电力团员自我评价
在平平淡淡的学习、工作、生活中，我们经常会被要求写一份自我评价，自我评价在很大程度上还会自我督促，促使我们维持自我的一致性。那么自我评价一般是怎么写的呢？下面是小编为大家整理的电力团员自我评价，欢迎大家分享。
电力团员自我评价1
主要工作业绩：该同志现担任xx市供电公司用电营销部营业发行中心一次发行员，多年来她勤奋学习，严格要求自己，刻苦专研业务，有较强的工作能力和责任心。由于工作业绩突出，得到了公司领导和同事们的一致好评，也曾连续多年被公司评为先进工作者，在用电营销岗位上发挥了举足轻重的作用。其工作业绩突出表现在以下几个方面：
该同志具有较高的知识水平和业务技能，现在负责各所(组)20多个营业所站的微机修理、程序调试、操作指导等工作，在营业发行程序的多次升级过程中，每次都能很好的完成，并能指导各所微机员的工作。在我公司开展的线损理论计算中积极参与，担当起线损理论计算操作的主要力量。组织所站人员学习线损理论计算，培训线损计算微机CAD制图，保证了6条66千伏的送电线路、32条10千伏配电线路、0.4千伏1652个台区线损理论计算的完成，参加现场进行实测，策划合理的线损指标。其次为提高效率，实现规范化管理，该同志根据《低压台区线损考核明细表》的内容，结合公司农电部提出的六项工程中《台区承包、降损增效》工程管理的要求，参加了《台区承包线损考核兑现软件》的开发和测试工作。该软件能完成《低压台区线损考核明细表》的全部任务，打印台区明细表，自动计算并打印抄收员汇总明细表、线路承包组汇总明细表等等，解决了因人员素质的问题造成的报表计算不准确和抄写不规整的现象，节省了人力资源，降低了计算成本。此外，为了提高营销工作质量，全面完成电费坐收工作。
总之，该同志政治思想健康，业务能力较强，工作业绩突出，有拼搏向上的精神，团结同志，遵纪守法，在用电营销岗位上发挥了突出的作用，为此，经公司党委研究决定，推荐徐浩同志为四平供电公司优秀团员。
电力团员自我评价2
远大的理想和高远的志向是每个青年人应该具备的基本素质，作为一名基层单位的财务会计人员，严格按照会计制度的各项规定，认真细心地完成各项会计报表，正确及时地处理帐务往来现金是我长期以来始终坚持的原则。几年来的财会工作中未出现一次由于个人疏忽而给企业造成损失的现象，受到了工区领导的充分肯定。
学习是干好工作的动力，只有不断地用新的知识来武装自己的头脑，才能适应企业快速发展的需要。为此我本人在干好本职工作的`同时，自觉利用休息时间先后学习了有关财会管理制度以及上级财务部门的制度和要求;在取得太原重机大专学历之后参加了清华大学本科班函授学习;XX年专门参加了省公司组织的劳资管理专题培训班;平时的工作中积极主动参与工区支部组织的各项活动，不断学习党、团的基本知识和国家的方针政策，在提高自己业务技能的同时，坚持利用一切机会学习政治理论，不断提高自己的综合素质，尽最大可能地为更好地为企业的发展提供全方位的服务。
坚持原则，协助领导做好本单位资金管理是每一名财务人员的基本职责。多年来我始终坚持贯彻落实各级财务管理制度，自觉把好现金关，认真填写帐务，及时向部门负责人反映本部门的资金情况，并根据实际提出合理建议，为圆满完成上级部门下达的经营指标发挥了积极的作用。XX年开始我又兼职工区职工养老保险、医疗保险、住房公积金以及个人储蓄帐户的管理，先后结合实际建立起了标准规范的档案基础资料，为进一步理顺工区这些方面管理上存在的问题奠定了基础，初步实现了工区职工相应帐户管理档案化、标准化和规范化的目标。
积极参与支部各项活动，用自己团员青年的先锋作用去团结带领身边的群众自觉为实现“一强三优”现代公司建设的目标而努力拼搏。尤其是在XX年一年里，我先后参加了公司工区组织的各种活动，自觉接受正确的爱国主义、集体主义教育，牢固树立正确的社会主义人生观、世界观、价值观，用自己的实际行动去感染别人。尤其是在建立职工养老保险、医疗保险、住房公积金以及个人储蓄帐户的基础管理工作期间，主动放弃一切假节日，加班加点，不记报酬，及时地完成按要求了工区近100名职工的基础帐户的建立和更新，受到了公司人力资源部领导的表扬。
当然，由于本人知识结构上的饿差距以及工作经历的不足也同样存在种种不足和差距，在今后的工作中，我将自觉融入“爱心、平安”工程的建设中去，用自己的真情奉献为广大职工、为企业的发展和平安和谐稳定，提供优质真诚的服务，为早日实现建设“一强三优”朔州供电的目标做出新的贡献。
电力团员自我评价3
某某某，共青团员，今年27岁，20xx年参加工作，毕业于安徽建筑工程学院，现任XX公司XX分公司物资设备部部长。该同志先后参与过重庆鸡冠石污水处理厂、彭武高速公路、合武高速铁路等多个重点工程的施工建设。作为一名共青团员，他处处发挥先锋模范带头作用，努力钻研业务，积极服务生产。自20xx年从事物资管理工作以来，他多次被评为公司“先进个人”、“青年岗位能手”、“优秀团员”，并荣获“20xx年合肥市优秀共青团员”的称号。今年2月23日《中国青年报》还专门报道了他在“导师带徒”活动中的先进事迹。
一、认真学习，提高自身素养。
自参加工作以来，某某某同志从思想上积极向党组织靠拢，平时认真学习学习科学发展观和党的十七届四中全会精神，不断提升自身政治修养，且关心国家大事，积极参加项目组织的政治学习、培训和文体活动，以团员的标准严格要求自己，全心全意投入工作中。他之所以称得上优秀，主要基于他对工作的热情，为了把自己的技术能力和知识面做得更宽更系统化，忙里偷闲地学习新工程技术相关知识和工程试验知识。同时结合公司最新出台的《工程项目管理细则》，制定出了《XX公司XX分公司物资管理办法》等6项管理措施。并把《物资管理办法》的29项内容60项细则全部细化到个人。
二、钻研业务，立足岗位成才。
20xx年，刚刚走出校门的某某某同志，在参加公司团委组织的“导师带徒”活动后，在师傅的精心培养和自身的刻苦努力下，某某某在合武高铁不到两年的时间里，熟练掌握了物资管理各项业务，
由刚出校门的见习生成长为一名优秀的物资人员，并被提升为合武项目部物设部副部长。面对合武项目物资供应管段长、时间紧等诸多困难，凭借认真的工作态度、扎实的业务素质，始终保质、保量满足现场需求。取得了良好的工作业绩，得到领导和同事们的一致好评。
三、学用结合，积极服务现场。
20xx年5月，某某某被任命为XX公司合蚌客专六分部物资设备部部长。针对合蚌客专的高标准、高要求，他重点从三个方面，促进物资管理工作上台阶。
一是原材料进场质量经得起检验。针对构成工程主体的物资，制定出严格的质量控制工作标准。采取物资质量源头及过程的双项控制，并组织物设部成员采取背靠背的方式展开物资市场调查。在物资进场的时候他带领人员对每日、每次、每批进场的各品种物资进行取样检测，现场验收签认，并及时填写《物资追溯表》，实现物资消耗使用可追溯，落实好物资质量的过程控制。
二是物资供应能力上经得起考验。进点初期，XX分公司6公里管段以及砼搅拌站选址都在田间地头，没有一条可利用的既有便道，为确保指挥部要求的30天内完成搅拌站及五条施工便道要求，他组织物资人员对周边区域，展开了深入细致的市场调查，利用狗头石及建筑垃圾同时供应的方法，进一步降低了采购成本。仅用了20天的时间就完成了搅拌站主体建设，仅用了两周时间完成了8.4公里的施工便道。在公司组织的大临项目成本核算过程中，六分部在合蚌线所有参战队伍中成本最低，代价最低。得到上级的嘉奖和表扬。
三是物资管理过程中经得起检查。按照标准化管理要求，物资管理工作外业、内业同等重要。必须做到账物相符、各项资料台帐能真实反映物资管理状态。进点之初，某某某同志充分运用专业特长，带领部门人员全面细致的建立了33项基础台帐，结合物资人员配置，详细分工。对内业资料编制严格要求，做到当日事、当日了。并亲自编制物资核算、大型设备、采购计划、主要材料消耗报表等多项内业资料。
在艰辛、繁忙的工作中，某某某同志立足岗位，用自己的坚定和执着为大家做出了表率，发挥了优秀团员的先锋模范带头作用，为企业发展做出了应有的贡献!
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