才能全身心地投入到教育事业之中,以校为家,爱生如子。作为班主任,要作好自己的工作,就必须善于研究小学生的生理特点、心理特征和行为习惯,善于了解学生、热爱学生、关心和帮助学生,和学生打成一片,学生才能亲其师,信其道。其次,作为班主任在班级治理中,要熟悉到教师与学生在人格与地位上是平等的关系,尊重学生,学会与学生交朋友。
作为班主任,不仅要关心学生的学习,而且要关心儿童的生活,记得有一次,我们班转来一位新同学,开始总是少言寡语,不与同学接触,我就找该学生谈心,并让全班同学主动与该学生接触,从学习到生活给其以无微不至的关心和照顾。一段时间以后,该学生不但与全班学生融为一体,还和我这个教师交上了朋友。
三、加强素质教育,培养学生全面发展
随着社会的不断进步和发展,当代学生的思想意识也在不断发生着变化。在教育教学工作中,班主任肩负的使命既光荣又神圣,班主任不仅应是一名好老师,学生的
良师益友,而且非凡是要关心学生的全面发展,加强每一个学生的素质教育,真正成为学生健康成长的引路人。引导学生在德、智、体、美、劳诸方面得到全面而充分的发展。作为班主任不能只关心自己教的这门课,还要引导学生学好每门课,牢固把握各科知识,班主任要给全体学生以真诚的爱,要端平一碗感情的水,这是提高学生素质的前提条件。
四、与各科教师密切配合,积极与家长沟通
在校内,对学生教育直接有影响的,除了班主任以外,各科教师也很关健,班主任与科任教师共同对学生进行教育,班主任是核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就必须和每一位任课教师密切配合,这样,才能全面了解和把握每一位学生的具体情况。俗话说得好,众人拾柴火焰高。科任老师和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。
众所周知,家庭教育是学校教育的必要补充,作为班主任要及时同家长沟通联系,根据不同学生做好家访工作,全面了解每位学生的性格、爱好和特长,对症下药,为每位学生创造一个良好的学习发展环境。
五、班主任是优良班风的培养者
要培养班风,首先要确定班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝聚起来,靠的就是目标,经常开展活动,创造良好的氛围,给学生以荣誉感,从小培养学生良好的行为习惯。
在教育教学中,常有学生犯这样那样的错误,我们不能因为学生的错误就对学生辱骂或进行体罚,对学生的辱骂就是心灵施暴,它可使学生的人格受到欺侮,严重的可造成其他后果。我们班主任应时时注重不要给学生施暴。前苏联闻名教育家苏霍姆林斯基曾说过,自尊心是一种常脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待玫瑰花上颤抖欲掉的露珠。教育成功的秘密在于信任学生,只有尊重学生人格,顾及学生的自尊心,学生才能信任老师。
当今时代发展很快,科技进步日新月异,国内国际新变化,综合国力竞争日趋激烈,我们面临着难得的发展机遇,又面临着严重的挑战,我们的责任就是遵循党的教育方针,把学生培养成适应社会需要的接班人。
总之,创新教育下的班主任工作是光荣而艰巨的,在班主任具体工作中,把握学生的心理特点,做到“情”、“理”并举,“严”、“宽”同施,充分调动学生学习积极性,从小明辨是非,向着正确的方向发展。
班主任工作心得体会2
班主任的工作沉重而又繁多,不同的人不同的工作环境其管理方法管理经验也不尽相同,形成并掌握一套独特的适合自己的管理方法和管理经验,我认为是非常重要的,对班主任的工作甚至可以起到事半功倍的效果。根据自己的经验,我主要谈以下几点。
第一个问题:如何对待和处分违纪的学生 ?
学生违反纪律一定要受到纪律处分,这一点可以说是天经地义,所谓国有国法,校有校纪,班有班规,无规矩不成方圆。但是怎样才能使受到处分的学生心悦诚服接受处罚而不是产生消极的抵触情绪?学生违反纪律本是一件不好的事情,班主任应该怎样将这些不好的事情巧妙地转变成好的事情呢?我曾经大力推行这样一种处罚方式:对违纪情节较轻的同学我罚他在讲台唱一首歌或者熟练背诵一篇英语课文,或者讲一个动听的故事或者进行一个简短的时事评论,对违纪情节较重的同学,我罚他写一篇300字的违纪心理报告,描述他的违纪心理,注意违纪心理报告书既不是保证书更不是检讨书。经过一段时间的实践,我发现这种处罚方式效果明显好了很多。第一,受到这种处罚的学生一般不会对老师产生抵触心理,因为他在上面唱歌或者讲故事,下面的同学会给他热烈的掌声,可以说他是在一种较为快乐的氛围中受到教育。第二,学生在众目睽睽下讲故事唱歌, 大家的目光集中到他一个人的身上,对他的口才和胆量是一个考验和训练,而写违纪心理报告更是可以训练他们驾奴组织语言的能力。第三,可以令学生的心态更加积极、可以挖掘到一部分学生的潜能。曾经有一个学生,性格比较内向,平时不爱说话 。有一次违纪之后 ,他选择罚自己上台讲故事,他的故事讲的很流畅,情节也很生动,获得了同学们一阵又一阵的掌声,在同学们的掌声中,他充分认识到了自己其实并不比别人差,因此在公众场合表现自己的信心大大增强了。事实证明,这种处罚方法是行之有效的。
第二个问题:如何批评学生,怎样才能令学生虚心接受批评?
记得我刚做班主任的时候火气是比较大的,常常在课堂上发脾气批评学生,但是这种批评学生的方法往往难以收到好的效果,学生会迫于班主任的威严而口服心不服,甚至导致学生逆反心理严重。后来通过在做班主任的过程中不断地反思和探索,我摸索出了一套行之有效的“招数”。这一招叫做“退三进一”,我们在看电视的时候,动物在进攻的时候往往会后撤,然后再扑向对手……,为什么要后撤呢?是为了更好的进攻!我们在批评一个同学的缺点的时候呢,不妨先表扬他的优点,每一个学生都有自己的的闪光点,作为班主任应该善于发现每一个学生身上哪怕是不易察觉的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但是通过细心挖掘,正确培养,这都可能成为学生自身的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连柯有这样的一句话:“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点”,我过著名的文学家刘心武也有这样一句经典的话:“一个丑恶的'罪犯也有他的心灵美!”更何况正处于人生观世界观价值观形成过程中的学生。班里有性格比较反叛的学生并不奇怪,曾经我就遇到这样一个学生,具体表现可以用两句话来概括:班主任说什么他都不乐意,班干部做什么他都认为不对!但是这个学生有一个爱好,踢足球!而且踢得很不错,口才和反应能力也不错,而且出黑板报也是个人才。有一次班级足球比赛取得了胜利,他表现十分出色。我当时立即抓住这个大好机会,找他出来谈话,首先我对他们在比赛中的优异表现大家赞扬,夸赞他们敢抢敢拼,敢于胜利获得了同学们一浪又一浪的热烈掌声云云……然后又和他聊起了西班牙足球,技术足球、行云流水……聊足球他确实来劲,我都能看到他脸上已经露出了春天般的微笑,我又夸他口才不错,和班干部争论起来,舌战群儒、面不改色心不跳,颇有大将风范,然后我又夸他黑板报做的别具一格,卓尔不群。赞扬完之后我发现他已经变成了欢乐的海洋。这个时候我话锋一转,“你这么好的一个人才同学们为什么不选做班干部,为什么得不到同学们的拥护,你有没有好好思考过?”接着我跟他一一分析,他开始是点点头表示同意,后来主动承认自己确实有些叛逆,决心一定要重新表现。后来我又跟他长谈了一次,慢慢我发现这个同学学习态度以及和同学相处都有了很大的改观。
第三个问题,如何营造良好的班级气氛?
一个良好的班级气氛和竞争气氛对一个班级何等重要是不言而喻的。在班级理念上,我积极主张这样一种理念:积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。学习上,我大张旗鼓鼓励学生向老师发问甚至是发难,要问到所有的任课老师当场回答不上你的问题,累得满头大汗才算你真正动了脑筋。纪律上我积极主张“先专政后民主”一个班级必须有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能取得胜利。凡是违反纪律的学生一定要受到纪律的处分,而且班主任一定要坚持遵守自己的原则,如果班主任不遵守原则,那么班级的管理就无从谈起。如果有同学违反了班级纪律,在你处理违纪过程中必然会有少数学生对于处理不满意,这时候需要办主任的沟通和疏导工作,这就是“法”和“情”的关系,法律不外乎人情,但是我们先讲法律再讲人情,这是班主任的工作原则。二者关系处理得好,可以使学生从不满班级纪律到积极维护班级纪律的积极转变。
第四个问题,如何正确的引导班级舆论?
班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据是非标准进行褒贬,该肯定的就肯定,并给予适当的表扬和奖励;该否定的就否定,并给予适当的批评和教育,在全班形成一种能够扶持正气、伸张正义、制止错误思想、阻止不道德现象的集体舆论,这种集体舆论不是班主任的单向灌输,而是建立在全班占压倒性多数的正确认识与言论的基础上,具有统一性、扶正性对全班成员具有感染力和道德上的约束力,真正触动学生的往往是集体的舆论,学生最不愿意看到的就是他在班级集体心目中的形象受损。
第五个问题,如何培养一支高效率的班干部队伍?
刚开始做班主任的时候,每天忙得不亦乐乎,但是效果却并不理想,这样做班主任的效率是不是太低了。难道做班主任一定要做到鞠躬尽瘁死而后已?问题的症结就在于没有培养一支高效率的班干部队伍。班主任、班干部、学生之间的关系就如同伞柄、支架、和布的关系,一个再好的伞柄没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。给班干部戴高帽是培养班干部蛮不错的一招,但要注意时间和场合的把握,经常在公开场合表扬班干部虽然可以激发班干部的斗志,但是无意中也会引发一部分同学的不满情绪,他们会认为老师过分夸大了班干部的作用而自己却受到了冷落,继而对班级事务失去信心和热情。这时候班主任不妨变成地下工作者,暗中鼓励班干部。另外班干部也不可能永远情绪高涨,班干部遇到困难挫折也会情绪低落,这时候需要班主任具体问题具体分析,做好思想疏导工作。
班主任工作心得体会3
各位领导,各位班主任同仁:大家下午好!
受领导的委托,在今天的班主任工作例会上把我平时在班上的一些做法,心得体会向大家做一个汇报。
担任班主任工作二十多年来,我长期带的是普通班,职高班。班额大,学生思想、文化素质普遍较低,难以管理。有几次都是中途接手个别青年教师带不下去的班级,今年承蒙校领导的信任,还尝试带两个班的班主任(高二(四),高二(七)班)。我可以说是尝尽了班主任工作的酸甜苦辣。总之,我是非常喜欢班主任这份具有挑战性的工作。现将有关做法汇报如下:
(1)班级管理要有目标,学生在学校里要有自己成才成人的目标。
我每次接手一个新的班级,都要给学生明确的目标。如一周内告诉学生应该怎么做,不能做什么(班纪班规)认真落实结账,一个月内使学生逐渐养成好的行为习惯,一个学期内把班级打造成“文明班级集体”。经常给学生介绍自己以前是如何将后进班级、后进学生转化为先进班级、先进学生的例子。使班上的每个学生都树立信心,为班级管理目标而奋斗。每个学生在学校里要有奋斗目标。如考本科、学习练字、爱好音乐、体育活动、如何守纪、讲班规、如何为人处事、待人接物等方面的社会知识。总之,要求学生在学校里每天要有收获,每天要有进步。
(2)制度治班,要有班规民约,对每个学生要求严格,认真落实学校政教常规工作。
要求每一名学生自觉守纪。我要求每一个学生要有军人作风,有令则行,有禁则止,雷厉风行。如我在班上训操话时,要求每个学生必须坐正、一声不响、手放在课桌下、头正、颈直、两眼平视黑板,认真听讲;什么叫晨读迟到;学生没打扫卫生怎样处理;怎样保持教室卫生等。
(3)培养建立一支高效管理的班干部队伍。
班干部队伍的好坏,直接影响班级管理的成败,至关重要。要选那些成绩上等,品德优良,有管理才能,并能大胆工作的同学担任主要班干部(如班长、劳动委员等)。很多时候,要求班干部能独立开展工作,出现问题时班主任及时加以指导。如上届的班长陈晗同学、本届高二七班肖鹏同学都是非常优秀的班干部。我班的星期一下午三四节、星期三下午的班团活动时间及有些自习时间均由班干部主持。活动内容多种多样:如小节上周工作,安排近期工作,开展“我爱我的班级”的主题班会,“朗诵比赛”,“讲故事”,针对同学们的表现(好的差的),开展“一事一议”活动等等。当然班干部在工作中也会遇到很多阻力,我都会给他们一一化解(高二四班张时杰的问题等)。不能以暴治暴。
(4)培养学生强烈的班级荣誉感。“班兴我荣,班衰我耻”通过开展各种活动,促进学生之间的团结,每次活动都要有小结。如上街劳动,参观军营、拔河比赛、文艺晚会、篮球比赛、文明寝室的创建、文明班级的评选等。要求学生积极参与,获得好名次后,每个学生都有成就感(如拔河比赛,文明寝室创建等),极大地增强了班级凝聚力。
(5)经常与学生交心谈心,做好学生的思想工作。
如学生成绩进步了、违纪了、分心了、厌学了、同学之间发生矛盾了等。一有时间就与学生沟通交流,有时老师的'一个眼神,一个点头,一个微笑,一句问候,学生就非常满足了。
(6)培养学生的劳动观念,教育学生积极参加学校的各种劳动。如(上街劳动、除草、搬运、打扫公共卫生等)。如上届我班学生黄祥明、刘汉明等4位同学帮学校后勤印寝室号码的劳动就是我得意之作。我也经常用我个人的劳动经历教育学生要热爱劳动。
(7)认真抓好学生的考勤管理,严格请假手续,严控学生流失。星期天放假严格要求,不准先进网吧或到同学家里去玩;放假返校及时到校,严格结账。
(8)正确对待学校领导的评价(表扬与批评)。及时与学生沟通,对批评做到有则改之,无则加勉。对自身的缺陷、不足及时整改。对表扬及时分享,互相勉励,争取做得很好,使学生保持足够的动力。
(9)用自己的兴趣、爱好、特长、教育引导学生。如驾车、游泳、打球(篮球、乒乓球、羽毛球等)、唱歌、跳舞、下棋、弹琴、台球、钓鱼、写字等等。只要是健康有益的活动,我都要求学生积极参与。并选取一二项作为终身的业余爱好。班长肖鹏自己购买吉他,在技校组织的唱歌比赛中,自己作词、作曲并演奏了一首原创歌曲。在高二七班,书法训练已成习惯。每周两次的书法训练已成为班级管理一大特色。
(10)紧跟班是班级管理的一大法宝。特别是才接手的新班级,只有紧跟班才能迅速了解学生,摸清班级情况,掌握学生存在的问题,迅速制定整改措施,包括学生在教室里、寝室里及课间的一些活动,都要掌握准确,不能使学生受到委屈。只有紧跟班才能实现这一目标。我经常有很多时间不是我的课我去查班,或者去上。
班主任工作心得体会4
多年的班主任作业,使我体会到个中的艰苦与劳累,但更使我铭肌镂骨的,是被认可的高兴以及为人梯的美好。我经常叩问自己:一个一般的魂灵能走多远?一个人在一般的岗位上能作出多大的奉献?但是正是这细琐一般的作业给了我答案,给了我持续向着远方风雨兼程的勇气和力气。
一、营建班风,用才智引领学生。
身为班主任,抓好班风,是义无反顾的职责。“联合、严重、自动、向上”是咱们的班训。接到一个新的班级今后,我讲的榜首个内容便是联合,只需咱们拧成一股绳,才干发生繁荣向上的力气。同学之间互帮互助,牢牢树立班级名誉榜首的思维,走出去不给班级抹黑,不时想到我是××班的学生,代表班级形象。柏杨先生在《丑恶的中国人》中讲到“一个中国人是条龙,三个中国人是群虫”就充沛诠释了联合的重要性。做好联合作业后,主抓一个“紧”字,一个杰出的班级,要有战斗力,从时刻上,纪律上要异乎寻常;既严重,又不能让学生感到厌烦。我是这样做的。先讲”三大纪律,八项留意”,三大纪律是教室纪律,睡房纪律,饭场纪律;八大留意是:留意个人形象,留意时刻观念,留意学习方法,留意言语文明,留意卫生习气,留意学习动态,留意身体资产安全,留意班主任和教师的脸色。在办理中,对事不对人,处理问题,以班纪为绳尺,做到公平公平,处理作业让学生心服口服。
优异的学风,是促进班级不断开展的动力,能够有效地增强班级的凝聚力和战斗力,是班集体的生命线。在学习中,要营建一种活跃严重的气氛,开发潜能,激起热心,注入生机。每位同学拟定近期方针和远期方针,咬定方针不放松,朝着方针行进,行进,再行进,日有小进,月有大进。每位同学选定学习竞争对手,互比互学,每个章节过关,大型考试作归纳比照,找距离,找原因,构成比、学、赶、帮、超的热潮,构成杰出的比学气氛,像曾经我班的陈宇航给自己定的方针是赶超杜家圳同学(班级前六名),经过自己的尽力,期中考试获得班级第七的好成果,第2次月考获得了全班第二的好成果,如愿以偿。学生完成了自己的抱负,既有动力,又有趣味,享遭到成功的高兴。
二、注重生长,用美德教育学生。
教育家陶行知先生说:“千教万教教人求真,千学万学学做真人。”我以为,学习做人是最重要的,然后才是长常识长身手。假如说我对学生有偏心的话,我就偏心那些思维质量好的学生。因而我把教孩子做人放在榜首位:
1、教育他们有职责心。为自己的健康、安全担任;为自己的学习担任;为自己的行为结果担任;勇于承当一些职责和责任。
2、教育学生尊重他人。在家尊重家人朋友,在校园尊重教师同学,在社会上尊重每一个人。说话干事考虑他人的感触,行善积德,不自私自利,全部以自我为中心,不然走上社会迟早会吃大亏的。
3、注重他们杰出习气的培育。举动养成习气,习气构成性情,性情决议命运。有了杰出的日子、学习习气,将会获益终身。
4、教育他们勇于喫苦。吃得苦中苦,方为人上人。我班学生都比较优异,学习压力大,我教育他们不怕苦,不怕累,变压力为动力,尽力学习,争夺更优异的成果,有了收成就有成就感了,奋斗的进程尽管艰苦,但奋斗本身便是一种趣味!
三、开掘潜力,用决心鼓动学生。
自决心被誉为“精神世界的一朵鲜花”,它能够发日子跃的行为动机,使人赋有进取精神,对人的生长和终身有重要的影响。德国闻名教育学家第斯多惠说:“教育的艺术不在于教授的身手,而在于鼓动、唤醒和鼓动。”学生的自决心是经过一点一滴逐步培育起来的。有时,一句鼓动的言语、一次表彰、一次成功的体会,都会增强他们的自决心。教师对学生的鼓动和鼓动,就像是点铁成金的魔棒相同,往往会让你眼前一亮,收到意想不到的作用。班主任要充沛信赖学生,要发明时机,为学生供给空间,给学生展现自己的时机,让学生体会学习的高兴和成功的`高兴。
一旦学生树立了决心,就会迸发出无限的热情和力气。陈彦泓同学,脑筋聪明,但性情内向不善言辞,成果不杰出,但潜力很大。跟家长交流屡次,家长很善谈,很注重对孩子的教育,很忧虑孩子,把期望寄托在教师身上。我感到了压在肩上的重担。屡次独自和彦泓谈心,了解到他看的书仍是比较多的。讲堂上有针对性的让他答复问题,发现他作业中的闪光点,多作肯定性点评,发明尽或许多的时机让他展现自己,引导他怎样精确地达意传情,怎样辞约意丰地表达观念,乃至怎样运用所学引经据典宛转诙谐的论述见地。时刻一天天过去了……在不断地鼓动、鼓动下,他逐步树立了决心,学习活跃性更高了,明亮的笑脸挂上了他那洋溢着芳华的脸上。一次他和父亲参与教育界朋友集会,席间父辈们谈到本质教育等问题,他雍容大方,侃侃而谈,很有见地地表达了自己的观念,让咱们惊诧不已,这仍是最初那小子吗?亲眼见证了长子的巨大出息,自豪的父亲当即打电话给我,言辞中按捺不住极度的振奋,衷心向教师表示感谢!从此,这孩子打开热情的双翼,在学习的碧海蓝天中自在地飞翔……
其时分到班上赖楷佳、洪弈两位同学,英语成果很落后,便是六七非常的成果,凭着其他科的优异成果考入奥赛班,英语教师初一就教他们,苦于种种原因没能补好他们的英语,叹气“时运不济”,忧虑班级成果又会被他俩拖后腿。看着这俩心爱的孩子,一个主意油但是生:作为班主任的我能让他俩就这样“废”了吗?不能!我首要引导了他们,消除他们害怕英语的心思,不是学欠好,而是没自傲,不战而败。虽教语文,我每天去督促查看他俩读背英语(他俩是内宿生,相对便当),让他们一有不明白问题就讨教同学和教师,树立错题集……他们和我构成了合力。当有一天英语教师说还置疑他俩写的英语作文是学习的时,我知道我成功了!我信赖支付总会得到报答!现在两个孩子都是全级前几十名的学生,试想,假如英语……真是后怕!
四、引导心思,用真爱感动学生。
英国教育家罗素说过:“爱是一缕金色的阳光,但凡教育缺少爱的当地,不管学生的品质仍是才智,都不或许充沛或自在的开展。”我一向以为,被教师喜欢的学生,常常会充满决心,朝气繁荣,活跃向上。“感人心者,莫先乎情。”几年来,我尽力做到于细微处见真情,真挚地关怀学生,热心肠协助学生。素日里,学生病了,我会打个电话告诉家长,或许亲身带他去看;而且不时留意天气情况,提示学生添减衣服,叮咛他们好好吃饭。有了困难及时帮他们处理。这些尽管是小事,但在学生的心目中留下的回忆却是很深的。我坚信,爱是一种传递,当教师真挚的支付爱时,收成的必定是学生更多的爱!!我送出的是真情,收成的是学生对我更多了解和诚心,也是我最高兴的一件事!当然,在教育中,对学生的爱应该是沉着的,而不是盲目、激动的。盲目的爱缺少对错感,无清晰的目的性,不能有力地引导学生向好的方向开展,不能有利地按捺和消除学生本身的不良要素。在教育中,对学生的爱应是正派、公平、坦荡、忘我的,不是偏狭、庸俗的。我不因权势而爱因家世而爱因金钱而爱,这种爱会损坏社会风气,污染学生纯真的心灵。英豪不问身世。我注重着所教的每一个学生。、
现在的孩子特性十足,许多学生有心思问题,咱们要注重学生的心思需求,注重他们对爱、对体现、对欣赏的需求。做心思作业时要有针对性、实效性、自动性。在教育教育中不能只是做一些浅薄的作业,要用水滴石穿之功,尽春风夏雨之力,关怀备至地、深思熟虑地、小心谨慎地去触及年青的心灵。
五、镇定机敏,用真挚感动学生。
那天当我的班长罗馥萱箭步走进教室去黑板前写告诉时,赖楷佳狡猾地伸出了他的脚,毫无防范的馥萱被绊趴下了,等被拉起来时满口鲜血,嘴唇被撞破,门牙被撞断了一颗!我闻声赶到,怒火中烧,在预备向楷佳吼怒时,我一闪念,静下来了,对吓得变了脸色的楷佳说:别怕,镇定,你先好好学习,教师来处理(这个孩子是我在心思引导和英语学习方面花费了好大的精力才正在改变的,搞欠好前功尽弃且会对他形成恶劣影响)。安慰一下他后立马带馥萱去处理伤痛,医师说这颗门牙废了……一边带馥萱处理牙齿我一边想,怎样处理这件事呢?一个女孩子,无辜被绊成这样,牙齿一辈子都不会康复,还要饱尝良久的伤痛,怎样向家长告知,家长又将是怎样的大发雷霆……不能拖到家长来问我,我要掌握自动权。我暗忖,我给了这女孩许多爱与信赖,跟我有必定的爱情,又是我器重的班长,个人本质不错。先做好孩子的作业,经过孩子来控制家长,先安稳咱们的心情,都安静下来才好处理。
想好遣词后电话打过去,家长立马就赶来了,公然怒发冲冠,什么都不要,就要见那男生,只需那男孩的一颗牙!我深深了解他们的爱女心切,用事前预备好的遣词安慰他们,然后递眼色给女孩,她领会,大声呵责爸妈先坐下,我赶忙奉上两杯茶,忠恳地说了我的愤恨来停息他们的怒火,女孩也依照事前我告知的和我一同劝说她爸妈。渐渐他们安静了,我当令组织家长带孩子再去医院进一步查看,并请求他们了解我信赖我支撑我,必定能处理好这件事的。看在孩子的份上,看在我之前屡次和他们交流的份上,看在我对孩子那么疼爱的份上,他们领着孩子先走了……之后我屡次和两头家长交流,让他们顾及孩子的感触,激起两边家长体现出高本质,以高姿态来处理这件事,不要给任何一个孩子留下暗影,其他都不是最重要的……我在两头相互为对方说着好话,洽谈着详细事宜,还听着他们对对方的诉苦,还关怀这女孩的伤势和男孩的心思……在一个多月后的一个周日,根据对我的信赖与认可,两边家长坐到了我这儿,没惊扰任何一个领导处理了这件扎手的作业。当女孩家长说,他们来时女儿告知他们要听教师的,快点处理好回来,别太影响她教师周日歇息,我听后竭力控制心情,可眼前依然一片氤氲……心爱的孩子,在她自己遭到如此伤痛时还想的是我的歇息!当女孩家长又送来一叠电影票、男孩家长送来生果表示感谢时,我再次被深深感动了……拥着这值得我收藏终身的情感我把影票分给教师,生果分给学生……
一名一般的班主任,每天要做的事都在重复,有人说重复的让人感到疲倦,可那些关于我来说不仅是一种趣味、一份痴情,更是逾越了名利之后的一种愉悦……诗人汪国真有这样一句诗:已然挑选了远方,便只管风雨兼程。作为班主任的我,累并高兴着。我愿意在班主任作业这个大舞台上,做一个更勤勉、更才智的舞者……
班主任工作心得体会5
我国著名教育家陶行知先生说:“真的教育是心心相印的活动,唯独从心里发出来的才能打到心的深处。”从先生的话中我们不难领会,离开了爱,一切教育都无从谈起。两个月班主任工作的实践,我深切的体会到班主任在开启学生的心智。塑造学生的心灵方面起着十分重要的作用,因此班主任首先要做到严以律己,率先垂范;对于一位新班主任来说,班主任工作更要体现“勤”;勤问,勤下班级,勤访;还要用一颗真挚的爱心去关心,尊重,理解,宽容,信任学生,是一个新任班主任始终要实施的。
首先班主任要做到“严以律己。率先垂范”,这是班主任必须要具有的品德。在接手班主任的过程之中,我深深的意识到,班主任不同于课任教师,每天都要和学生广泛接触,因此班主任的思想品德,学识才能,言谈举止等等都在潜移默化地影响孩子。“率先垂范,言行一致”是大教育家孔子对教师职业的`一个基本要求,他说“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。我开始接手1002班时,可能是因为经验的缺失,要求学生做到的自已却有时不经意间给触犯了。突然有一天,我无意间听到孩子们的聊天才知道自已犯了班主任工作的大忌,从那之后我就非常注重自已的一言一行,严格要求自已,要求学生做到的自已先带头做到做好。比如为了培养学生的责任意识。看到纸屑就默默的捡起来,在大扫除中,主动给同学们做示范,学生看到老师带头做,便一涌而上,抢着干。所以,我班现在的劳动卫生基本上不要我插手。
其次班主任工作要“勤”。尤其对于我们新班主任更要做到勤问。多问有经验的班主任。1.勤问本班的课任教师。及时了解孩子的动向,对症下药解决问题,给课任教师营造一个良好的教学环境,使他们能全身心上好课,更可以加深与课任教师的感情。2.班主任得勤下班级。勤下班级便能知道班内的得失,了解学生的去向,及时发现学生中存在的问题,解决好问题。3.班主任要勤和孩子接触,勤做孩子的思想工作,做学生学校,生活的参与者,引导者。因为我们大都是留守儿童,他们非常渴望得到老师的关爱。所以我每天在课余时间会和他们谈心,尤其从生活上去关心他们。4.班主任要勤与家长联系。我们班段勇杰在学校是一个非常听话,做事认真负责的好孩子。可是每周到了家就会和他妈妈争吵,甚至打架。国庆的一个晚上到11点中他妈妈打来一个求救的电话,当时吓得我蒙了。当天晚上我通过两个多小时的电话劝导,把他们双方都平静了下来。接下来的几天我每天打个电话与家长的沟通,现在孩子完全一个大变样,妈妈也进行了反思。
最后班主任要做到“爱”学生。爱学生就要关心学生。班主任面对的学生不再是一个等待灌水的空瓶子,而是一扇扇等待敲启的大门,版主任便是敲开这一扇扇待启大门的引路人。在学习,生活中版主任要无时无刻的善待每一位孩子,要始终如一像母亲关心孩子一样无私,只有对学生关心备至,师生间才能建立起真挚的感情和友谊。要尊重,理解,宽容学生。要尊重学生的人格和自尊心,要懂得学生心理想的,相信学生空中说的。更要信任,善待学生。相信每个孩子都有自已的天赋,才能和力量,相信每个孩子都能在集体关怀下会成为一名优秀的学生,给他们一个表现,证实自已的机会。曾凡宇同学自已向我提出要当学校的值日生,虽然他以前爱违反一些小纪律,而且不喜欢听从别人的管理。但我还是选择了相信他的能力,大胆的接受了他的要求。上任后,他不仅把自已的工作做好,自已的学习纪律都得到了提高。也很乐意的接受别人的批评与管理。
总之,两个月的班级管理工作让我认识到,班主任工作非常琐碎,要想搞好班务管理,工作必须要做勤,做细,做到位,更要多一份“爱”,多一点善,管理要“以人为本”,饱含人性化,让爱的花朵开在每个孩子的心中,是每个孩子感到集体的温暖,沐浴在一种亲情的氛围内。教学有法,教无定法,本人将一如既往的努力,与时俱进。
班主任工作心得体会6
时间过的很快,六个月的培训时间已经快要过去了。相信经过了这三个月的理论培训和三个月的见习培训,我离成为一名能教好学生、管好学生的优秀教师更近了。
没当老师,没当班主任之前,就听过有经验的老师说过,当班主任是没那么容易的。的确,从以前自己的读书生涯以及大学时参加的初中实习来看,班主任要付出的精力比其他的任课老师要多的多,而自己付出的精力有没得到回报,就可以从学生的学习情况和生活习惯等各方面可以看出来。
魏书生说过,刚当班主任的教师没有经验,只会凭着自己的感觉想法去处理事情。然而,要做好工作,提高效率,比较有效的方法是读几本关于班主任工作方面的书。这些书,一般都是有经验的班主任十几年、几十年工作的总结,有的是人家毕生心血的结晶,从他们的成功中我们可以学到经验,从他们的失败中,我们也可以吸取教训。他们用过的许多方法,我们也能照着用;导致他们失败的做法,一般情况下,我们也不可取,即使硬要试一试,他们的失败也告诫我们用起来要谨慎小心,以免重蹈覆辙。
有人说,细节决定命运,细节决定成败。对班主任来说,细节决定班级管理的质量和效果。这些天看了一个教育反思,列举的是班主任工作中的一些细节,处理好这些细节,有助于降低班级管理的难度,提高班级管理的效率。相信大多数的班主任看了以后都会受益良多。
比如,不要用敲打讲桌的方式平息教室内的喧闹或提醒学生集中精神。对于这条,相信很多老师都会这样做。其实这样对学生的影响成长都不好,我尽力避免用这种方式来处理纪律问题。培养班委管理纪律是很好的解决方法。
不要把学习成绩作为评判学生的唯一标准。不要忽视学生的任何闪光点。每个孩子都是很可爱的,他们都有着自己的优点。我们班主任老师不能因为学生成绩差就对他产生偏见,这样对孩子的一生都会有很不好的影响的。当然,也不要迁就学习成绩好的`学生的小过错。
不要因一点小事就生气地离开教室。不要用大声吼叫的方式批评学生。不要在公开场合点名批评甚至羞辱学生。不要在学生犯错误时动不动就通知家长。不要在批评学生时翻旧帐。不要用过激的言辞夸大学生的缺点和错误。一条条的细节告诉我们不要这样做。
所以,在当了班主任以后,我就尝试通过阅读有关班主任工作的书籍,浏览互联网上的资讯,平时也与其他的班主任老师讨论学校生活中遇到的形形色色的学生以及发生的事情。要处理好这些是不容易的。光凭脑子想想,嘴巴说说是不行的。平常没课的时候,除了备课,批改作业,还必须要时常关注学生的现状,从他平时的一举一动来观察他的性格特点。学生是否调皮,经验多的班主任老师就能一眼就看出来,而我们年轻的班主任老师就很难看出来。因为有的孩子在老师面前是乖的,老师离开教室以后,就开始躁动了,班委管管他,他也不会听,但是老师一来,他就会乖乖的做好,当个老师眼里的好学生。当遇到这样的学生时,可以找他委婉的聊下天,这样对他改掉自己的缺点有很大的帮助。
班主任工作心得体会7
要做好班主任工作,单凭一腔热血是不够的,必须要有一套科学有效的管班方法,才能轻松地完成繁杂的班务,使班级工作秩序井然,有条不紊。下面,就如何做好班主任工作,略谈几点体会:
一、建立学生档案,深入了解学生
在接任一个新班时,首先要将每一个学生的基本情况登记造册(如姓名、住址、父母单位及联系方式等);其次要热爱学生,深入班级了解学生,包括思想品质、学业成绩、健康状况、兴趣爱好、才能特长、性格特征、成长经历及家庭社会环境等名方面的情况,在了解研究的基础上,关心他们的生活和学习,对每个学生明察秋毫,做到心中有数,必要时个别家访正面引导。深刻地了解学生是做好班主任工作的前提,只有对每个学生的性格、爱好、家庭、优缺点等情况有比较清楚的了解,根据实际情况对不同学生提出不同的要求,才能提高全班学生的整体素质,形
二、建立适当班规,坚持正面教育,形成良好班风
首先,让学生学习和遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《班级量化管理细则》等,实施正面教育,全面落实,使学生培养良好的行为规范,树立远大理想,陶冶美的情操;其次,要结合班级学生的日常行为表现,与学生一起协商,制定一些切实可行而有利于学习和班风建设的班规及公约来约束、促进学生,激发学生遵守纪律、刻苦学习、勇争第一的热情。第三,设置班务日志,记录好人好事和违纪不良现象,以此来进行常规教育,让每位学生都知道该做什么事,不该做什么事,并严格执行班规,使学生养成自我约束,自我管理的良好习惯;第四,注意培养健康的舆论导向,以一儆百人,以一感百人。教师在表扬好人好事、批评坏人坏事时,不仅要使他本人,而且要其他学生都心服口服,同时,还要使全班学生都能参与形成共识,必要时,做到群起而赞之,群起而斥之,日积月累,班级的健康舆论就能形成,有好的班风,班主任就能从琐碎的班级事务中解脱出来,有更多的时间进行教学。
三、以身作则,为人师表,做学生的榜样和模范
古人云:“其身正,不令而从;其身不正,虽令不从”。班主任的思想品质、道德情操、作风仪表、言谈举止无一不在潜移默化地对学生产生巨大影响。因此,作为和学生接触频繁的班主任,要热爱教育事业,遵循教育规律,处处、时时严格要求自己,尽职尽责,教书育人,以身作则,为人师表,还要在思想道德、文化素质、民主意识、待人接物等方面成为学生的榜样和模范,要求学生做到的,班主任要先做到。并全面贯彻教育方针,热爱学生,关心学生成长,全心全意搞好教学,管教管导,言传身教,勇于创新,不断改进教育管理方法和提高教育理论水平,循循善诱,诲人不倦,保护学生身心健康和帮助学生养成精益求精,严谨认真,一丝不苟的良好习惯。在教育教学活动中,班主任的表率作用,是任何教育手段不能代替的,因此,班主任要爱岗敬业,以身作则,为人师表,做学生的榜样和模范。
四、关爱学生、平等待人,热心细致地进行情感激励教育
进行日常管理时,班主任应对学生要严格要求,做到民主,不要独断,还应坚持办一切事情都从全班利益出发,做到公正平等,最大限度地减少偏爱学生的现象发生,班主任应以宽阔的胸怀面向全体学生,一视同仁地给予每个学生以真诚的、纯洁的.、无私的爱,教学生掌握知识,教学生如何做人。切记单纯地硬性教育,特别是对待“双差生”,更不能强行施压,动不动就大声斥责、挖苦、讽刺或用简单粗暴的方法处理学生,否则会伤其自尊心,以致产生师生对立情绪和隔阂,甚至会造成一些情可谅而法不可容的麻烦,使教育效果大打折扣。一个学生正确思想形成和良好习惯的养成,往往需要一个长期的过程,并需要班主任做好深入细致的工作。特别是对一些屡犯错误的“双差生”,要讲清理由,说透道理,不可急于求成,班主任更要持之以恒地坚持说服教育,晓之以理,动之以情,只有如此,才能触动学生的思想和……
班主任工作心得体会8
通过这次班主任工作座谈会,我受益非浅。工作了几年,但是作为班主任,我在班级管理上没有一套行之有效的方法,更谈不上什么经验了。通过学习,我领略到了班主任艺术的内涵与境界,我也认识到在平时班主任工作的粗糙与不足。我感觉到自己对班级管理的知识增长了许多,自己的能力也得到了大幅度的提升,无论是专业理论知识还是班主任工作经验,都在培训中得到了较大的进步。现在写出自己的心得与体会:
一、更新观念,提高自身素质,
班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在这些案例的学习中,我都能感觉那些案例的真实性,因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况,比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等,通过知行学习,我深深意识到班主任不仅仅应该是班级的组织者和管理者,更是班级管理的实施者。班主任的言行举止,在学生成长过程中,有着深远的影响。新时期的班主任在对教育对象实施影响的同时,要不断地学习班主任管理的先进经验,将掌握的理论知识运用到实践中去,指导自己进一步提高自身素质,班级工作才能得心应手。
(1)勤跟勤谈、爱心为本。
班主任要深入班级,了解每个学生,相信每个学生都有才,善于挖掘学生的潜能,把爱播洒到全体学生身上,不能只喜欢那些学习成绩好的优等生,而应该通过教育和培养,使每个学生都能成功。我们要用心思考,用心感悟。让教育智慧升华,炼就一双慧眼,发现学生“那一点点光。”总会有那一瞬间,一颗流星、一点流萤,在广袤的夜空,都是亮丽的风景,让我们感受到每一个鲜活生命的独一无二和与众不同。
(2)民主平等、细致耐心。
现今的新时代呼唤民主平等的师生关系,身为班主任,更应为人师表,以身作则,身先士卒,用高尚的品格感染学生。在班级管理中,班主任要主动了解学生所想、所做,要真诚地走进学生的内心世界,要尊重、爱护学生的重点自尊心。班主任应树立班级的主体是学生、师生共同管理班级,要尊重学生的看法。比如在班规的制定、班干部的.选举等都应该多听听学生的意见,进行广泛的民主选举。遇到问题,在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,班主任的言行要时刻考虑学生的心理特征和行为水平,考虑学生的想法和感受,在班级管理中要多表扬、少训斥,在鼓励与指导中培养学生的自我意识,增强学生的自信心。
(3)善于学习、创新开放。
现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的教育观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要学习教育改革的新理念,用最新的教育理论武装自己;,要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还应具备广博的其他各门学科的知识,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西。在班级管理中,班主任要善于从学生实际出发,着眼于发展,善于拓展学生的潜能,对学生要宽容,不要把学生的失误看得太重,不要怕学生犯错,要放手让学生去做,只有在实践中锻炼,学生才会成长。
二、讲究艺术,做好班级工作
1、巧妙使用表扬和批评,善于激励学生
与学生交往,要讲究艺术,要学会倾听,与学生在一起活动,以倾听为前提,与学生的谈话更加有利于班主任工作的开展;听了讲座后,让我更深刻地认识到赏识教育对于班主任工作的重要,“数子一过,不如奖其一功。”
2、营造富有特色的班级
班级应该是有个性的,独特的。一个好的班级评判标准,不光在成绩的高低,名利的多少上,更应该是看在这个快乐成长的园地里,老师,学生是不是都感到幸福,快乐。作为班主任,担任着如何营造宽松和谐的班级氛围的任务。一个魅力班级的文化建设是重中之重。教会学生设计“家”,让班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动,引导班级中的每个成员都来为这个大家庭出谋献策,培养班级主人翁意识。集集体的力量,科学管理班级,共同开创宽松和谐的魅力班级。善于从生活中截取事例,运用活生生的事例让学生眼有所见,心有所悟,这比说教要管用得多了,学生在生动活泼的自主活动中获得亲身体验,有助于形成分辨是非的能力和民主、自主的意识,由于它以学生兴趣为前提,通过各种可接受的方式去接受,结合我校德育实际,本学期,我在班里开展了“班干部竞聘”,制定了班级量化管理方案,从学习、卫生、文体等方面制订了“加星”和“减星”细则。这样一来,班上纪律更好了,学习氛围更浓了。班干部们也很负责,班级管理在良性轨道上快乐前行着。
作为班主任既要在思想、学习、行为上规范严格要求学生,又要对学生付出真诚的爱心和真情的关心,严之有理,爱之有情;严而有方,爱而有法。在任何时候都要把严与慈结合起来。尤其是对待犯了错误的学生,切忌简单、粗暴、冲动的“热处理”,而应持克制、忍让、宽容的态度,以理智控制自己的言行,多用发展的眼光看待他们,帮助他们分析造成放错行为的的原因,从而找到避免放错或解决问题的策略,创设良好的师生关系。
班主任工作心得体会9
班主任是全班学生的组织者、领导者和教育者,是学生人生道路的引路人。如何把兴趣爱好性格各不相同的低年级学生培养成有理想、有道德、有文化、守纪律的一代新人呢?如何让这些孩子在人生的道路上有个良好的开端呢?我想,重要的是根据学生的年龄特征,通过生动活泼的教育形式,热心地引导。在孩子们有了美好的学习愿望以后,我就根据他们争强好胜的心理,开展学习竞赛。
一年级新生刚入学,对学校生活还很不熟悉,所以无从谈论遵守纪律。为了使孩子们尽快熟悉校园生活,了解学校纪律,我努力从小事抓起,让学生养成良好的行为习惯。低年级儿童缺少自主意识,教室里有时粉笔掉地上或出现果壳纸屑,学生不会自觉去捡,于是我就以身示范,自己捡、自己扫。学生看到后纷纷跑来帮忙,我就趁机表扬、引导,让他们意识到维持环境的洁净是大家的责任。以后,学生都能自觉地保持教室的洁净。
一株株娇嫩的花枝,需要精心地培育,才能健康成长。班主任要全面关心每一个学生,从课内到课外,从学习到游戏,从生活习惯到思想品德。班主任是老师,但在人格上和学生是平等的,所以当你对学生进行教育时,必须让他感受到你的真诚。尤其对待顽劣儿童更要善于发现其长处,正面引导,克服缺点,不断进步。如我班有一位同学,在家娇生惯养,打姐姐,骂大人,在学校不听课,打架,在他身上很难找出优点来。可是我发现他在体育方面有特长,他会跑会跳,竞赛得了奖;他力气大,拔河为集体争了光。我和同学们都为他高兴,专门开会表扬他,号召全班同学向他学习,并鼓励他克服缺点,做个德智体全面发展的好学生。通过一段时间的耐心帮助和扶持,他进步很快,得到了大家的一致认可。
随着时代的发展,社会的进步,人的社会化、人格化、个性化,“班主任”这个词再不是严加看管的“警察”型所能概括的,也不是含辛茹苦的.“保姆”型所能归纳的。总的来说,要“动之以情,晓之以理,导之以行,持之以恒”。既要有慈母般的息息关爱,又要有严父式的高要求;既要在“面”上抓整个班级的班风学貌,又要在“点”上细致深入地管好个别学生的思想、学习、生活各方面;既要有贴近学生的现身说法,又要在学生中树立很高的威信;既有“和风细雨式”的开导,又有“急风暴雨式”的批评,学会分析学生的心理特征,善于运用多样的教学方法,针对不同的学生、不同的问题采取不同的教育方式,进行“因材施教”。
总之,面对形形色色充满个性的学生,我们要用爱心、耐心、恒心去教育。陶行知先生说:“让我们解放眼睛,扔掉有色眼睛,要看事实,看未来;解放头脑,撕掉精神的裹头巾,要想得通,想得远;解放嘴巴,享受言论自由,谈天,谈地,谈出真理来;解放双手,甩去无形的手套,大胆操作,向前开辟;解放空间,把学生从文化的鸟笼里解放出来飞向大自然,大社会去寻觅,去捕捉。”以上几点,是我做班主任工作的一点体会,愿和大家多多交流,共同提高。
班主任工作心得体会10
今年,我作为刚从学校毕业的学生,来到xx中学担任班主任。都说新官上任三把火,果真说的没错。
面对这新一届的学生,很多时候我都显得有些手忙脚乱,但是在经过这两年的时间里,我也得到了提升,从最初的手忙脚乱,到现在的临危不乱,面对突发状况我都能够很好的应付。不得不说,我带领的这一届学生,什么都好,就是科任老师换的有些频繁。
在我刚担任班主任的一年里这些孩子就取得了不菲的成绩,但是中途,因为生物老师出于身体原因辞职,于是便换了另一个生物老师来教书。虽然第一任生物老师和学生们在一起的时间还不是很长,但是学生们对她的评价很高,在新一任生物老师来的时候,不少同学心里存在抵触的心理,能够理解,这也是不可避免的事情。
在处理这件事的时候,难免我对学生们的心理疏导的工作就要做多一些了,另一方面还要和新一任生物老师进行讨论,共同解决孩子们心理的抵触心理。好不容易学生们和新担任的生物老师相处融洽了,临近期末的时候数学老师因为孩子要出生了,回家待产,所以学生们的情绪难免有很大的起伏。
连续换了两任老师的原因,他们的成绩有些起伏波动,数学这一门科目的成绩在月考中下降的有些严重。数学这一门科目非常重要,因为每个老师课堂的讲课逻辑思维不一样,不论如何优秀的老师,都需要学生一段时间的适应,否则很难跟上节奏。
学生们情绪低落,作为班主任都需要及时的'安抚,所以在每周的班会中,很多时候我都没重点提及期末考试,那样会给学生带来更大的心理负担,当下抓住的点应该侧重于如何稳定他们的情绪,于是在班会上,我给他们进行了多次的心理疏导和互换思维教育方式。
这群学生非常棒,没有辜负我付出的努力,他们及时调整了自己的心态,很快适应了新任数学老师,初一结束了,它们取得了傲人的期末成绩,我感到非常欣慰。
到了初二下学期的时候,最受学生欢迎的英语老师被学校临时调任去带领初三毕业生。最为学校最优秀的英语老师,不得不说她真的很优秀,也是我的榜样,她和学生们进行了正式的道别,并且鼓励着学生们继续加油。
当时的班里哭成了一片,我能看出学生们的不舍,但是他们却很快进行了自我调整,连我都感到很惊讶,想必是因为有了前两次的经验,这一次x老师和他们正式道别,也给了他们充分的心理准备,所以才会这么快调整过来吧。
总的来说,我的工作做的比较完善,但是也仍有需要提升的地方。当班主任没有不辛苦的,但是这段时光,陪着他们一起学习一起成长,我觉得值了。
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