泥工劳务合同

泥工劳务合同

　　随着法律知识的普及，合同出现的次数越来越多，签订合同也是非常有必要的行为。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是小编收集整理的泥工劳务合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

泥工劳务合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　经甲乙双方协商一致，特签订如下实习劳务合同。

　　一、甲方免费提供乙方的住房、床、伙食、棉被。

　　二、乙方代表负责其所属员工的日常生活和工作的管理，服从甲方的.工作安排，必须遵守甲方的厂纪厂规，人事信息资料由甲方存档备案，人员如有变更，乙方要及时上报甲方。对违反甲方厂纪厂规的员工，甲方有权作出处罚。乙方擅自离开公司的，一切后果与甲方无关。

　　三、乙方在工作和生活中对甲方的设备、设施要甲乙爱护，损坏赔偿。注意用电安全，不得在宿舍里私接电线。甲方有权对乙方工作过程中进行技术指导和检查监督。

　　四：工作与作息时间：乙方的工作是包装、成箱及其他的临时工作。包装工价和作息时间与公司包装车间员工同步，如需加班，时间另行通知，加班时间每天从22：00起开始计算，记件是1元/小时，记时按4元/小时计算加班工资。

　　五：工资计算及工资发放，甲方对乙方正常工作时间实行计件工作制，其他工作按计时结算工资，按3元/小时人民币结算，工资发放时间为报道时间一半月后发上半月工资总额的30%，合同结束一次性付清乙方余下的工资。

　　六、福利待遇：乙方享受与公司员工同样的福利待遇（冷饮费、空调电费补贴）。

　　七、合同期限：自____年____月____日至____年____月____日止为____天

　　八、违约责任：任何一方违约需向对方支付500元违约金。

　　本合同一式两份，签字生效。未尽事宜，待甲乙双方协商一致后再另行签定。

　　甲方签字：

　　乙方签字：

泥工劳务合同2

　　发包方(以下简称甲方)：联系电话：

　　施工队(以下简称乙方)：联系电话：

　　甲乙双方本着友好合作的态度，按照《合同法》等相关法律，在平等公正的情况下签定如下合同

　　一、工程地址：

　　二、价格：铺砖____元/每平方米，找平____元/每平方米砌砖____元/每平方米

　　粉刷____元/每平方米安门____元/每平方米其他项目：

　　三、付款方式

　　乙方在施工过程中可以和甲方协商先付一部份款项，剩余的完工后业主验收合格并确认完面积后付清剩余款项。需要预留工程总价%作为工程质量保证金，直到保修期完。

　　四、材料

　　1、乙方应提前3天向甲方提供需购材料清单，甲方应在4天内及时采购材料供施工队使用，双方应各自承担

　　2、乙方应验收甲方所购建材的质量，发现质量问题应向甲方及时提出并有权拒绝使用。若甲方坚持使用，应书面要求乙方，并承担因材料质量引起的损失.

　　3、乙方应帮甲方收货，核对数量和配件的准确性.

　　4、乙方应做好材料的`保管工作，禁止闲杂人等入工地现场.

　　5、乙方应做好对施工完成的成品保护工作.如有损坏照价赔偿。

　　6、未经甲方许可，乙方不得携带任何建材出门和浪费材料，若发此类现象，按材料价格加倍从人工费中扣除

　　五、工期

　　从____年____月____日起至____年____月____日止，工期为天，因甲方因素拖延，工期顺延，因乙方因素拖延工期，甲方可扣除乙方人工费____元/天

　　六、垃圾清运：

　　1、垃圾袋装化，并日日清。

　　2、垃圾应由乙方清运至物业指定的垃圾堆放场所

　　七、劳动力管理

　　1、开工前乙方应向甲方提供所有施工人员的身份证复印件。

　　2、未经甲方许可，非工地施工人员不得在工地过夜。

　　3、乙方应具备在泉州市暂住的一切证件，因证件不全引起的相关损失由乙方自行承担。

　　4、乙方指定由为工地现场负责人。

　　5、乙方未经甲方同意不得任意调换施工人员，每天工地现场必须保持至少2人以上的施工人员。

　　9、未经甲方同意，任何情况下乙方不得停工或殆工。

　　八、工地现场管理

　　1、现场禁止使用明火。

　　2、泥水材料必须和其他材料分开

　　九、合同争议

　　1、出现争议甲乙双方先协商。

　　2、协商不成可向争议所在地法院提起诉讼。

　　十、装修要求

　　1施工前要做好对原来房间里的东西的保护。

　　2施工完都需要甲方验收一下。

　　3、所有要泥水的施工必须按照泉州家庭装修规范进行，乙方不得私自减少施工程序。

　　十一、验收：

　　1．施工完成之后由乙方通知甲方，并在甲方和业主双方验收合格既表示工程质量合格。

　　2、施工单位必须保证施工质量，发生施工质量问题，施工单位应及时予以改正。如竣工验收时如发现质量问题，施工单位应立即予以改正，在未达到业主的整改要求前甲方有权拒付人工费。

　　3、施工人员要文明施工，禁止野蛮施工。如：要爱护室内原有设施，墙身不再油漆或贴墙纸不得将木版靠置在墙上，重物或有钉子的木版不准在地板上拖动，不准踏在家具面、门、抽屉和面盆上工作。不要让水泥、沙石、硬纸等建筑材料或垃圾充塞水厕或下水道。甲方所有的物品未经许可，不得擅自处理等。甲方对表现不好的施工人员有权要求掉换，承包人不得拖延。

　　4、施工单位负责及时清理建筑垃圾至规定位置，工程施工结束后，施工人员负责场内建筑垃圾清运，完毕后方可立离场。

　　5、承包人应加强对现场施工人员防火防盗安全教育，施工人员不得在施工现场违法乱纪，一旦发生问题，后果自负

　　甲方：乙方：

　　签章：签章：

　　签约日期：____年____月____日签约日期：____年____月____日

泥工劳务合同3

　　用人单位(甲方)：

　　地址：

　　电话：

　　法定代表人：

　　职务：

　　劳动者(乙方)：性别：年龄：

　　籍贯：身份证号码：

　　电话：住址：

　　依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律和行政法规，为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务，保障双方的利益，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则，甲乙双方通过友好协商达成如下协议：

　　一、合同期限

　　本合同期限采用下列第种形式

　　1、以完成一定工作为期限的合同

　　本合同生效日期为____年____月____日;乙方完成工作任务时本合同终止。

　　2、有固定期限劳动合同

　　(1)期限为年。自____年____月____日至____年____月____日有效。(其中____年____月____日至____年____月____日为见习期/试用期，试用期为个月，可视乙方适应工作能力酌情增减。

　　(2)劳动合同期满前个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　(3)本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前个月通知对方。

　　3、无固定期限劳动合同

　　本合同自____年____月____日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

　　二、工作项目：

　　乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：(厨工工作)

　　1、餐点的采购与制备;

　　2、食物的.贮藏与管理;

　　3、厨房设备的清洗与整理;

　　4、餐具定期清洗、消毒;

　　5、餐点调配与烹饪;

　　6、分配的清洁工作;

　　7、其它工作。

　　三、工作地点

　　1、乙方的工作地点为。

　　2、经双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

　　四、工作时间：

　　1、乙方每日正常工作时间为小时，自上午时分至下午时分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息小时。

　　2、甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动)，依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。

　　3、甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日(轮值)工作，乙方愿意配合实施。

　　五、休假

　　1、甲方保证乙方每周至少休息天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。

　　2、甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

　　六、请假

　　1、乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。

　　2、乙方(女性)，分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。

　　3、前列(一)(二)项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。

　　4、各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。

　　七、劳动报酬

　　1、乙方完成本合同及规章制度规定的岗位责任工作任务，甲方每____月____日前以货币形式支付乙方劳动报酬，劳动报酬不低于____元，其中试用期间劳动报酬为____元。

　　2、上述劳动报酬包括固定底薪、奖金、夜班补贴等，具体操作由规章制度确定。

　　3、规章制度在执行过程中因客观原因出现变化，甲方有权根据新修订且有效的规章制度调整各项劳动报酬标准。

　　4、支付方式为下列第种形式

　　(1)现金支付

　　(2)以银行转账方式支付费用给乙方

　　开户行：

　　银行账号：

　　八、劳动保护和劳动条件

　　1、甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。

　　2、甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。

　　3、甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。

　　4、甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。

　　九、变更、解除和终止：

　　1、经双方当事人协商一致，本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。

　　2、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

　　(1)乙方在试用期间不符合录用条件的;

　　(2)乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

　　(3)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　(4)乙方被依法追究刑事责任的;

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　3、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

　　(1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

　　(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　(3)法律、法规规定的其他情形。

　　4、本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前日与对方协商续订劳动协议。

　　5、解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。

　　十、职业及专业训练：

　　1、提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。

　　2、凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过小时以上或补助训练费每次____元(双方协议)以上，结业后乙方应在原单位继续服务年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。

　　十一、其他约定事项

　　1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

　　十二、争议解决

　　双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在收到冲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

　　十三、合同生效

　　本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式份，其中甲方执份，乙方执份。

　　合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(盖章)：乙方(签字)：

　　法定代理人：身份证号：

　　联系方式：联系方式：

　　____年____月____日____年____月____日

泥工劳务合同4

　　甲方：

　　代表：

　　联系电话：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　联系电话：

　　经甲乙双方商议，同意聘任乙方为甲方公司的水泥工，双方自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。

　　一、工作内容

　　1、乙方在甲方承包的装修工程中负责装修泥工的工作。

　　2、工作期限：____年____月____日至____年____月____日。合同期满后双方可协商续签本合同。

　　二、劳动报酬

　　1、劳务费每月____元整。

　　2、每___月___日为工资发放日，以银行转账的形式转入乙方账户：。

　　3、每完成一项优质装修，可获得奖金____元。

　　三、双方的责任

　　1、甲方应当依据合同约定按时支付乙方劳务费用。

　　2、甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

　　3、甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

　　4、乙方应遵守甲方的各项管理规定。

　　5、乙方应准时上下班，上班期间认真履行工作职责。

　　6、在施工现场，乙方应当服从施工负责人指挥管理，并严格按照泥工施工规范和图纸操作进行施工。

　　四、社会保障

　　甲方应按规定为乙方办理社会保险，并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳务合同解除后，应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤，其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

　　五、合同解除

　　1、本合同期满的`。

　　2、双方就解除本合同协商一致的。

　　3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

　　4、因乙方个人原因连续请假天以上或累计请假达天的。

　　5、甲、乙双方若需解除或终止本合同，需提前天通知另一方即可。

　　六、违约责任

　　1、如乙方在施工过程中出现返工、浪费损耗材料的，乙方需偿还材料款及其造成损失的费用。

　　2、如乙方故意拖延工期，未在甲方所要求的工期内完工，延期每天按____元扣除工资。

　　七、争议解决

　　因履行本合同发生劳动争议，双方可协商解决，协商不成可向仲裁委员会申请仲裁。

　　八、其他

　　1、其他未尽事宜经双方共同协商后作补充，补充条款同具本协议法律效力。

　　2、本协议一式份，甲乙双方各执份，具有同等效力。

　　甲方：

　　____年____月____日

　　乙方：

　　____年____月____日

泥工劳务合同5

　　甲方(用人单位)：法定代表人：

　　地址：

　　乙方(职工)：身份证号码：联系电话：

　　住址：

　　第一条：试用期及录用

　　(一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方应经过天至天的试用期。

　　(二)试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工。经甲方考核合格，可提前转为正式员工。

　　(三)乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。

　　第二条：合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第三条：工资及其它补助奖金

　　(一)甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。

　　(二)甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，达到年获得____元工龄奖。每月全勤奖金为____元。

　　第四条：工作任务和岗位

　　(一)乙方工作岗位(工种)。

　　(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

　　第五条：劳动时间与休假

　　(一)甲方实行国家规定的每日工作小时，平均每周工作不得超过小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过小时，每月累计不得超过小时;确需加班加点的必须经乙方同意。

　　(二)乙方在合同期间，享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇，但不得无故擅自超假。

　　第六条：保险待遇

　　(一)甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

　　(二)乙方因工死亡，按本市工伤保险的有关规定，一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金。如有供养直系亲属的，一次性计发抚恤金。

　　(三)乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇：

　　1、医疗终结期内，乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇，按本市工伤保险有关规定支付;

　　2、合同期满，且已医疗终结后，经指定医院诊断，市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为残废的，按本市工伤保险有关规定，一次性计发相应的残废保险待遇。

　　(四)发给一次性各项工伤保险费后，甲乙双方工伤保险关系即行终止。

　　(五)乙方患病或非因工负伤，其待遇：

　　1、停工医疗期限，由甲方根据乙方在本单位工作时间，按国家规定和本单位制度确定;

　　2、医疗期内的医疗待遇，与甲方的合同制职工相同;

　　3、伤病假期间，由企业酌情发给生活费____元。

　　(六)乙方因病或非因工死亡，按甲方统一标准酌情发给乙方家属丧葬补助费____元和一次性优抚金____元。

　　(七)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续。

　　第七条：劳动保护

　　(一)甲方按国家有关劳动保护规定、《女职工劳动保护条例》及有关未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动保护规定和《省劳动安全卫生条例》，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

　　(二)甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训，乙方应参加上述培训并严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

　　(三)甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定定期免费安排乙方进行体检。

　　(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。

　　第八条：变更、解除、终止劳动合同

　　(一)本合同期限届满，即终止执行;在不违反本市有关招用外地工政策、规定的前提下，如双方同意，可以重新签订合同。但各合同期限累计不得超过年，如乙方属本市区农业户口人员和市属县(市)城乡户口人员，以及其他从事主要通用技术性工种工作的人员除外。

　　(二)甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或乙方因个人原因要求变更本合同条款，经双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)

　　(三)有下列情况之一的，甲方可解除劳动合同：

　　1、乙方无正当理由屡次不能完成合同所规定的生产工作任务的;

　　2、乙方非因工伤病医疗期满，且不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

　　3、乙方有违法违纪行为按国家及甲方依法制定的`有关规定应予辞退的;

　　4、甲方生产经营情况发生变化，不能继续履行劳动合同的，但须征求工会意见并向劳动行政部门报告。

　　(四)有下列情况之一的，乙方可以随时解除劳动合同：

　　1、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的;

　　2、甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;

　　3、甲方不能履行劳动合同，严重违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。

　　(五)有下列情况之一，甲方不得解除劳动合同：

　　1、乙方患职业病或因工负伤在医疗终结前或合同期内的;

　　2、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内或医疗期虽满仍住院治疗的;

　　3、职工在享受法定假期间的;

　　4、乙方为女职工，且在孕期、产期、哺乳期内的。

　　(六)若本合同终止或解除，乙方应将甲方交给乙方使用、保管的物品、工具等如数交还甲方，如有遗失应予赔偿(低值易耗品除外)

　　第九条：违反合同承担的责任

　　一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，予以适当赔偿。

　　第十条：调解与仲裁

　　双方履行本合同如发生争议，应先协商解决;协商无效，向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解无效，向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起诉。

　　第十一条、双方需要明确的其他事项：

　　第十二条、本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省、市有关劳动管理新规定不符，双方按新规定执行。

　　甲方(签章)：乙方(签字)：

　　签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日

泥工劳务合同6

　　甲方：

　　乙方：身份证号码：

　　甲方根据业务需要，录用并派遣乙方到无锡栖园项目部或用工单位（以下简称用人单位），从事劳务施工作业，为了明确双方的权利和义务，依据相关法律法规之规定，在平等自愿、诚实守信的基础上，双方协商一致，签订本协议。

　　一、作业工种：水电工

　　二、作业内容：水电安装工程现场施工作业

　　三、协议期限：自____年____月____日起至本施工任务完工之日止。

　　试用期：乙方试用期为1个月，试用期工资为____元/天，试用期满进行综合考试，考评合格的协议延续，考评不合格的协议解除。

　　四、劳动报酬：

　　1、工资计取方式：按照多劳多得的分配原则，以计时和计件的方式计取。

　　计时工资：乙方的协议计时工资为____元/天，人民币大写：____，（该工资包括加班费、工资津贴、社会综合保险等各项综合费用）。计件工资：按照乙方实际完成的工作量和计件单价计算。

　　2、本工程的计件单位为：

　　3、生活费发放“甲方每月的15日左右支付乙方生活费

　　3—1、如乙方当月出勤不满15天的生活费发一半，如乙方当月出勤不满7天的一般不予发放。

　　3—2、生活费采用实名制的原则进行发放，乙方领取生活时须持本人有效身份证件到财务处领取，不得代领。

　　4、工资结算：春节放假之前结清。

　　五、劳动保护：

　　1、甲方为乙方办理工伤意外保险，乙方须提供本人的身份证件、相片等；

　　2、用人单位为乙方提供的劳动保护用品，乙方必须按规定正确使用和维护；

　　3、甲方对乙方进行必要的'安全生产知识教育培训，乙方要积极参加；

　　六、劳动纪律：

　　1、乙方须严格执行国家和地方的安全生产法律法规，遵守甲方和用人单位的各项规章制度，服从现场管理；

　　2、乙方必须严格执行安全操作规程，做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律；

　　3、用人单位有权对乙方的安全行为进行检查，对违章、违纪行为可以进行警告和经济处罚，情节严重的，有有权予以辞退。

　　4、乙方在施工过程中有权拒绝用人单位的违章指令，对安全设施不到位，安全措施不落实的部位有权拒绝施工，乙方要努力做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。

　　5、乙方有责任和义务保护好施工现场的各类安全防护设施，未经允许，不得随意拆除，挪动，发现问题要及时通知现场管理人员。

　　6、乙方领用的材料和工具要妥善保管和正确使用，杜绝浪费，无辜损坏要照价赔偿；

　　7、乙方在施工期间要树立良好的职业道德，遵守现场文明施工的各项规定。

　　七、用工协议终止：按照相关法律法规的规定，并：

　　1、有下列情况之一的甲方有权解除与乙方的用工协议；

　　a、乙方操作技术水平达不到施工工艺要求，且无协商工资下浮余地的；

　　b、乙方不服从工作分配，拒绝甲方和用工单位工作安排的；

　　c、乙方有打架斗殴、盗窃、蓄意闹事等不良行为的；

　　d、因乙方个人行为导致重大安全事故和质量事故的；

　　以上各项甲方对乙方有综合考评，违反以上各项并收到两次甲方书面通知的，甲方有权单方解除与乙方的用工协议；因此而造成甲方损失的，甲方有权要求相应赔偿。

　　3、有下列情况之一的甲方提前一个月通知乙方解除用工协议：

　　a、所在项目施工任务完成，新的任务暂未承接的；

　　b、在建项目因故停建的。

　　八、违约责任：按照相关法律法规的规定，并：

　　1、未经甲方同意，乙方在协议期间单方面提出解除协议的应赔偿甲方由此造成的实际经济损失；

　　2、乙方无正当理由不履行协议条约的、有意消极怠工的，乙方须承担由此造成的一切经济损失和不良后果；

　　九、特别约定：

　　1、用工单位因工作需要，调动乙方的工作岗位和工作地点，在没有改变乙方工作性质和劳动强度的情况下，不影响协议的有效性，乙方应服从安排。

　　2、因乙方违章作业、违反劳动纪律受到用人单位和上级主管部门处罚的，其罚款由乙方全部承担。

　　3、因乙方违章作业、酒后上岗、野蛮施工等造成自身伤害和他人伤害的，乙方应承担由此造成的全部经济损失，触犯法律的应承担法律责任；

　　4、特殊工种作业人员必须持证上岗，无证人员不得从事特殊作业；

　　5、地方政府和行业主管部门要求办理的暂住证、上岗证、健康证、操作证等，由用工单位负责办理，费用由乙方承担；

　　6、乙方必须服从用人单位统一的食宿安排和管理，集体宿舍里严禁私拉乱接电源，严禁使用液化气，禁止使用大功率电器取暖、烧饭、做菜、煮开水；

　　7、协议未尽事宜由甲、乙双方及用人单位三方共同协商解决。

　　十、发生协议纠纷，在不影响协议条约执行的基础上，甲方、乙方和用单位共同协商，协商不成提交当地劳动部门仲裁。

　　十一、其他约定：

　　十二、本协议一式三份，甲方、乙方、用人单位各执一份，协议经甲、乙双方签字后即生效，协议期满工资结清后自动失效。

　　甲方：

　　乙方：

　　____年____月____日

【泥工劳务合同】相关文章：

装修泥工合同12-05

劳务的合同01-30

劳务返聘合同07-22

家政劳务合同09-19

采摘劳务合同05-26

劳务聘请合同08-07

塔吊劳务合同01-06

简易劳务合同01-07

项目劳务合同01-07

保姆劳务合同01-12