当前位置:语文迷>实用文写作>工作计划> 工作计划

工作计划

时间:2024-12-28 09:41:11 工作计划 我要投稿

工作计划优选(9篇)

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。你所接触过的计划都是什么样子的呢?以下是小编收集整理的工作计划9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工作计划优选(9篇)

工作计划 篇1

  20xx年是个人综合发展、稳定发展的起步之年,是积极参与营销体系建设,认真履行岗位职能,提高整体销售队伍综合素质的关键一年,为确保各项目标落到实处,在回顾过去,总结经验,分析形势,展望未来,联系实际的基础上,特制定本计划:

  一、 指导思想

  根据集团的战略部署,以落实团队经营、夯实队伍根基为指导,以“四化策略”为工具,即(关键指标理性化、团队管理差异化、个人能力专业化、培训工作常态化);以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨,以加强学习为根本,以勤奋工作为主攻方向,树立刻苦钻研的敬业精神,不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态,崭新的精神风貌、崭新的工作作风为推进项目20xx年度营销任务的战略目标而努力奋斗。

  二、工作目标

  1、团队经营策略;

  要经营好团队,就要经营好团队中的“人”,要经营好团队中的“人”,就要经营“差异”;团队中的差异化绩效状态,如从业心态中的好中差,专业知识中的多中少,销售技巧的强中弱,业绩绩效的高中低等迫切要求在研究团队建设思路、确定发展目标、落实经营措施的过程中必须构建差异化的推进平台。

  (1)鼓励高绩效群体稳中求进;

  (2)推动中绩效群体奋勇争先;

  (3)提升低绩效群体抗压能力和专业素质,带动并帮扶他们多拜访、多拓展;

  增强对团队的整体管控意识,提高,防止和避免过分依赖高绩效群体忽视低绩效群体的片面行为和做法,与销售支持组配合,以营销队伍人才机制,销售人员激励办法为前提进行差异化的活动管理、教育训练、追踪督导。一方面本着实事求是、适当超前的原则,帮助建立职业发展规划,制定出年度发展目标,然后将年度发展目标逐月进行分解,让他们对职业成长有一个清晰的目标,随着目标的攀升与实现,努力实现因能择岗、因长择业,因绩提升,促进综合素质的不断提升; 另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中,从而使自己目标明确,不断鞭策自己,并力争做到三月一回顾、半年一小结、一年一总结,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

  2、团队经营模式

  加强销售组织建设,努力做到“三个帮扶”推动科学发展。以销售总监为行为载体,以推动销售总监履行团队管理职责为目标,激励各销售总监在一定时期内:

  (1)帮扶小组实现一定的销售业绩;

  加强集团营销理念和当今消费理论的立场、观点和方法来端正自己的价值观,在贯彻市场开拓能力、业务销售能力、售后服务能力的深入、深度和深化上下功夫。

  (2)帮扶推动几名低业绩人员转化为有效人力;

  岗位技能是销售队伍发展的生命线。要做一名合格的投资顾问起步必须加强和提高自己的岗位技术水平。为此,首先要进一步明确工作职责,按照上级工作的安排,尽快熟悉个体的工作和职责,熟悉各项规章制度,明确工作要求;其次要结合实际深切领悟集团年度、季度、月度营销方针,明确工作任务,进一步提高工作的主动性和自觉性;因此,要求总监须在面谈辅导能力、陪同展业能力、追踪督导能力、团队掌控能力下功夫,向素质要人。

  (3)帮扶小组人力规模或有效人力持续增长;

  销售行业作为人员流动密集行业,发展人力始终是队伍建设的头等大事,没有人力就没有发展,要想推动发展首先得推动人力发展。因此,须在思想上高度重视人力资源工作,将与销售支持组一道,不断提高人员的.招募甄选能力,职涯规划能力和小组的增员发动能力。

  3、团队经营措施

  (1)“532”层级划分(即20%的销售绩优股、30%的销售潜力股、50%的销售冷门小盘股);

  (2)6大维度建设(即活动管理、会议经营、日常培训、激励、个性化辅导、职场训练);

  (3)内部讲师体系构建;

  (3。1)重视内部讲师的培训和发展,参与制定内部讲师的评选工作,对优秀的、求进步的销售员进行选拔,让讲师整体素质不断提高,充分发挥讲师在专业角度、维护稳定等工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。

  (3。2)重视讲师的教育和管理工作,通过组织讲师开好发动会,观看电教片,茶话会,面对面的一起学习,开展不同形式的教育,强化服务意识。

  (3。3)使讲师和销售总监形成工作合力,能够进一步密切联系组员,解决组员的困难,化解矛盾,理顺情绪,为解决实际问题做好基础。

工作计划 篇2

  转眼之间又要进入新的一年20xx年了,新年要有新气象,在总结过去的同时我们要对新的一年一个好的计划。我是一个从事工作时间不长,经验不足的工作人员,很多方面都要有一定的要求,这样才能在新的一年里有更大的进步和成绩。

  20xx年是我们××地产企业发展非常重要的一年,对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说,也是一个充满挑战,机遇与压力的开始的一年。为了我要调整工作心态、增强责任意识、服务意识,充分认识并做好厂房中介的工作。为此,在厂房部的朱、郭两位同事的热心帮助下,我逐步认识本部门的基本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的不足,为了尽快的成长为一名职业经纪人,我订立了以下年度工作计划:

  一、熟悉企业的规章制度和基本业务工作。

  作为一位新员工,本人通过对此业务的接触,使我对企业的业务有了更好地了解,但距离还差得很远。这对于业务员来讲是一大缺陷,希望企业以后有时间能定期为新员工组织学习和培训,以便于工作起来更加得心顺手。

  1、在第一季度,以业务学习为主,由于我们企业正值开张期间,部门的计划制定还未完成,节后还会处于一个市场低潮期,我会充分利用这段时间补充相关业务知识,认真学习企业得规章制度,与企业人员充分认识合作;通过到周边镇区工业园实地扫盘,以期找到新的盘源和了解镇区工业厂房情况;通过上网,电话,陌生人拜访多种方式联系客户,加紧联络客户感情,到以期组成一个强大的客户群体。

  2、在第二季度的时候,企业已正式走上轨道,工业厂房市场会迎来一个小小的高峰期,在对业务有了一定了解熟悉得情况下,我会努力争取尽快开单,从而正式转正成为我们企业的员工。并与朱、郭两经理一起培训新加入的员工,让厂房部早日成长起来。

  3、第三季度的“十一”“中秋”双节,并且,随着我企业铺设数量的.增加,一些规模较大的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的厂房市场大战做好充分的准备。此时我会伙同企业其他员工竭尽全力为企业进一步发展做出努力。

  4、年底的工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的厂房推界、客户推广,我相信是我们厂房部最热火朝天的时间。我们部门会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作,并根据市场变化及时调节我部的工作思路。争取把厂房工作业绩做到最大化!

  二、 制订学习计划。

  做房地产市场中介是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。工业知识、营销知识、部门管理等相关厂房的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望企业给与我们业务人员支持)。

  三、 加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。

  积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

  以上,是我对20xx年的一些设想,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到企业领导、部门领导的正确引导和帮助。展望20xx年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善厂房部门的工作。相信自己会完成新的任务,能迎接20xx年新的挑战。

工作计划 篇3

  在这学期中,将通过家长与学校最大程度上的配合,用咱们的理论与经验指导家长如何教育孩子,也希望家长及时地给于咱们反馈与心得。而这一目标的完成,家访工作起了很大的作用,因此特将本学期的家访工作制定如下:

  一、家访目的要求

  1、了解学生的家庭教育情况,了解学生在家的表现,

  2、了解学生家长教育孩子的方式方法。

  3、征求家长对教师教学、班级、学校管理的意见和建议。

  4、向家长宣传党的`教育政策及提供先进的教育信息。

  5、纠正家长错误的家教方法,向家长传授较科学的家教方法。

  6、家访时不可与家长发生争吵和冲突,态度要和蔼,要与家长共同探讨教育孩子的问题。

  7、不能接受家长的吃请,更不能接受家长的礼物。

  8、家访后要及时记录和整理,不断总结经验教训。

  二、家访重点

  1、落后生,查找落后的原因及在家表现。

  2、优等生,了解在家表现及家庭教育情况。

  3、问题生,随机家访。

  三、家访时间安排

  家访一般不占用教学时间,由于咱们班孩子大多在农村,家离学校较远,所以主要采用电话家访或周五下午接孩子时,可访问1—2人。

工作计划 篇4

  厦门SEO上线前期SEO工作主要集中在对网站的分析、关键词的分析和网站布局的分析,厦门SEO上线前的SEO工作计划书。网站分析主要集中在对网站的受众群体分析、受众区域分析、服务对象分析和竞争对手分析,这样就能够做到对知己知彼。关键词的分析主要是确立主关键词和辅助关键词,做到网站主辅分明。针对用户群体设计合理的.厦门SEO网站布局,提高厦门SEO用户体验。

  一、网站分析

  1.分析网站客户群体、服务对象

  2.同行业、竞争对手网站分析

  二、关键词分析、关键词选择

  1.了解行业概况

  2.行业关键词集合

  3.关键词竞争性分析

  4.关键词发展规划和流量预计

  5.确定目标关键词:厦门SEO,厦门网站优化

  三、网站结构优化1.主页、频道页、内容页链接形成一个树型的网络链接图

  四、网页标签优化1. h1、h2、h3 和 strong 对当前网页的内容起强调作用,作用由高到低:h1 > h2> h3 > strong

  五、网站导航、页面布局优化

  1.网页标签优化主要包括标题标签,关键词标签,描述标签等等.

  2.导航栏目优化导航栏目最好用文字连接,并且时当加粗其字体.

  3. 设计一个导航页面.产品较多的页面的内部连接比较多.

  4. 页面字体优化 在网页中,一定要自然的突出关键词.比如网页内容标题中包含关键词,你可以用加大字体. 文本内容出现的关键词, 可以用不同的颜色或者加粗,工作计划《厦门SEO上线前的SEO工作计划书》。

  六、网页TITIE

  1.关键词标签、网页简介标签,图片注释、等方面的优化,所以网页都应该有适合自己的独特的Title、Tag。

  2.写出合理的网页简介并包含出关键词

  3.为网页图片增加注释

  4.控制标题长度和关键词频率

  七、超连接结构、超链接注释、超连接路径优化

  1. 合理的超级链接结构

  2. 为超级链接增加注释

  3. 优化超级链接路径

  八、对主要页面内容进行调整、排版进行优化,让内容更容易阅读。让厦门SEO相关文章互连,提高用户体验。

工作计划 篇5

  法拉的发展历史需要年年的薪火相传。20xx年已然归寂于历史的长河,而20xx年所拥有的光荣和梦想,依然在新的一年得到延续和传承。站在20xx年坚实的基础上,我们要登高望远,脚踏实地,坚实地朝我们梦想的方向迈进。百年老店诚然是我们共同的梦想,然而再长的路,都需要我们一段段地去走完。在20xx年度总结会上,我们曾豪情万丈地提出20xx年前再造一个法拉,员工收入翻番的远大目标,或许这可以看成是我们实现“百年老店”梦想的阶段性目标,而要实现这一宏伟的的阶段性目标,就必需把握现在,做好眼前的事,抓住当前的机会,解决所面临的困难和问题,拥有现在,方能拥有未来。

  20xx年市场形势总体乐观,作为去年新的增长亮点的LED和新能源市场还将继续发力,非常值得我们期待,特别是新能源市场在去年销售收入翻番的基础上今年再次提出翻番的目标!三期厂房建设已经完成,20xx年3月份将完成搬迁,研发大楼和新能源产品的生产车间将以全新面貌展示在我们面前,为新能源产品的腾飞助跑。新能源产品发展的提速大势所趋!同时,公司于今年2月份正式购买海沧新厂区90884平方米的地块,用于公司后续项目的投资发展和规模的扩大,也是公司再造第二个法拉的关键一步!

  在新一年的工作中新能源产品的发展首当其冲成为我们工作的重中之重,但这并不意味着我们对现有直流常规薄膜电容器发展的忽视。目前常规产品的产值比例高达90%,是公司生存和发展的基础和根本,是对新能源产品发展积极和有力的支持保障。我们既要大力发展新能源产品,又不能动摇常规产品的根本,对常规产品依然要从设计、技术、生产、销售等各个环节做深做透,充分发挥我们在这块产品的优势。为此,公司提出20xx年经济工作方针——“要以可持续生存为管理核心,重视常规产品,加快新能源产品的发展”。

  在新年之初,所有展现在我们面前的无不显示开局势头的可喜,就让我们不要辜负带给我们的大好时光,顺势而为,一份一份的工作去完成,一道一道的难关去突破,一个一个的细节去落实,那么我们的梦想便指日可待!

  一、销售收入目标、生产计划大纲及质量目标

  销售收入:11.8亿元

  厂,另外二厂生产的部分安规大规格产品待设备到位后,也将回到五厂生产,各厂更能体

  现专业化生产。

  质量目标:

  PCB用电容器,产品不良率再降0.5% PEC用电容器:

  产品的一次直通率偏差小于±10%

  产品交付和上机(0km)使用不良率0ppm 批量性质量事故次数为0

  二、大力开拓新能源市场,深耕传统市场

  20xx年市场开拓的重点依然是新能源市场。公司今年再次提出新能源市场翻番的目标,去年新能源市场销售收入为1.1亿元,按翻番测算20xx年销售收入将突破两亿元大关!对于这个目标,既不是我们一时冲动、凭空想象难以企及的空中楼阁,也非我们凭借乐观的市场形势就能轻而易举达到的,这个目标既有现实的考量,又需要我们付出艰辛的努力和做细致的工作。

  去年新能源市场虽然达到了翻番的目标,但事实是主要来源于太阳能领域大幅增长所带来的贡献,汽车领域依然波澜不惊,属于前期耕耘阶段。而对于公司而言,新能源战略的成功真正要取于新能源汽车市场的成功,而新能源汽车市场的成功又取决于全球知名汽车客户标杆的确立!为此,今年对于汽车市场我们更要密切跟踪,及时响应,以期实现质的飞跃。20xx年汽车市场前景乐观,国内新能源汽车的相关扶持政策相继出台并且明朗化,为我们销售工作创造了有利的条件。今年要以国内外几个重点汽车客户如比亚迪、上海电驱动、大洋电机、大陆汽车、博世等的项目为主要切入点,紧盯项目的进展状况,和客户紧密配合,了解客户的要求,及时调整我们的工作,争取尽快实现批量供货,使汽车市场在20xx年能有大的突破。特别对于全球汽车领域的标杆企业,我们所要做的就是尽快抓住先机,率先破门,努力打造汽车领域的“飞利浦”,再考虑扩大我们在汽车市场的影响力,创造有利的市场条件,加速形成我们汽车市场的格局。

  光伏领域近两三年正处于其发展阶段最好的时代,这块市场表面看上去很美,实际上却暗伏着刀光剑影。虽然市场需求高涨,但并不意味着我们就可以坐享其成。之前我们更多的是和国外的同行竞争,而接下去国内的竞争对手也相继进入这块市场,可以预见到今年价格厮杀会前所未有的激烈。面对大好的市场形势和日益激烈的竞争格局,我们唯有不断探求成本和性能优化,使得我们能保持和扩大在光伏市场的占有率。目前这块市场的大客户为数不多,一旦一家配套份额动摇了,都可能造成对整个光伏市场的冲击。为此对于阳光电源和华为等重点客户,一定要稳固我们主力供应商的配套地位。

  生存问题没解决,就谈不上未来。新能源市场关系到公司未来的发展,而传统直流薄膜电容器却是解决我们目前能否很好生存的问题,依然是我们要挖掘和深耕的主战场。我们既要大力开拓新能源市场,同时又要警惕和防止竞争对手对直流电容器的围追堵截。常规产品的竞争向来激烈,竞争对手长期以来一直紧盯我们原有的和新兴的市场,企图从我们手上分得一杯羹。对于这块市场,我们要寸土必争,不能掉以轻心。

  LED作为公司新的市场增长点,赋予常规产品新的生机和活力。市场主要来自于LED驱动器和LED灯,要继续保持和飞利浦、OSRAM和松下等世界前几大知名照明企业的良好合作关系,同样要警惕国内的竞争对手,做好我们自身的工作,根据客户需求,加强LED适用性、小型化和标准化工作,提高产品竞争力。

  还有另一块新兴的照明市场汽车氙气大灯,也是我们在今年要重点关注的。去年的`经济工作会议提出在20xx年下半年形成批量供货,但由于种种原因拖延至今才基本解决存在的问题,今年一定要完成批量供货的目标。

  特别需要强调的是技术服务工作在销售工作中承担着先锋和后方支持的双重重担,技术服务的好坏关系到销售工作的成败。无论是新能源市场,还是传统市场,激烈的市场竞争都对我们的技术服务工作提出了更高的要求。我们要针对客户需求,为客户量身定做技术和服务方案,使我们的技术服务工作做的更为细致,更能体现我们的专业水准,要让我们的技术服务也能成为我们的核心竞争力。

  三、完善生产管理系统,实现精确生产

  今年要站在公司的高度,对七个厂的生产管理模式重新梳理,将各厂共性的有效的管理模式纳入生产管理系统,在此基础上再根据各厂的实际需求进行改进,兼顾共性和个性,确保快捷、精确生产,提高生产组织效率。

  由制造部主导,各厂全力配合,主要从以下几方面进行改进。

  (一)建立各厂各工序产能基础数据库,生产排产时可根据瓶颈工序排产,加快生产制作流程,减少流程滞留时间,保证产品的质量。

  (二)结合现有的生管系统工序实时汇报数据,实现各种产品材料成本,制造成本,人工成本的可控性。这需要前期建立大量的基础数据库,如维护更新材料理论消耗,通过考核关键工序的材料消耗以达到材料成本的控制;建立各工序的定产,定员,定额基础数据库;建立各种产品的等成品率基础数据,控制投料的准确性。

  (三) 根据不同的客户订货情况,将生产投料,流程管控等进行分类管理,进一步提高生产效率。将生产工艺文件、客户特殊要求纳入到生产管理系统中,各工序能方便快捷的根据不同的要求安排生产,减少生产制造过程的差错率。

  四、推进以新能源产品为主线的研发进度,优化研发队伍架构。

  20xx年新品研发依然是以新能源产品为主线,加强新能源产品的研发力度,并以松下和Epcos为标杆,奋力赶超。

  围绕着新能源客户的定制项目,特别是针对国内外重点新能源汽车客户如Continental、Bosch和比亚迪的相关项目开展和完成相关产品的研发,在计划时间段内要既能批量供货,同时质量和性能又能得到达到客户的要求,不允许出现丝毫差错。

  结合市场需求,完成其他新能源及工业变频逆变市场所配套的包括标准型DC-Link电容器、定制品电容器、交流滤波电容器和高压高频吸收电容器品等产的开发、设计优化、成本优化等系列研发工作。

  今年继续进行车用HID氙灯镇流器配套用SMD薄膜电容器项目量产阶段的持续改进和研发,并解决生产自动化、成品率不稳定等问题。

  PCB系列电容器的研发重点,主要包括X/Y电容器及小型化PFC电容器研发。

  随着新能源战略的推进,研发工作的任务更为繁重,对于研发人员技术水平的要求更高更专业,研发队伍的充实和架构的优化显得迫在眉睫。20xx年初步计划形成纵向支持的专业研发工程师和横向产品研发的产品研发经理的矩阵式架构,专业研发包括工艺设计、安全认证、结构设计、包装设计、绝缘封装材料、介质薄膜与镀膜材料技术、试验设计等;产品研发经理由资深的产品项目经理担当,领导几个项目经理进行多个类似系列的产品研发项目技术指导和产品研究方向制定等工作,包括DC-Link产品研发、电力电子电容器产品研发、交流滤波电容器研发、SMD薄膜电容器研发经理和安规电容器研发等。

  五、顺利完成搬迁工作,改善新能源产品生产线

  新能源生产和公司研发大楼的搬迁工作,预计在三月底之前完成,是今年工作的重点。三期厂房承载着公司新能源产品腾飞的梦想,今年将真正行使赋予它的使命,能否顺利搬

工作计划 篇6

  为贯彻落实国家森林草原防灭火指挥部9月28日电视电话会议及省、州、市森林防火会议精神,保护好我市森林资源,提高我市森林防火工作的综合防控能力,克服侥幸心理和麻痹思想,增强森林防火工作的责任感及使命感,采取强有力措施,夯实基础,落实责任,控制火灾的发生,确保不发生重特大森林火灾、不发生群死群伤事故、不发生危及村屯和重要敏感目标的火灾(“三个不发生”),确保火灾次数、过火面积、受害森林面积“三下降”,特制定如下工作计划。

  一、强化责任分工,落实防火责任

  (一)落实政府行政领导责任制。

  进一步强化行政首长负责制,坚持主要领导亲自抓,分管领导具体抓,划区包干,层层落实责任。强化逐级包保,各乡(镇、街道办事处、开发区)(以下简称乡镇,下同)要与承担防火责任的企业、个体工商户等单位或个人签订森林防火责任书,确保各项措施落实到位。

  (二)落实部门分工责任制。

  林业主管部门要切实抓好森林防火的监督和管理工作,建立森林防火责任制,划定森林防火责任区,确定森林防火责任人,督促森林、林木、林地的经营企业、个体工商户以及有森林防火责任的单位和个人做好森林火灾的防范工作,特别要加强国有营林场圃、旅游景区景点、墓地等重点区域的防火责任制的落实,确保责任明确,措施到位。市森林防火指挥部成员单位要严格按职责分工,认真履职,加强联络沟通,做好森林防火的督促、检查、指导工作。在重点时段,对重点地段有针对性地开展检查督导,切实排查出森林防火工作中存在的隐患,抓好隐患的督促整改,发生火情,靠前指挥、科学处置。

  (三)建立基层联防联保责任制。

  各乡镇要建立森林防火联防联保工作机制。相邻乡镇之间、村与村之间必须签订森林防火联防联保协议,确定重点联防区域,建立联防会议制度,落实联防互援措施,形成严密的防范网络。要坚持“林火有界,扑火无界”的原则,对发生在行政交界处的森林火灾,谁先发现,谁先扑救,必要时共同扑救,不得推卸责任。

  二、突出灾前防范,强化火源管控

  (一)强化宣传教育,增强防火意识。

  要积极主动深入基层一线,采取上防火课、张贴宣传标语、播公益广告、刷新宣传牌等形式,广泛宣传森林防火工作,提高广大群众对森林防火的认识,使“森林防火,人人有责”成为自觉行动。20xx年10月12日至20xx年4月30日,市电视台要滚动播放森林防火警示标语和有关防火规定,及时播报森林火险等级。各乡镇要在林区主要路口、公路沿线、风景区设置醒目的森林防火警示牌。特别在元旦、春节、清明等节假日期间,要加大宣传力度和巡山密度,并对森林火灾典型案件的查处情况进行公开报道,发挥警示和震慑作用。

  (二)强化火源管控,严防火灾发生。

  在10月12日至次年4月30日期间,乡镇、国有营林场圃要组织人员在重点区域的主要路口设立防火检查站,加强对进山人员和车辆的检查,严禁火源进山入林。市民政局要对在公墓区烧纸、燃放鞭炮等祭祀活动进行监督管理;市公安局要依法查处、取缔非法生产、销售和燃放烟花爆竹和放孔明灯行为;市旅游局要加强景区等场所的监督检查,劝导并制止群众在旅游风景区等场所燃放孔明灯;市委市政府要将森林防火工作督查常态化,全面消除隐患。

  (三)加强预警巡查,防患于未然。

  各乡镇要组织开展火灾隐患排查,限期全面清理林地边缘杂草。对设在林区或林缘的加油站、鞭炮厂、酒厂、燃(煤)气站、重要物资储备库等,市森林防火指挥部责令并督促责任单位对周边30米内的可燃物进行彻底清理,涉及林木采伐的,市林业局要给予支持,对发现的问题要立即整改,做到排查不留死角,尽早尽快消除火险隐患。

  进入森林防火期后,要将巡山设卡、护林员上山巡查工作落到实处,实行全天候、立体式监测。特别是森林高火险时段,乡镇、村要搞好值班值守,对火情信息报告要及时、准确,确保火情早发现、早报告、早处置。市气象局要及时发布天气预报和相关信息,并根据天气条件适时做好森林火灾预警工作。

  三、夯实防火基础,提高扑救能力

  (一)修订完善森林火灾应急预案。

  要切实做好森林火灾应急预案的制定、修订等工作,要有针对重大节假日的专门预案。要做到早修订、早培训、早演练、早准备、早启动,全面落实扑火的组织指挥、人员调配、机具装备、通讯联络和后勤保障等工作,组织防火演练1次。

  (二)强化森林火灾扑火队伍建设。

  要加强各级森林消防扑火队伍建设,市级要组建50人以上的森林消防应急分队,乡镇、国有营林场圃要成立10—30人的`森林火灾应急扑救队伍,村级要成立10—20人的群众扑火队伍,并对所有的应急扑救队员组织1次以上的森林防火技能和安全知识培训。所有防火队伍,配备必要的扑火工具、防火服装、头盔、水壶等防火物资。在10月12日至次年4月30日期间,市、乡镇两级队伍必须24小时待命,保证随叫随到,快速集结,有火扑火,无火巡查,随时听从调遣。

  (三)落实好森林防火经费,切实做好经费保障。

  市财政局、各乡镇财政分局,要将森林防火经费纳入同级财政预算,加大森林防火经费投入,足额保障森林防火工作所需的各项经费。

  (四)做好扑火安全工作。

  要树立“以人为本,安全第一”的扑火观念,坚决把安全保障放在首位,科学高效处置森林火灾。在扑救森林火灾时,不得动员残疾人员、孕妇、老人和儿童及未经培训的人员参加扑火,防止发生人员伤亡事故。

  (五)夯实基层基础。

  深化“三进六有”,即进学校,进林区、进村组、有队伍、有经费、有制度、有预案、有装备、有措施,规范乡镇防火基础建设。建立与森林防火工作相适应的物资储备管理体系,各乡镇、国有营林场圃要对森林防火车辆、风力灭火机进行检查检修,确保能正常工作;同时,对二号、三号工具、防火服装、头盔、砍刀等进行检查,并进行及时补充,确保防火物资到位、充足。

  加强基础设施建设,整合项目资金加大森林防火通道、防火线等基础设施建设,完善森林防火无线电通信网络建设,提高火场应急通信保障能力,确保指挥调度畅通。

  四、加大查处力度,有效震慑犯罪。

  一旦发生森林火灾,市森林公安局和乡镇派出所要及时介入,从严从快查处森林火灾及违规用火案件,特别是森林公安局要认真履行职责,把主要精力放在案件的侦破查处上,做到有法可依、执法必严,违法必究,特别是对纵火者、无视防火法律、法规人员,要依法严加惩处;对重大和影响恶劣的森林火灾案件,要成立专案组,挂牌督办,快侦快破。

  五、完善值班制度,严格信息报送。

  市级有关部门、乡镇要严格执行24小时森林防火值班制度和领导带班制度,做好值班记录并保持通讯畅通,杜绝漏岗、脱岗现象发生。在森林防火高火险期,各级主要领导要亲自带班,值班人员要各司其职,恪尽职守。一旦发生森林火灾,要按照规定及时上报,在报告森林火灾时,要严格执行归口管理和报告制度,特别是发生在旅游景区景点、重要区域等重点部位的森林火灾,实行即时报告制度,要在第一时间上报市防火办,不得迟报、漏报、瞒报。市防火办在知悉火情后,在10分钟内核实后向市政府报告。

  六、加强督办督查,严格奖惩制度。

  要认真履行森林防火监督和管理职责,加大对森林防火责任和措施落实情况的督办督查力度,特别要加强对森林防火高火险期和火源管理薄弱单位、火灾多发乡镇、村的督查力度,对执行力不强、落实措施不到位、监督检查不力等原因造成较大以上森林火灾事故的失职渎职行为,按照有关规定追究相关责任人的责任;对防火值班人员、护林员等脱岗、漏岗行为,依照有关规定严肃处理;对因失职、渎职、瞒报、迟报、责任不明、组织不力等造成灾害后果的,依照相关规定追究责任;对责任落实到位、业绩突出、保障有力的单位和个人及时给予表彰。

工作计划 篇7

  一、指导思想

  以学校工作的总体思路和工作目标为指南,结合我校教学实际,努力转变教师教育理念,提高教学的实践能力,面向全体学生,为每个学生的充分发展创造条件,全面推进素质教育。同时加强教育教学流程管理和目标管理,努力提高管理效益,提高教育教学质量。

  二、总体目标

  1、加强校风、教风、学风建设,狠抓我校教师规范管理制度的落实,使教学管理工作更上一个新台阶。

  2、在教学各个环节的检查上探索教学精细化管理的措施与方法。

  3、教学质量要有明显的提高,今年的中考和高考的'高分段人数要比上届有明显增加,力争中考全市第一,高考北大、清华榜上有名。

  三、工作措施

  1、强化目标管理。

  年级组、备课组、科任教师应根据学校教学的整体目标和要求,以及各年级、各学科实际情况制定各自的教学目标。每章节、每堂课都要有明确的教学目标。在教学过程中,要围绕目标的实现进行施教。

  2、加强教学常规管理。

  进一步贯彻《八所中学教师规范管理细则》,加强对备课、上课、作业(作文)布置和批改、检测、课外辅导、听课等教学常规的管理。注重检查落实,做到日检查,周小结,月总评(教导处每月定期对上述常规工作检查1次),并组织学生对教师的教学工作进行评价,奖勤罚懒,赏罚分明,使做与不做不一样,做多做少不一样,做好做坏不一样,建立起合理的激励竞争机制,使全体教师力争上游,形成蓬勃向上的良好气象。

  3、加强对学生的学习管理。

  要加强学生的思想教育,重视对学生的预习、早读、上课、自学(包括晚修)等各个学习环节的管理,培养学生自觉学习的良好习惯,让学生积极上学,遵守纪律,专心听课,积极思考问题和回答问题,按时完成作业,从而形成良好的学风、班风和校风。

  要加强对学生学习心理和学习方法的研究,切实抓好学生的学科学习指导,提高学生的自学能力和学习效率。

  4、抓紧抓好高三、初三的备考工作和高二、初二的基础会考工作。

  高三、初三、高二、初二年级组和有关备课组、科任要结合教学实际制订好备考计划,并认真地执行。要按讲、练、测、评几个环节,切实地进行教学。要注意收集考试信息,选择好复习资料,避免教学的盲目性、低效性。注意学生应试能力的训练,包括应试心理、解题能力、答题技巧和答题速度的训练。了解和关心学生的思想、身体和生活,及时为学生排忧解难,让学生全身心地投入学习,充满信心地迎接今年的高考、中考和基础会考。

  5、做好培优辅差工作。

  各年级、各科任要确定培优辅差对象,分别制订好培优辅差计划。要加强对临界优生和临界合格生的辅导。

  6、完善集体备课制度。

  备课组活动要做到“三定”、“四备”和“五统一”,即定时间、定内容、定中心发言人;备教材、备学生、备教法、备学法;统一教学进度、统一目的要求、统一重点难点、统一作业练习、统一测验考试。各备课组要抓好每次集体备课的质量,并有效地把备课内容落实到教学实践中去。

  7、大力开展第二课堂活动。

  各年级学科备课组要组织相应的兴趣小组、竞赛小组,为参加省市有关竞赛作好充分准备,并力争获得好名次。本学期学校拟举行语、数、外、物、化、生等学科竞赛,以激发学习兴趣,活跃课余生活,提高学生素质。

  8、配合政教处、体卫处,加强学生的思想教育和健康卫生教育,培养学生良好的思想情操和卫生习惯,营造好学习氛围。

  9、加强对图书馆的管理。定期购进新书,增加藏书量,提高借出率,使图书馆成为学生成长的沃土。

  四、各月份工作重点:

  九月份:

  1、安定教学秩序,编制好作息时间表、课程表。

  2、初中、高中毕业班教学工作研讨会。

  十月份:

  1、狠抓常规教学工作。

  2、初中、高中毕业班教学工作研讨会。

  3、高二、初二会考科目教学工作研究。

  十一月份:

  1、召开学生代表会议,了解教学情况。

  2、组织期中考试(第十一周,11月11、12、13日三天),并对期中考试进行质量分析和反馈。

  3、对本月常规教学进行检查。

  十二月份:

  1、举行语、数、外、物、化、生等学科竞赛。

  2、对本月常规教学进行检查。

  20xx年一月份:

  1、对全校常规教学进行检查,抽查教案、作业、听课笔记,召开学生座谈会,了解教学情况。

  2、组织期末考试及考试质量分析工作。

  二月份:

  本学期教师教学工作总结(书面材料)和学生学业成绩归档管理。

工作计划 篇8

  20xx年春季学期,英语研修小组将在各级各部门的领导下,以课堂教学为中心,以教师专业发展为主线,以促进学生主动学习和健康成长为核心,以提高教育教学质量为目标,积极开展各项校本研修活动。现将本学期各项工作计划安排如下:

  一、基本情况

  本学期,我校共有英语教师8名。全校共有24个教学班开设英语课。每个年级均有2名教师共同执教。实行集体研讨备课制度。

  二、工作目标

  1、不断提高教育教学质量,期末统考成绩稳居全县之首。

  2、实现学生的快乐、健康发展,个性得以张扬,兴趣爱好得以满足,学业不断进步,受到学校及以上表彰、奖励的学生比例达60%。巩固率达xx%。

  3、实现教师的持续专业成长,提升教师的职业幸福感。xx%的教师有校级的教育教学研究成果,40%的教师有县级及以上的成果。

  4、积极开展课堂教学研究,扎实开展课题研修。

  5、开展丰富多彩的学科活动,营造英语学习的氛围,以此来激发学生学习英语的兴趣。

  6、加强研修小组建设.,争创县级“优秀校本研修小组”和“品牌学科”。

  三、具体工作安排和措施:

  (一)学习

  1、开展师生共读活动,每学期积极认真地阅读一至二本教育专著,鼓励撰写读书笔记和反思。通过阅读丰富知识的积累,用理论指导自己的教育教学工作,为成为“敬业型、研究型、智慧型、学者型”的教师奠定理论基础。本学期,青年教师教育叙事(随笔)竞赛活动。

  2、刻苦训练教学基本功,规范汉字书写能力,规范普通话的应用能力,努力学习现代教育信息技术,把计算机的应用当作一门必备的教育教学基本功,要求人人能独立制作教学,会用“班班通”上课,会在学校数字化平台上办公。

  3、认真研读专业杂志,教育网台及教育博客上的,用心体验教育生活,积极撰写教育随笔、教育叙事、教育教学案例或论文,努力物化成果。每学期撰写不少于3篇的教育随笔、叙事、教育教学案例或论文。校本研修小组要积极推介组员的研修成果,每月向“xx教育信息网”和学校网站各上传一至两篇稿件,一学期里,每个研修小组要力争在《xx教育》上至少发表一篇。

  4、骨干教师和学科带头人,要充分发挥自身的专业引领作用,要保质保量地向“骨干教师论坛”和个人教育博客上传原创专业类。每学年必须在相应级别的刊物上至少发表一篇。通过参加听课、评课、读书论坛、专题研讨等校本研修活动,充分发挥自身的专业引领作用,带领老师们共同成长。本学期,将开展“一师一课”曁县级以上骨干教师(班主任)展示课活动和微课大赛活动。研修组要收集好活动中的图片、视频、文字素材,形成主题鲜明、文质兼美的宣传报道(每学期不少于一次)。

  5、认真完成《教师专业成长报告册》的填写,完成的合格率在xx%。

  6、外出教师要珍惜外出学习机会,确保学有所获,返校后做好汇报论坛工作,实现一人外出,多人受益,共享研修学习成果。

  (二)研修

  1、扎实开展丰富的研修活动,积极努力创建优秀校本研修小组。

  (1)三-六年级本学期全部使用新教材,各年级备课负责人联系各任课教师,加强对新教材的研究和熟悉,定时商讨研讨各单元教学进度,教学设计,教学重难点的突破。重新整理集体电子备课的教案,各位教师对集体备课教案进行个性化批注,课后各位教师根据自己的上课心得写下课后反思。

  各年级备课负责人:三年级:方xx老师

  四年级:杨xx老师

  五年级:覃xx老师

  六年级:李xx老师

  (2)积极开展丰富的'研修活动,认真落实好新课标的学习和研究和小课题研究。专题研修不得少于4次。每次活动要落实痕迹管理,做到“五有”:明确的主题、丰富的内容、及时的报道、详实的资料、实在的总结。每一位研修组成员都要充分发挥积极性、主动性,为研修组的建设作出努力,积极争创“优秀研修组”和“品牌学科”。 每个研修小组要组织好8次以上的有效研修活动,其中专题教学研修不少于4次(含至少两次学科核心素养专题研修)。认真组织20xx版英语新课标的学习,以此来指导新教材的使用。专门组织对观课议课的理论学习,加强专业性。

  (3)完成好校本研修相关任务。每位教师观课不得少于15节,新进教师、研修组长及学校教学管理人员不得少于20节。每位教师要上一节以上校级公开课,新教师要上两节以上。

  (4)各级骨干教师要通过一师一课、观课议课、读书论坛、微(小)课题研究等研修活动,充分发挥自身的专业引领作用。

  2、研修活动计划:

  (1)围绕“基于语篇环境下的单元整体教学设计”理念开展研修课

  我们研修组将认真组织集体备课,上课,评课、反思活动,积极参加教师继续教育,认真上好一节高质量的校级研修课,骨干教师上好骨干教师展示课。认真进行教学设计,观课议课活动。

  县级骨干教师展示课:谢xx 曾xx

  (其他组员上学期已上校级骨干教师展示课)

  加强问题研究,提高教师观课议课水平,推动以观课议课为内容的校本研修活动的全面开展。各教师选择1-2个点去观察和评论。

  语数外任教其他非专业课程的,要加强课堂管理,还要积极参与该课程的校本研修活动。

  加强高效课堂研究,落实“以生为本、以学为主” 的理念。切实树立“生本”理念,聚焦“学科核心素养”,把“以学定教、自主合作”作为课堂教学改革的出发点,以观课议课为重点,深入推进高效课堂建设,创建具有学校特色的教学模式,切实转变学生的学习方式和教师的教学方式,提高学生的学习能力和学校的教育质量。参加县级及以上的教学竞赛或专业素养比赛,都要深入开展磨课活动,通过磨课培养参赛教师的教学基本功,增强教师团队的研磨能力,提升教师群体的专业素养。

  (2)研修活动安排

  明确职责,丰富研修活动,在研修的主题化、序列化、有效性上下功夫,推进微(小)课题研究。开学初要全组教师要认真学习新课标(20xx年修订版)、新教材,发挥网络优势,通过观看视频、阅读专家博客博文等方式,学习部分改版教材相关理论知识和实践经验。自主研修时间,中心发言人应提前准备,确保研修有实效。应将20xx版新课标的学习、磨课和“小学英语单元整体教学设计”的课题研究作为研修活动的重点。

  (3)课题研究安排

  本学期将以“小学英语单元整体教学设计”的理念为指导积极开展课题研究,争取机会参加市级优质课的研讨。利用校本研修时间学习理论和交流心得,同时积极参加各级研修部们组织的研讨会和论文评选,将自己在课题研究中得所得记录下来,并进行交流,探讨和理解课题的真正含义。(三)常规

  1、学习《中小学教师职业道德规范(20xx年修订稿)》。

  2、规范教学常规管理,杜绝挤课、占课,非学校安排或经教导处允许,不得私自挪课。外出开会、培训和因私事请假,时间在两天内(含两天),一律由本人先调好课,再填写调课代课单交教导处备查;病假三天以上的公假、事假填好代课单交由教务处安排。

  3、授课教师结合自己的教学实践,写好教学后记和课后反思。

  4、与语文老师协调组织好每周1次的英语早读。

  5、坚持月查制度,落实好备、教、批、辅、改各环节。

  6、设立“零作业日”,深入开展“阳光减负”活动。三、四年级家庭作业书写总量不得超过30分钟,五、六年级家庭作业书写总量控制在45分钟之内,英语只得布置听读类作业。设定每周三为零作业日,任教教师任何学科周三都不得布置家庭作业,

  7、认真钻研教材,搞好常态课教学。努力上好每一天的课,上好每一节课。

  让教学反思成为教师专业成长的纠偏仪。每学期200字以上反思不少于5个

  8、牢固树立质量是学校的生命线意识,科学地贯彻落实差异教学思想。狠抓课堂常规训练,培养良好学习习惯。包括倾听的习惯,发言的习惯,思考的习惯,书写的习惯。

  9、规范师生的交往行为。

  各月行事历:

  二月

  1、制定学科工作计划

  2、制定英语研修组工作计划

  3、研修组长、班主任及科任教师上传各类计划到OA平台

  4、地方课程《长在xx--土家文化课程资源包》开发

  三月

  1、组织骨干教师展示课暨一师一课活动

  2、学习研训中心“一师一优课,一课一名师”年度方案

  3、组织开展教师信息技术应用能力提升培训

  4、组织开展教师读书活动

  四月

  1、开展骨干教师展示课暨“一师一课”活动

  2、教育教学视导准备工作

  3、青年教师教育叙事(随笔)竞赛活动

  五月

  1、参加小学英语省送教下乡活动

  2、支部结对共建、送课下乡

  3、xx首届微课大赛

  4、迎教育教学视导

  六月

  1、教学常规与教学进度检查

  2、《教师专业发展报告册》评价

  3、教科研成果统计、校本研修小组总结

  4、 教科研成果统计、评选优秀校本研修小组

  5、 期末调研考试、学生素质评价

  6、 教师教学常规和教学等级评定

工作计划 篇9

  天河区教育局教研室周卫华各位教师辛苦了。四年级是中年级,很多知识点在这个学期强调开来。看看本学期初,我们组织的中心组成员撰写的教材知识点就知道,本册书的知识点非常多(还不是全写出来了呢)。我们的学生年龄小,知识点多,怎么才能把这些知识点落实到位呢?我们想到利用找寻出来的知识点供大家在教学中使用(起着抛砖引玉的作用),目的就是希望老师们把这些知识点分散到课前、课中、课后去落实。不要再出现“上课不抓知识点教学,期末大量做题恶补”的现象。一个学期过去了,大家利用教材中的知识点教得如何呢?带着这个疑虑,本次复习特意把教材的知识点的落实情况提到最重要的位置上。

  一、教材知识点的运用开学初,我们请了部分中心组成员及科组长把四年级教材的知识点罗列了一些。

  我们在教材中找到的都是非常基础的知识,比如多音字、同音字、近义词、比喻句、拟人句等,我们还挖掘了一些写作方法供老师们提供给学生习作时模仿与运用。目前四年级提供了6个单元的知识点(还有2个单元没有完成任务),我都已经简单的整理出来挂在天河部落里了供大家下载、审核、应用。如何使用这些归纳好的知识点呢?

  我认为:

  1、可以和同学们一起按单元为线索对教材的知识点进行梳理总结,然后参考我们已经归纳的知识点进行对照、整理、补充。

  2、可以和同学们一道按单元逐课逐课地对照着“知识点汇集内容”进行讨论(并不是我们挂出来的.都是对的。有些知识点大家都感觉概念比较模糊,因此和同学们一道去研究它。)这些工作一定是大家已经在一个单元学习完后就归纳摘抄了的。这个时候进行核对、讨论、补充等,把以前不太清楚的问题弄明白。

  3、同学们分工合作,对所有的知识点进行归类。这个过程就是复习的过程。最后对照我们归纳的知识点进行盘点,如果漏掉的可以及时补充进去。

  二、教材知识点的落实情况检测。

  1、复习册是很好的检测工具。复习册的编写也多数来自部分中心组成员及部分学校行政领导之手,目的就是希望学生通过一定量的习题进行笔头训练。

  2、复习册里面涉及的面很广,从字词句到篇章结构,从识字写字到口语交际、综合性学习,比较全面地进行了语文梳理,提供了复习的练习。

  3、复习册的题型多,学生见多了,自然减少了对陌生题型的恐惧感,容易发挥好成绩。

  4、在复习的过程中,一定要重视综合练习卷的题型指导,一定要让学生做到清楚每个题目的考点是什么,教会他们审题的方法,理解题意,做到知其然,还要知其所以然。

  三、复习建议

  1、通读教材,熟悉教材,不放过任何一个盲点。学生要多读教材(眼睛要看着教材读)。

  2、生字词一定要掌握。比如能看拼音写出汉字词语。重视课文的生字词及词语盘点中的读读写写的四字词的正确读音。

  3、认真复习每个单元的导读部分和略读课文的导语部分。那里除了介绍主题外,还介绍了不少学习、写作的方法。突出了每个单元的重点,因此要引导学生读懂导读导语的要求,掌握学习方法。

  4、句子部分以熟悉课文为主,很多句子的题型都来自于课本。因此复习的时候首先要熟悉课文,看到题目内容能立刻联系课文的实际进行理解。多看我们归纳的特色句,真正弄懂特色句中的句子。不懂或有错误的特色句,要及时弄明白并纠正错误。

  5、篇章的学习多以课文后面的习题为主线。学生要学会正确地理解课文,并正确地表达自己的想法。阅读要求要看准确,答题要完整,字迹要端正。(以前做过大量的课后练习归纳工作——上一年的复习指导,在此不再做这方面的指引,请老师们和同学们一道进行知识点的归纳和分类)。

  6、注意日积月累的内容,该背诵的需要背诵,该默写的也要会默写等。

  7、习作部分不超出课文学习过的范围。有两道题目任学生选择。希望教师和同学一道共同归纳本学习的习作内容,重点突破写童话、写动物、写自己或别人成长的故事的难点。

  8、口语交际不纳入考试范围。综合性学习中要求大家“读童话、讲童话、编童话、演童话”,还要求大家“讲故事、写文章、编短剧、办手抄报”等方式学习。请教师们检查一些学生做到了这些吗?能用自己的笔墨把这些内容写下来吗?比如会编写童话故事,比如能写出自己或熟悉的亲人或小伙伴的成长的故事等。

  四、考题介绍:

  1、考试目的:检测学生本册书的语文知识掌握情况。因为是水平测试,所以不会出偏题怪题难题。

  2、考试范围:以教材为蓝本,落实教材的知识点。字词句方面无非是我们提供的那些知识点的范围。阅读方面分课内阅读、课外阅读。习作方面以教材训练过的习题为主,重点突出写童话、写动物、写成长的故事。注意把内容写具体,如主人翁的语言、动作、神态、心理活动以及动物特点等内容。

  3、考试重点复习内容:该表内容是重点复习的内容,考试的时候可能有些许出入,以当日考试题目为准。希望教师们灵活、系统复习。不但帮助学生整理归纳知识点,而且还要让学生学会从字里行间中品味语文,学会咬文嚼字的学习语文。祝老师们帮助学生考出好成绩。

【工作计划】相关文章:

工作计划工作计划01-30

(精选)工作计划09-27

工作计划【精选】09-29

工作计划(精选)12-03

工作计划(经典)06-03

(经典)工作计划09-30

工作计划(经典)03-19

[经典]工作计划03-03

工作计划[经典]04-19

(精选)工作计划01-31